Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Bewohner:innen im Alltag und unterstütze sie bei persönlichen Herausforderungen.
- Unternehmen: LebensGroß setzt sich für Inklusion und soziale Fairness ein und unterstützt 11.000 Menschen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein tolles Team warten auf dich!
- Weitere Informationen: Wir finanzieren deine UBV-Aufschulung, wenn du noch keine hast!
- Warum dieser Job: Werde Teil einer offenen Gesellschaft und gestalte das Leben von Menschen aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Sozialbetreuung oder Psychologie, Teamfähigkeit und EDV-Kenntnisse sind wichtig.
Das sind wir LebensGroß begleitet Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen. Wir sind eine laute Stimme für Menschen, die Benachteiligung erfahren und bieten Dienstleistungen in unterschiedlichen Einrichtungen an. LebensGroß übernimmt ökosoziale Verantwortung und setzt sich für Teilhabe, Inklusion und soziale Fairness ein. Wir arbeiten jeden Tag an einer offenen Gesellschaft, in der das Recht auf Individualität von jedem und jeder gelebt werden kann. Etwa 1.900 Mitarbeiter:innen begleiten bei LebensGroß rund 11.000 Menschen. Für unseren Wohnverbund „Wohnen mit Assistenz" suchen wir für das Trainingswohnen und das Teilzeitbetreute Wohnen eine:n Mitarbeiter:in für 30 Wochenstunden. Im Wohnverbund leben 12 Personen mit leichtem und mittleren Unterstützungsbedarf. Wir freuen uns auf Verstärkung, die Lust hat, die Bewohner:innen in ihrem Alltag personenzentriert zu begleiten, gerne selbstständig und agil arbeitet und zugleich Teil eines tollen Teams sein möchte. Was wirst du machen? Du begleitest die Bewohner:innen bei vielen Themen rund um das Wohnen, zum Beispiel bei der Haushaltsführung, bei Amts- und Behördenwegen und im Umgang mit Geld Du unterstützt bei der Gestaltung des Zusammenlebens mit Mitbewohner:innen Du begleitest die Bewohner:innen bei persönlichen und psychosozialen Lebensfragen Du unterstützt im Bereich Gesundheit und Pflege Du arbeitest mit dem Umfeld zusammen und tauschst dich regelmäßig aus Du führst eine personenzentrierte Dokumentation Was solltest du mitbringen? Abgeschlossene Ausbildung als Sozialbetreuer:in Behindertenarbeit oder Behindertenbegleitung, oder psychosoziale Ausbildung wie z.B. Studium Pädagogik, Psychologie, FH Soziale Arbeit oder Kolleg für Sozialpädagogik (Von Vorteil: Aufschulung UBV vorhanden) Du arbeitest gerne im Team und kommunizierst auf Augenhöhe Du hast eine hohe Bewohner:innenorientierung Du arbeitest selbstorganisiert und eigenverantwortlich Du bist zeitlich flexibel Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere für Dokumentation, Arbeitszeitaufzeichnung und Berichterstellung Das bieten wir dir Anstellungsausmaß: 30 Wochenstunden Start: ab sofort möglich Attraktive und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein hohes Maß an Arbeitszeitflexibilität Keine Nachtdienste; Wochenenddienste max. 1 Mal pro Monat Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und eine offene Teamkultur Ein öffentlich sehr gut erreichbarer Standort in Graz Ein hohes Maß an Mitgestaltungsmöglichkeiten Bezahlung nach Kollektivvertrag der Sozialwirtschaft Österreich (SWÖ-KV), VG 6, Mindestgehalt bei Vollzeitanstellung 2.867,20 Euro brutto; je nach anrechenbaren Vordienstzeiten bis zu 3.210,00 Euro brutto; zuzüglich Zulagen: Sonn-, Feiertagszulage. Für die Berufsgruppen Sozialbetreuer:innen sowie Pflege(fach)assistent:innen wird zusätzlich ein Pflegebonus gewährt. Kontakt
Mitarbeiter:in - Trainingswohnen und Teilzeitbetreutes Wohnen (m/w/d) Arbeitgeber: LebensGroß GmbH
LebensGroß ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für soziale Fairness und Inklusion einsetzt. Mit einem wertschätzenden Arbeitsumfeld und flexiblen Arbeitszeitmodellen bieten wir dir die Möglichkeit, in einer sinnstiftenden Tätigkeit Menschen mit körperlicher Beeinträchtigung zu unterstützen. Zudem fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung durch vielfältige Bildungsmöglichkeiten und regelmäßige Supervision.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter:in - Trainingswohnen und Teilzeitbetreutes Wohnen (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Bewohner:innen, mit denen du arbeiten wirst. Zeige in Gesprächen, dass du ein Verständnis für ihre Herausforderungen hast und bereit bist, individuelle Lösungen zu finden.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der Sozialarbeit oder Behindertenbetreuung. Besuche relevante Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für Inklusion und soziale Fairness. Teile deine eigenen Ansichten und Erfahrungen zu diesen Themen, um zu verdeutlichen, dass du die Werte von LebensGroß teilst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter:in - Trainingswohnen und Teilzeitbetreutes Wohnen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich über LebensGroß und deren Mission. Besuche die offizielle Website, um mehr über ihre Dienstleistungen und Werte zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen:Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie deine Erfahrungen und Qualifikationen im Bereich der Sozialbetreuung hervorheben. Betone deine Teamfähigkeit und deine Bewohner:innenorientierung.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du gerne bei LebensGroß arbeiten möchtest und wie du zur positiven Gestaltung des Zusammenlebens beitragen kannst.
Korrekturlesen:Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind und einen professionellen Eindruck hinterlassen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LebensGroß GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über LebensGroß
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Organisation LebensGroß informieren. Verstehe ihre Mission, Werte und die Dienstleistungen, die sie anbieten. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du mit Menschen in schwierigen Lebenslagen gearbeitet hast. Dies kann deine Fähigkeit unterstreichen, die Bewohner:innen zu unterstützen und auf ihre individuellen Bedürfnisse einzugehen.
✨Zeige Teamgeist
Da die Arbeit im Wohnverbund stark teamorientiert ist, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Atmosphäre beigetragen hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst, die LebensGroß anbietet. Dies zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und einen langfristigen Beitrag zu leisten.
