Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue unsere Social Media Kanäle und entwickle kreative Inhalte.
- Unternehmen: Junges Bildungsunternehmen mit Fokus auf Online-Weiterbildung.
- Vorteile: Echte Verantwortung, flexible Arbeitszeiten und 100 % remote.
- Weitere Informationen: Direkter Kontakt zur Gründerin und spannende Einblicke in die Branche.
- Warum dieser Job: Gestalte die Marke aktiv mit und lerne Performance Marketing hautnah.
- Qualifikationen: Studium in Marketing oder Medien, Social Media Affinität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Learn Wise Gmb H für Aus- und Weiterbildung
Wir sind ein junges Bildungsunternehmen für Erwachsenenbildung mit geförderten Online-Weiterbildungen in drei
Zukunftsfeldern: KI-Management, Personal- & Projektmanagement sowie IT- & Cloud-Engineering.
Alles zu 100 % online, mit Live-Terminen und persönlichem Mentoring.
Jetzt bauen wir unsere Marke sichtbar auf – und dafür suchen wir dich.
- Deine Aufgaben
- Aufbau und Betreuung unserer Kanäle auf Linked In, Instagram, Facebook und Tik Tok
- Redaktionsplanung: wann wird was auf welchem Kanal gespielt
- Content analysieren: Was funktioniert, was nicht – und was daraus folgt
- Strategische Überlegungen zu Look & Feel: Wie soll unser Design wirken?
- Performance Marketing inklusive Tracking und Auswertung der Kampagnen
- Zusammenarbeit mit unserer Marketing-Agentur beim Aufsetzen von Kampagnen
- Perspektivisch: Tracking unserer Website
- Und alles andere, was im Start-up gerade spannend ist – deine Interessen zählen
- Dein Profil
- Du studierst – z. B. Marketing, Medien, Kommunikation oder Wirtschaftspsychologie. Quereinstieg? Auch willkommen.
- Du bist auf Social Media zu Hause und hast ein Gespür für Content, der Menschen erreicht
- Erste Berührung mit Analytics- oder Ads-Tools (Meta Business Suite, GA4) ist ein Plus – kein Muss
- Du arbeitest selbstständig, denkst mit und probierst gerne Neues aus
- Deine Vorteile
- Echte Verantwortung ab Tag eins – du baust die Kanäle auf, nicht jemand anderes
- Freie Zeiteinteilung, voll remote, kompatibel mit deinem Stundenplan
- Flexibles Modell: Praktikum, Werkstudentenstelle oder Minijob – gerne auch verbunden mit einer Projektarbeit deines Studiengangs
- Direkter Draht zur Gründerin, Einblick in Performance Marketing und Agenturarbeit
- Vergütung je nach Modell und Umfang
KLINGT NACH DIR?
Dann schick uns bitte deinen Lebenslauf sowie die Links zu deinen Social-Media-Kanälen – Linked In und Instagram sehen wir dabei am liebsten, weitere Kanäle gerne zusätzlich.
Ein paar Sätze zu deiner Motivation reichen uns als Anschreiben völlig.
Learn Wise Academy
Rebecca Kutscheit · Gründerin
rebecca. kutscheit@learn-wise. de · 089 – 2152 9185
www. learn-wise. de
Freelancer / Minijob - Social Media & Performance Marketing (m/w/d) - 100 % remote Arbeitgeber: LearnWise GmbH für Aus- und Weiterbildung
Die LearnWise GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem zukunftsorientierten Bereich der Künstlichen Intelligenz und digitalen Prozesse einzusteigen. Mit 100 % online und flexiblen Lernmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen deine persönliche und berufliche Entwicklung durch praxisnahe Weiterbildung und individuelle Betreuung. Hier kannst du nicht nur neue Technologien kennenlernen, sondern auch aktiv an realen Projekten arbeiten und dich auf eine vielversprechende Karriere im IT-Sektor vorbereiten.
Kontaktdaten:
LearnWise GmbH für Aus- und Weiterbildung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Freelancer / Minijob - Social Media & Performance Marketing (m/w/d) - 100 % remote erhalten könntest
✨Starte in der E-Learning Community
Tauch ein in die E-Learning-Community! Such dir lokale Meetups und Veranstaltungen, um Gleichgesinnte zu treffen. Networking mit anderen in der digitalen Bildung kann dir wertvolle Kontakte und Infos zu Minijobs wie bei LearnWise GmbH für Aus- und Weiterbildung bringen.
✨Nutze Studentenplattformen
Für einen Minijob in der digitalen Bildung lohnt es sich, auf Plattformen wie StudIP oder uni-interne Jobportale zu schauen. Dort gibt es oft Ausschreibungen für kurzfristige Aushilfen, die ideal für unsere Branche sind.
✨Präsentiere deine Ideen
Wenn du die Möglichkeit hast, erstelle ein kurzes Projekt oder eine kleine Präsentation über ein Thema, das dich im E-Learning begeistert. So zeigst du nicht nur proaktives Engagement, sondern hebst dich auch von anderen Bewerbern ab, die vielleicht nur ihren Lebenslauf einreichen.
✨Kaffee mit Profis
Frag in deinem Netzwerk, ob jemand in der E-Learning Branche arbeitet oder Kontakte hat. Ein einfaches Kaffeegespräch kann dir Türen öffnen! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Webseite bei LearnWise GmbH für Aus- und Weiterbildung zu bewerben – das gibt dir einen Vorteil.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Freelancer / Minijob - Social Media & Performance Marketing (m/w/d) - 100 % remote mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Erfahrungen mit digitalem Lernen!:Im Bereich der digitalen Bildung ist es super wichtig, dass du deine Erfahrungen mit E-Learning-Plattformen oder digitalen Lehrmethoden in deinem Lebenslauf hervorhebst. Schau, ob du irgendwelche Projekte oder Workshops hast, die zeigen, wie du das Lernen online unterstützt hast – das kommt gut an!
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor:E-Learning lebt von einer klaren Kommunikation, sowohl in schriftlicher als auch in mündlicher Form. Stelle sicher, dass dein Anschreiben deine Fähigkeit zur Vermittlung komplexer Inhalte in einer verständlichen Weise zeigt. Das ist besonders wichtig, wenn du als Aushilfe bei LearnWise GmbH für Aus- und Weiterbildung anfangen möchtest!
Praktische Dokumente und Zeugnisse sind Key!:Da es sich um einen Minijob handelt, ist es hilfreich, wenn du kurze, relevante Zeugnisse oder Zertifikate, die deine Fähigkeiten im Bereich digitale Bildung belegen, beifügst. Das zeigt, dass du nicht nur Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen mitbringst!
Sei kreativ in deinem Bewerbungsschreiben:Wir lieben es, wenn Bewerbungen kreativ sind! Vergiss nicht, deine Motivation für die Mitarbeit bei LearnWise GmbH für Aus- und Weiterbildung darzustellen. Erkläre, warum dir das digitale Lernen am Herzen liegt und wie du dein Wissen und deine Fähigkeiten in das Team einbringen kannst. Das kommt bei uns immer gut an!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LearnWise GmbH für Aus- und Weiterbildung vorbereitet
✨Mach dein e-Learning-Wissen sichtbar
Da du dich für eine Stelle im Bereich e-Learning und digitale Bildung bewirbst, ist es wichtig, dass du dein Wissen über aktuelle Trends und Tools in diesem Bereich zur Schau stellst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Plattformen wie Moodle oder Articulate zu beantworten und eventuell ein Beispiel deiner bisherigen Arbeiten oder eigene Ideen für digitale Lernformate zu präsentieren.
✨Sei flexibel und zeige deine Lernbereitschaft
Als Minijobber in diesem Bereich wird oft Wert auf die Bereitschaft gelegt, schnell Neues zu lernen. Sei bereit, deine Motivation zu zeigen, warum du in die digitale Bildung einsteigen möchtest, und bringe vielleicht auch einige eigene Vorschläge zur Verbesserung von Lernprozessen ein.
✨Bereite dich auf praktische Beispiele vor
Es kann sein, dass du im Interview konkrete Situationen schildern musst, in denen du bestimmte Herausforderungen im e-Learning gemeistert hast. Überlege dir im Vorfeld, wie du durch Beispiele zeigst, dass du in der Lage bist, mit Schülern oder Kursteilnehmern gut zu kommunizieren und digital zu unterrichten.
✨Das richtige Mindset für agile Strukturen
In der digitalen Bildung verändern sich Dinge oft schnell. Denk daran, dass du während des Interviews vielleicht gefragt wirst, wie du mit Veränderungen umgehen kannst. Betone deine Flexibilität und deine Offenheit für neue Ideen und Arbeitsmethoden, um zu zeigen, dass du gut in ein dynamisches Team bei LearnWise GmbH für Aus- und Weiterbildung passt.
