Verwaltungsmitarbeiter zur Unterstützung der Therapieverwaltung mit Zusatzqualifikation zum Lohnbuchhalter 20 Std. (m/w/d) für unseren neuen Standort Rheinbach ab sofort gesucht.
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation zum Lohnbuchhalter wird vorausgesetzt
- Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Programmen (MS-Office)
- Gutes kaufmännisches Verständnis
- Freundlichkeit und Teamfähigkeit
- Erfahrung in der allgemeinen Büroverwaltung und organisatorischen Aufgaben unterstützend für die Therapieverwaltung
Ihre Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Betreuung des gesamten Mitarbeiterstammes – vom Eintritt bis zum Austritt der Mitarbeitenden
- Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen, Bescheinigungen sowie sonstigen personalrelevanten Dokumenten
- Termingerechte Vorbereitung, und Nachbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit der Abrechnungsstelle
- Allgemeine Büro- und Verwaltungstätigkeiten
- Bearbeitung des Postein- und- ausgangs
- Korrespondenz und Kommunikation mit Kostenträgern, Krankenkassen und Klienten
- Erstellung von Schreiben, Bescheinigungen und Dokumenten
- Überwachung von Fristen und Wiedervorlagen
Wir bieten:
- Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeiten
- Ein engagiertes und sympathisches Team
- Eine leistungsgerechte Vergütung
- Eine unbefristete Anstellung nach der Probezeit
- Achtsame und wertschätzende Teamatmosphäre
- Eine wöchentliche Arbeitszeit in Teilzeit (20 Stunden)
- Betriebliche Altersvorsorge
#J-18808-Ljbffr
Verwaltungsmitarbeiter zur Unterstützung der Therapieverwaltung Zusatzqualifikation Lohnbuchalter in Rheinbach Arbeitgeber: Leben mit Autismus e.V.
Leben mit Autismus e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein junges, motiviertes Team in einer wertschätzenden und harmonischen Arbeitsatmosphäre bietet. Mit flachen Hierarchien und viel Raum für Mitgestaltung sowie regelmäßigen Fortbildungen fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen. Unsere unbefristeten Anstellungen und die Möglichkeit, in Voll- oder Teilzeit zu arbeiten, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber im Raum Ahrweiler.
