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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane, führe Wartungsarbeiten durch und behebe Störungen an elektrischen Anlagen.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen mit attraktiven Mitarbeiterangeboten und flexiblen Arbeitsmodellen.
- Mitarbeitervorteile: Gesundheitsbudget, Essenszuschüsse, Sportprämien und Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden Projekten in der Elektrotechnik.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich und Kenntnisse in Wartung und Instandhaltung erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristete Anstellung mit übertariflichen Konditionen und persönlicher Betreuung.
Was bieten wir • Gesundheitsbudget von 300 – 600 € netto pro Jahr: Frei wählbar fĂĽr Zahnreinigung, Sehhilfen, IGEL Leistungen, Massagen, Zuzahlungen etc. • Bewegen und 23 € netto pro Monat erhalten: Mit unserer SportApp honorieren wir jegliche Art von Bewegung (Schritte, Fitnessstudio, Radfahren, Tennis, FuĂźball uvm.) • Steuerfreie EssenszuschĂĽsse bis 54 € netto pro Monat: Essen und Getränke einkaufen (Kiosk, Restaurant, Supermarkt, Tankstelle uvm.) • Deutschlandticket: Mit unserem Ă–PNV Zuschuss sparen Sie 34 € netto pro Monat beim Deutschlandticket • Lukrative Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie: 600 € brutto Empfehlungsprämie • Attraktive Mitarbeiterrabatte: bei 1.500 namhaften Anbietern aus allen relevanten Lebensbereichen (Technik, Reisen, Mode, Wohnen uvm.) vergĂĽnstigt einkaufen • Flexible und individuelle Arbeitszeitmodelle • unbefristete Einstellung • Ăśbertarifliche Konditionen (bei Gehalt, Urlaub und vermögenswirksame Leistungen) • Persönlicher Leasotec-Betreuer fĂĽr Ihre Anliegen • #premium#b Ihre Aufgaben als Elektroniker/ Elektriker (m/w/d) • Als Elektroniker/ Elektriker (m/w/d) unterstĂĽtzen Sie bei der Planung, DurchfĂĽhrung und Ăśberwachung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an elektrischen Anlagen, Steuerungs- und Automatisierungssystemen • Sie fĂĽhren eigenverantwortlich die Fehleranalyse und Störungsbeseitigung an Maschinen, Produktionsanlagen und Betriebseinrichtungen durch • Sie arbeiten eng mit internen Abteilungen und externen Dienstleistern zusammen, um einen reibungslosen Betriebsablauf sicherzustellen • AbschlieĂźend Pflegen und Aktualisieren Sie die technischen Dokumentationen und Wartungsprotokolle Ihr Profil als Mechatroniker/ Elektroniker (m/w/d) • Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit elektrotechnischem Schwerpunkt (z.B. Elektroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation) • Sie bringen umfassende Kenntnisse im Bereich der Wartung und Instandhaltung mit • Sie verfĂĽgen idealerweise ĂĽber Grundkenntnisse im Bereich Steuerungstechnik und Antriebstechnik • Sind Sie bereit einmal im Monat die Rufbereitschaft zu ĂĽbernehmen
Elektroniker/ Elektriker (m/w/d) Arbeitgeber: LEASOTEC GmbH
Kontaktperson:
LEASOTEC GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektroniker/ Elektriker (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Elektrobranche zu vernetzen. Oftmals erfährst du so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Elektrotechnik. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Erfahrungen in der Wartung und Instandhaltung von elektrischen Anlagen klar und präzise darstellst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da du eng mit internen Abteilungen und externen Dienstleistern zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, dass du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat hast, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker/ Elektriker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Berufsausbildung im elektrotechnischen Bereich sowie relevante Erfahrungen in der Wartung und Instandhaltung. Zeige, dass du die geforderten Kenntnisse in Steuerungs- und Antriebstechnik mitbringst.
Anpassung des Anschreibens: Gestalte dein Anschreiben individuell für die Stelle als Elektroniker/Elektriker. Gehe auf die spezifischen Aufgaben ein, die in der Stellenbeschreibung genannt werden, und erkläre, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen dazu passen.
Technische Dokumentation erwähnen: Falls du Erfahrung in der Pflege und Aktualisierung technischer Dokumentationen hast, solltest du dies unbedingt erwähnen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und in der Lage bist, die notwendigen Aufgaben zu erfüllen.
Bereitschaft zur Rufbereitschaft: Wenn du bereit bist, die Rufbereitschaft zu übernehmen, erwähne dies in deiner Bewerbung. Dies kann ein entscheidender Faktor sein, der dich von anderen Bewerbern abhebt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LEASOTEC GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position als Elektroniker/Elektriker technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Wartung, Instandhaltung und Steuerungstechnik vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige Teamfähigkeit
Die Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Dienstleistern ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und Konflikte gelöst hast, um einen reibungslosen Betriebsablauf sicherzustellen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere ĂĽber die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du dich mit den angebotenen Leistungen, wie dem Gesundheitsbudget oder den flexiblen Arbeitszeitmodellen, identifizieren kannst und wie diese fĂĽr dich von Bedeutung sind.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die in der Rolle zu erwarten sind, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
