Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere nächtliche Rundgänge und Unterstützung für Menschen mit Beeinträchtigungen.
- Arbeitgeber: Leben Lernen schafft eine inklusive Umgebung für Menschen mit besonderen Bedürfnissen in Berlin.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, faire Vergütung, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und erlebe eine kreative, unterstützende Teamatmosphäre.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene pflegerische oder pädagogische Ausbildung und Teamgeist.
- Andere Informationen: Vielfalt wird geschätzt; Bewerbungen von benachteiligten Personen werden bevorzugt.
Hier bin ich Ich.
Wie wir das meinen? Ganz einfach: bei leben lernen muss sich niemand verstellen. Das gilt für inzwischen über 150 Menschen mit kognitiven, körperlichen und psychosozialen Beeinträchtigungen genauso wie für unsere über 330 Mitarbeitenden, welche in verschiedenen Berliner Wohn- und Arbeitsangeboten eine Umgebung schaffen, in der sich Menschen wohlfühlen, gemeinsam leben und miteinander lernen. Als Teil von uns erleben Sie eine Arbeitsatmosphäre, in welche Sie sich täglich vielfältig und ganz persönlich einbringen können. Denn wir finden, dass sich die wechselnden Herausforderungen des Lebens gemeinsam am besten meistern lassen. Unsere Türen stehen Ihnen offen – treten Sie ein!
Nachtdienst im Bereich Wohnen (m/w/d)
in verschiedenen Wohnangeboten für Menschen mit hohem Unterstützungs- und Assistenzbedarf in Berlin
Das könnten Ihre Aufgaben sein:
- regelmäßige nächtliche Rundgänge zur Gewähr leistung von Sicherheit, Ruhe und Wohlbefinden in den Wohngruppen
- ggfs. Betreuung bei Schlaflosigkeit
- grundpflegerische Tätigkeiten wie Toilettengänge und das Wechseln von Inkontinenzmaterialien
- Dienstübergabe für den Früh- und Spätdienst
- hauswirtschaftliche Tätigkeiten wie Wäsche, Reini gung, Näh- und Bügelarbeiten
- ggfs. Medikamentengabe entsprechend ärztlicher Anordnung.
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- eine abgeschlossene pflegerische oder päda go gische Ausbildung wünschenswert
- eine positive Grundhaltung gegenüber der Ar beit mit Menschen mit Beeinträchtigungen
- eine aufgeschlossene Persönlichkeit und viel Krea tivität sowie Einfühlungsvermögen
- Bereitschaft zur Teamarbeit in der Nacht (22 Uhr – 6 Uhr)
Das ist für uns selbstverständlich:
- eine unbefristete Festanstellung in flexiblem Stundenumfang
- faire Vergütung nach den AVR DWBO: Grundvergütung bei einer Vollzeitbeschäftigung ab 3.060,90 € bis 3.892,28 € – abhängig von Ihrer individuellen Berufserfahrung und Qualifikation
- attraktive Nachtschichtzulagen, ggfs. Fachkraftzulage
- eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge
- ggfs. Kinderzuschläge
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Bezuschussung zu einem BVG-Firmenticket
- Lease-a-Bike
- ein vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot in unserem hauseigenen Bildungsinstitut
Vielfalt ist uns wichtig! Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit begrüßen wir alle Bewerbungen von Inter es sierten unabhängig ihrer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexuellen Identität. Bewer bungen von gesellschaftlich benachteiligten Personen werden in unserem Bewerbungsprozess bevorzugt berücksichtigt.
Wann dürfen wir Sie kennenlernen?
Schicken Sie uns dafür einfach Ihre Bewerbung per Mail an: job@lebenlernen-berlin.de.
Gerne können wir bei Fragen miteinander telefonieren. Wir freuen uns auf Ihren Anruf: 030-509 322 201
Jetzt bewerben!
www.lebenlernen-berlin.de
Nachtbetreuung in Wohnanlagen (m/w/d) Arbeitgeber: leben lernen gGmbH
Kontaktperson:
leben lernen gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Nachtbetreuung in Wohnanlagen (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Pflege oder im sozialen Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Wohnanlagen, in denen du arbeiten möchtest. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie und die Werte von leben lernen verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Einstellung zur Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen. Überlege dir Beispiele, die deine Empathie und Kreativität zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Teamarbeit, besonders in der Nachtschicht. Betone, wie wichtig dir ein harmonisches Arbeitsumfeld ist und dass du bereit bist, dich aktiv einzubringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Nachtbetreuung in Wohnanlagen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Persönliches Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle darlegst. Betone deine positive Grundhaltung gegenüber der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen und deine Teamfähigkeit.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und gut strukturiert ist.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei leben lernen gGmbH vorbereitest
✨Sei du selbst
In der Interview-Situation ist es wichtig, authentisch zu sein. Zeige deine Persönlichkeit und bringe deine positiven Einstellungen zur Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen zum Ausdruck.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte Fragen zu spezifischen Situationen, die in der Nachtbetreuung auftreten können. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist.
✨Zeige Teamgeist
Da die Arbeit im Nachtdienst oft Teamarbeit erfordert, betone deine Fähigkeit, gut im Team zu arbeiten. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mache dich mit den Werten und der Mission des Unternehmens vertraut. Zeige im Gespräch, dass du die Philosophie von 'leben lernen' verstehst und schätzt.