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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Menschen mit Behinderung im Alltag und bei Freizeitaktivitäten.
- Arbeitgeber: Gemeinnützige Organisation mit einem sicheren Arbeitsplatz und vielfältigen Angeboten.
- Mitarbeitervorteile: Krisensicherer Job, transparente Kommunikation, Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Gehaltserhöhungen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen positiv und arbeite in einem kreativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Fachabschluss in Heilerziehungspflege oder verwandten Bereichen und Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung.
- Andere Informationen: Vielfältige Talente werden wertgeschätzt; Bewerbungen von allen Hintergründen sind willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind eine gemeinnützige Organisation mit vielfältigen Angeboten für Menschen mit Behinderung. Insgesamt begleiten wir im Kreis Groß-Gerau rund 1.000 Kinder, Jugendliche sowie Erwachsene; wir bieten für über 350 Angestellte einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz.
Für unser Herta-Max-Haus in Rüsselsheim suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit mit einem Stellenanteil von 25-30 Wochenstunden und unbefristet eine Pädagogische oder Pflegerische Fachkraft (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- qualifizierte Begleitung und Unterstützung der Bewohner*innen bei der alltäglichen Lebensführung sowie bei der Durchführung allgemeiner Pflege und Versorgung
- qualifizierte Begleitung und Unterstützung der Bewohner*innen bei der Gestaltung ihrer Freizeit, inklusive Ausflüge
- qualifizierte Unterstützung des Zusammenlebens in der Wohngruppe
- schichtübergreifende Tätigkeiten wie Dokumentation, Übergaben, Besprechungen
- Angehörigenarbeit
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- einen Fachabschluss im Bereich Heilerziehungspflege, Heilpädagogik, Erziehung, Kranken- oder Altenpflege
- Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
- pflegerische Grundkenntnisse
- EDV-Kenntnisse
- Führerschein der Klasse B
- Flexibilität (Schichtdienst)
- soziale Kompetenz, Engagement, Kreativität, Teamfähigkeit
- professionelle Distanz und Verantwortungsbewusstsein
Unser Angebot:
- transparente Kommunikation und Feedbackkultur
- strukturierte Einarbeitung
- eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
- ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem gemeinnützigen und nicht gewinnorientierten Sozialunternehmen
- die Vorteile eines etablierten Trägers mit verbindlichen Systemen der Mitbestimmung und der sozialen Sicherung
- ein breites Weiterbildungsangebot
- eine Vergütung nach TVöD mit regelmäßigen Tariferhöhungen und Stufensteigerungen
- jährliche Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen sowie zusätzliche Altersabsicherung
- Rabatte für Mitarbeitende
Die Werkstätten für Behinderte Rhein-Main e.V. haben die Charta der Vielfalt unterzeichnet und fördern alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen — unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität — werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Schwerbehinderte werden entsprechend den Vorgaben des SGB IX berücksichtigt.
Für eine erste Kontaktaufnahme steht Ihnen unsere Leiterin Wohnverbund Nord, Frau Johanna Preußler gerne zur Verfügung.
Pädagogische oder Pflegerische Fachkraft (m/w/d) gesucht / WfB Rhein-Main e.V. / Rüsselsheim Arbeitgeber: Lebenschilfe landesvarbamd hessen e.V
Kontaktperson:
Lebenschilfe landesvarbamd hessen e.V HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische oder Pflegerische Fachkraft (m/w/d) gesucht / WfB Rhein-Main e.V. / Rüsselsheim
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht immer ausgeschrieben sind.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Rückmeldungen nach dem Bewerbungsgespräch. Zeige Initiative und frage nach, wie der Stand deiner Bewerbung ist. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über die WfB Rhein-Main e.V. und deren Angebote. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Arbeit mit Menschen mit Behinderung einbringen kannst. Das macht einen guten Eindruck!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird und du direkt mit uns in Kontakt treten kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische oder Pflegerische Fachkraft (m/w/d) gesucht / WfB Rhein-Main e.V. / Rüsselsheim
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung hervor. Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du deine Fähigkeiten eingesetzt hast – das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein klarer und gut strukturierter Lebenslauf sowie ein ansprechendes Anschreiben zeigen uns, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um dich bei uns zu bewerben, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Unterlagen direkt hochladen – so geht's am schnellsten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenschilfe landesvarbamd hessen e.V vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die WfB Rhein-Main e.V. verschaffen. Schau dir ihre Angebote und Werte an, um zu verstehen, wie du dich in das Team einfügen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine sozialen Kompetenzen, Kreativität oder Teamfähigkeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle als pädagogische oder pflegerische Fachkraft zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen im Alltag oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Sei authentisch und zeige Engagement
Während des Interviews ist es wichtig, authentisch zu sein und dein Engagement für die Arbeit mit Menschen mit Behinderung zu zeigen. Lass deine Leidenschaft durchscheinen und erkläre, warum dir diese Arbeit am Herzen liegt. Das wird positiv wahrgenommen!