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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte unsere organischen Social-Media-Kanäle und entwickle sie strategisch weiter.
- Arbeitgeber: LeasingMarkt.de, Marktführer der Leasingplattformen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote Work, 30 Urlaubstage und moderne Büroausstattung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Social-Media-Welt und erreiche Millionen von Nutzern.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Bereich Organic Social Media und strategisches Denken.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien, offenes Team und coole Benefits wie Games Corner.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir, LeasingMarkt.de, sind ein Team aus über 80 Mitarbeitenden, die jeden Tag aufs Neue dafür sorgen, dass Autohäuser und leasinginteressierte Kunden zusammenfinden. Unser Marktplatz ermöglicht monatlich rund zwei Millionen Nutzern einen transparenten Vergleich attraktiver Leasingangebote von deutschlandweit Tausenden Automobilhändlern. Das macht uns zum Marktführer der Leasingplattformen in Deutschland. Damit wir auch weiterhin auf der Überholspur unterwegs sind, suchen wir dich als neues Mitglied für unseren Rennstall am Standort Düsseldorf.
Deine Mission: Du verantwortest unsere organischen Social-Media-Kanäle (Instagram, TikTok, YouTube, Facebook) und entwickelst sie strategisch weiter – mit Fokus auf Reichweite, Engagement und Markenpräferenz.
Deine Aufgaben:
- Strategie & Content: Weiterentwicklung der Organic-Social-Strategie, Definition von Channel-Rollen & Content-Pillars, Test-and-Learn-Formate
- Content-Produktion: Briefings, Redaktionsplanung, KI-gestützte Workflows, effizientes Repurposing
- Influencer-Kooperationen: Aufbau & Skalierung von Partnerschaften
- Reporting & Insights: Dashboards & datenbasierte Reports mit klaren Handlungsempfehlungen
- Community & Compliance: Playbooks, Tone of Voice, DSGVO & Copyright-Sicherheit
- Teamwork: Enge Zusammenarbeit mit Paid Social, PR, Design & SEO
Was du mitbringst:
- Mehrere Jahre Erfahrung im Bereich Organic Social Media
- Strategisches & konzeptionelles Denken
- Erfahrung mit Analytics (GA4, Plattformdaten), Agentursteuerung & KI-Tools
- Selbstständiger, strukturierter Arbeitsstil mit Ownership-Mentalität
- Erfahrung im Influencer-Management und Content-Erstellung
Was wir dir bieten:
- Ein erfahrenes, kollegiales Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation
- Zwei Tage Remote Work pro Woche sowie flexible Arbeitszeiten
- 30 Urlaubstage + Weihnachten und Silvester frei
- Möglichkeit für "Workation" und unbezahlten Urlaub
- Modern ausgestattetes Büro im Herzen von Düsseldorf
- Müsli-, Obst- und Getränkeflat, Siebträgermaschine inklusive
- Games Corner (Playstation, Switch, Tischtennis...)
- Betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, Corporate Benefits und vieles mehr
Weitere Informationen: leasingmarkt.de/karriere
Senior Social Media Manager (Organic) (f/m/d) Arbeitgeber: LeasingMarkt.de
Kontaktperson:
LeasingMarkt.de HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Social Media Manager (Organic) (f/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder anderen Kontakten in der Branche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Sei aktiv auf Social Media! Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends im Bereich Social Media und zeige dein Fachwissen. Das kann dir helfen, von potenziellen Arbeitgebern wahrgenommen zu werden und dich als Experten zu positionieren.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Zeige, dass du die Marke und ihre Werte verstehst. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen und zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an der Weiterentwicklung unserer Social-Media-Strategie zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Social Media Manager (Organic) (f/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns deine Persönlichkeit! Wir suchen nach authentischen Menschen, die ihre Leidenschaft für Social Media mitbringen. Lass deinen Stil durchscheinen und sei kreativ in deiner Bewerbung.
Mach es strategisch!: Denke an die Strategie, die du für unsere organischen Social-Media-Kanäle entwickeln würdest. Teile uns in deinem Anschreiben mit, wie du Reichweite und Engagement steigern möchtest. Zeig uns, dass du strategisch denkst!
Beweise deine Erfahrung!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Organic Social Media. Welche Erfolge hast du erzielt? Welche Tools hast du verwendet? Wir wollen wissen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können uns schnell um deine Unterlagen kümmern!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LeasingMarkt.de vorbereitest
✨Verstehe die Marke
Mach dich mit LeasingMarkt.de und deren Social-Media-Präsenz vertraut. Schau dir an, wie sie ihre Kanäle nutzen und welche Inhalte gut ankommen. Das zeigt, dass du Interesse hast und bereit bist, dich in die Unternehmensstrategie einzubringen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, über deine Erfolge im Bereich Organic Social Media zu sprechen und wie du strategisch denkst, um Engagement und Reichweite zu steigern.
✨Zeige deine Kreativität
Denke an innovative Ideen, die du für die Social-Media-Kanäle von LeasingMarkt.de umsetzen könntest. Ob neue Content-Formate oder spannende Influencer-Kooperationen – bring deine Vorschläge mit und zeige, dass du proaktiv bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, den aktuellen Herausforderungen im Social Media oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Rolle zu erfahren.