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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Außendienstteam und entwickle Verkaufsstrategien für Bio-Lebensmittel.
- Arbeitgeber: Marktführer im Bio-Fachhandel mit einer Leidenschaft für natürliche Lebensmittel.
- Mitarbeitervorteile: Firmenfahrzeug, Fitnessangebote, E-Bike Leasing und 29 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bio-Lebensmittelbranche und führe ein engagiertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Außendienst erforderlich.
- Andere Informationen: Hohe Reisebereitschaft und Freude an Teamarbeit sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Bio ist der beste Weg für gute, natürliche Lebensmittel. Mit dieser Überzeugung stellen wir seit 1979 Tee, Kaffee und Gewürze in Bioqualität her und sind im Bio-Fachhandel Marktführer in diesen Bereichen. Wir freuen uns über Persönlichkeiten, die unsere Begeisterung für gute und natürliche Lebensmittel teilen und unser Team bereichern.
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen Teamleitung Außendienst / Field Sales Manager:in (m/w/d) – Bio-Lebensmittel in Vollzeit.
- Sie führen unser mehrköpfiges Außendienstteam sowohl fachlich als auch disziplinarisch.
- Sie begleiten deutschlandweit unsere Außendienstmitarbeitenden regelmäßig auf deren Touren, um sie gezielt anhand von KPIs weiterzuentwickeln.
- Sie coachen unseren Außendienst in Verkaufsgesprächen und erhöhen die Abschlussstärke.
- Sie steuern die operativen Arbeitsabläufe, digitalisieren die Außendienstprozesse und nutzen sowie entwickeln das CRM weiter.
- Displayplatzierungen am Markt werden von Ihnen umgesetzt und nachverfolgt.
- Sie übersetzen die Vertriebsziele in konkrete AD-Maßnahmen.
- Ein einheitlicher Markenauftritt wird von Ihnen sichergestellt.
- Sie unterstützen bei den Vertriebs- und Jahresplanungen und fungieren als zentrale Schnittstelle zum Key Account Management und zur Vertriebsleitung.
Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringen mehrjährige Berufserfahrung im Außendienst mit. Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten aus. Sie führen und begegnen Ihrem Team auf Augenhöhe und haben Freude an der stetigen Weiterentwicklung Ihrer Teammitglieder. Mit dem Lebensmitteleinzelhandel sowie dem Fachhandel sind Sie gut vertraut. Sie arbeiten engagiert, zuverlässig und überzeugen durch eine hohe Teamfähigkeit. Der sichere Umgang mit MS Office und CRM ist für Sie selbstverständlich. Sie sind gerne unterwegs und besitzen eine hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands.
Wir bieten:
- Firmenfahrzeug
- Firmenfitness
- E-Bike Leasing
- Bio-Bistro
- Betriebliche Altersvorsorge
- Steuerfreie Sachbezüge
- Mobiles Arbeiten
- Mitarbeiterrabatte für zahlreiche Bio-Lebensmittel
- 29 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester
Erfahrungslevel: Mit Personalverantwortung, Mit Berufserfahrung
Teamleitung Außendienst / Field Sales Manager:in (m/w/d) – Bio-Lebensmittel Arbeitgeber: Lebensbaum / Ulrich Walter GmbH
Kontaktperson:
Lebensbaum / Ulrich Walter GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Außendienst / Field Sales Manager:in (m/w/d) – Bio-Lebensmittel
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Besuche Messen oder Networking-Events, die sich auf Bio-Lebensmittel konzentrieren, und sprich direkt mit den Leuten vor Ort.
✨Tipp Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für Bio-Lebensmittel! Wenn du dich in Vorstellungsgesprächen oder bei Gesprächen mit Recruitern präsentierst, teile deine Begeisterung und dein Wissen über die Branche. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um dich sichtbar zu machen! Teile relevante Inhalte über Bio-Lebensmittel und vernetze dich mit anderen Fachleuten. So kannst du dein Netzwerk erweitern und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen erhalten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Unternehmen und unsere Werte. Zeig uns, dass du Teil unseres Teams werden möchtest!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Außendienst / Field Sales Manager:in (m/w/d) – Bio-Lebensmittel
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Bio-Lebensmittel sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du die gleiche Begeisterung teilst wie wir!
Betone deine Führungskompetenzen: Da du als Teamleitung Außendienst tätig sein wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Führung und Entwicklung von Teams hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du dein Team motivierst!
Kenne unsere Produkte: Mach dich mit unserem Sortiment vertraut! Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du unsere Bio-Produkte kennst und schätzt, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen. Zeig uns, dass du ein echter Fan bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie direkt bearbeiten können. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebensbaum / Ulrich Walter GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Bio-Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Entwicklungen in der Bio-Lebensmittelbranche vertraut. Zeige während des Interviews, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Philosophie dahinter verstehst. Das wird dir helfen, deine Begeisterung für gute und natürliche Lebensmittel zu vermitteln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder Verkaufsziele erreicht hast. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du KPIs genutzt hast, um das Team weiterzuentwickeln und die Abschlussstärke zu erhöhen.
✨Zeige deine Coaching-Fähigkeiten
Da die Position viel mit Coaching und der Entwicklung von Außendienstmitarbeitenden zu tun hat, sei bereit, deine Ansätze und Methoden zu erläutern. Erkläre, wie du Verkaufsgespräche analysierst und welche Techniken du anwendest, um dein Team zu unterstützen.
✨Sei offen für digitale Lösungen
Da die Digitalisierung der Außendienstprozesse ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du deine Erfahrungen mit CRM-Systemen und digitalen Tools betonen. Zeige, dass du bereit bist, neue Technologien zu nutzen und weiterzuentwickeln, um die Effizienz im Außendienst zu steigern.