Auf einen Blick
- Aufgaben: Bereite Lohnabrechnungen vor und kommuniziere mit Krankenkassen und Ämtern.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und unbefristeter Einstellung.
- Vorteile: Gesundheitsbudget, Essenszuschüsse, Sportprämien und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Exzellente Karrierechancen und persönliche Betreuung durch einen Leasotec-Betreuer.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entgeltabrechnung und unterstütze ein dynamisches Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Was bieten wir
- Gesundheitsbudget von 300 - 600 € netto pro Jahr: Frei wählbar für Zahnreinigung, Brillen, IGEL Leistungen, Massagen, Zuzahlungen etc.
- Bewegen und 23 € netto pro Monat erhalten: Mit unserer SportApp honorieren wir jegliche Art von Bewegung (Schritte, Fitnessstudio, Radfahren, Tennis, Fußball uvm.)
- Steuerfreie Essenszuschüsse bis 54 € netto pro Monat: Essen und Getränke einkaufen (Kiosk, Restaurant, Supermarkt, Tankstelle uvm.)
- Deutschlandticket: Mit unserem ÖPNV Zuschuss sparen Sie 34 € netto pro Monat beim Deutschlandticket
- Lukrative Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie: 600 € brutto Empfehlungsprämie
- Attraktive Mitarbeiterrabatte: bei 1.500 namhaften Anbietern aus allen relevanten Lebensbereichen (Technik, Reisen, Mode, Wohnen uvm.) vergünstigt einkaufen
- Flexible und individuelle Arbeitszeitmodelle
- Unbefristete Einstellung
- Übertarifliche Konditionen (bei Gehalt, Urlaub und vermögenswirksame Leistungen)
- Persönlicher Leasotec-Betreuer für Ihre Anliegen
Ihre Aufgaben als Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung
- Sie bereiten Lohnabrechnungen auf und vor und übermitteln diese ans Lohnbüro
- Dabei berücksichtigen Sie Nachtzuschläge sowie Sonn- und Feiertagszuschläge, bearbeiten Spesenabrechnungen für In- und Auslandstätigkeiten und verantworten die Datenpflege im Stundenerfassungssystem
- Ihnen obliegt die Kommunikation mit Krankenkassen, Ämtern und Sozialversicherungsträgern sowie alle einhergehenden sozial- und steuerrechtliche Fragestellungen
- Unter anderem unterstützen Sie bei Monats- und Jahresabschlüssen
Ihr Profil als Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung
- Sie haben ein abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit einer Zusatzqualifikation in der Gehaltsabrechnung, Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sie konnten bereits Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sammeln
- Gute Kenntnisse mit DATEV oder einem anderem Entgeltabrechnungsprogramm
- Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Eine strukturierte Arbeitsweise, ganzheitliches und systematisches Denken, Flexibilität und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung Arbeitgeber: Leasotec
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt und umfassende Sozialleistungen, sondern auch ein gesundheitsbewusstes Arbeitsumfeld mit einem Gesundheitsbudget und flexiblen Arbeitszeitmodellen. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Entwicklung, während Sie von zahlreichen Mitarbeiterrabatten und Prämien profitieren können. Bei uns erwartet Sie eine unbefristete Anstellung in einem dynamischen Team, das Wert auf Ihre persönliche und berufliche Entfaltung legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Persönlichkeit! Sei authentisch und lass deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen durchscheinen. Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele tolle Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Entgeltabrechnung hervor. Erzähl uns von deinen Kenntnissen mit DATEV oder anderen Programmen. Das macht einen großen Unterschied für uns!
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. So bleibt alles übersichtlich!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leasotec vorbereitet
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu den geforderten Fähigkeiten passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du relevante Fähigkeiten eingesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Personalsachbearbeiter zu verdeutlichen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Entwicklungen. Zeige im Interview, dass du dich mit dem Unternehmen identifizieren kannst und Interesse an der Position hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Fragen zu den Arbeitszeiten oder Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
