Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Bildung und Entwicklung von Kindern mit und ohne Behinderung in einem kreativen Team.
- Unternehmen: Inklusive KiTa Tivolino mit einem respektvollen und toleranten Arbeitsklima.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Altersvorsorge und Unterstützung bei Fortbildung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielfältigen Professionen und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern und fördere ihre individuellen Talente.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Studium in Kindheitspädagogik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3588 - 4680 € pro Monat.
Es ist normal, verschieden zu sein! Engagieren Sie sich gemeinsam in einem multiprofessionellen Team dafür, dass Kinder mit und ohne Behinderung gemeinsam lernen und ihre persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten entfalten können.
Für unsere inklusive KiTa Tivolino suchen wir unbefristet eine pädagogische Fachkraft (w/m/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit mit 39 Wochenstunden. In der KiTa spielen und lernen 73 Kinder im Alter von 9 Monaten bis zu ihrem Schuleintritt gemeinsam. Wir bieten 20 Plätze für Kinder unter 3 Jahren und 45 Plätze für Kinder ab 3 Jahren. 13 der Kinder haben einen besonderen Förderbedarf aufgrund einer Behinderung. In der KiTa werden die Kinder über 3 Jahren in einem offenen Konzept betreut. Für die Kinder unter 3 Jahren gibt es 2 Nestgruppen mit einem teiloffenen Betreuungskonzept. 22 Mitarbeitende mit unterschiedlichen Professionen unterstützen die Bildungsprozesse der Kinder. Die therapeutische Versorgung wird zum Teil durch Therapeuten der Einrichtung sichergestellt. Die therapeutische Versorgung der Kinder mit Behinderung wird in Zusammenarbeit mit der Frühförderung sichergestellt.
Aufgabenbereiche:
- Mitverantwortung für die Sicherstellung der Bildung, Erziehung, Förderung und Pflege der Kinder und für die Abläufe im Zusammenhang mit der Aufnahme, Eingewöhnung und der Beendigung der Betreuung in der Tageseinrichtung
- Tätigkeiten im Rahmen der offenen Aktivitäten
- Wahrnehmung der Aufsichtspflicht für die Kinder der Einrichtung
- Dokumentation der Bildungsprozesse der Bezugskinder sowie der Elternarbeit
- Zusätzliche Aufgaben aus den individuellen heilpädagogischen Leistungen für Kinder mit Behinderung zur Unterstützung der Teilhabe im Alltag
- Organisatorische Tätigkeiten
- Teilnahme an und Mitwirkung bei Team- und Fallbesprechungen sowie Beratungen und Supervision
- Mitgestaltung von Abläufen und Strukturen zur Erfüllung der Aufgaben der Kindertageseinrichtung in Zusammenarbeit mit den Teammitgliedern und der Leitung
- Mitwirkung bei der Umsetzung von Qualitätssicherungsmaßnahmen
- Verantwortung für die Einhaltung der Kinderrechte sowie für die Durchführung von Maßnahmen zum institutionellen Gewaltschutz gemäß § 37a SGB IX und im Rahmen des SGB VIII §8a und 47 SGB in der Tageseinrichtung
- Teilnahme an Fortbildungs-Veranstaltungen
- Mitarbeit bei Veranstaltungen der Einrichtung und des Trägers
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung oder abgeschlossenes Studium Kindheitspädagogik
- Montessori Fortbildung oder die Bereitschaft an entsprechenden Fortbildungen teilzunehmen
- Kenntnisse und Erfahrungen in der Bildung und Erziehung von Kindern von 0-6
- Erfahrungen und Kenntnisse in der Gesprächsführung und Beratung der Eltern
- Freude an fachlicher Auseinandersetzung und Weiterentwicklung
- Kommunikative und teamorientierte Persönlichkeit
- Kenntnisse über und Identifikation mit der Kinderrechts- und der UN-Behindertenrechtskonvention
- Gute EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit digitalen Medien
Unser Angebot:
- Mitarbeit in einem Verein, der zusammen mit seinen haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern seine Unterstützungsangebote ständig weiterentwickelt
- Ein respektvolles und tolerantes Arbeitsklima
- Eine strukturierte Einarbeitung
- Vergütung nach dem Paritätischen Entgelttarifvertrag
- Bruttomonatsvergütung von 3.588,00 € bis 4.680,00 €
- Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr, 2 freie Tage für Arbeiten am 24.12. und 31.12. sowie einen individuell einsetzbaren Brauchtumstag
- Zusätzliche Altersvorsorge durch arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente (Zusatzversorgung RZVK)
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Betriebszugehörigkeitszulage
- Begleitung durch interne(s) und externe(s) Coaching / Supervision
- Arbeitsmedizinische Beratung bei Bedarf
- Unterstützung bei der beruflichen Fort- und Weiterbildung
Interessiert? Stellennummer 26061. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Alter, Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung spielen für uns keine Rolle – bei uns zählen nur Sie und Ihre Fähigkeiten.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für inklusive KiTa Arbeitgeber: Lebenshilfe Aachen e.V.
Die KiTa Tivolino bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten und multiprofessionellen Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die inklusive Bildung von Kindern mit und ohne Behinderung einsetzt. Mit einer respektvollen und toleranten Arbeitsatmosphäre, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und attraktiven Vergütungsmodellen, einschließlich einer zusätzlichen Altersvorsorge, fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr und profitieren Sie von einem strukturierten Einarbeitungsprozess sowie individueller Unterstützung durch Coaching und Supervision.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für inklusive KiTa erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen der KiTa in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern mit und ohne Behinderung am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte der Inklusion lebst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich über die KiTa und ihre Philosophie zu informieren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen, die im Gespräch gut ankommen.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung. Das Team sucht jemanden, der nicht nur fachlich kompetent ist, sondern auch menschlich passt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für inklusive KiTa mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die inklusive KiTa brennst!
Betone deine Erfahrungen!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern, besonders wenn du mit Kindern mit besonderen Bedürfnissen gearbeitet hast. Das hilft uns, ein Bild von deinem Können und deiner Eignung zu bekommen.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell die relevanten Punkte erfassen und sehen, dass du dir Mühe gegeben hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Aachen e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über die Philosophie und die Werte der KiTa Tivolino. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Inklusion verstehst und bereit bist, in einem multiprofessionellen Team zu arbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Kinder mit unterschiedlichen Bedürfnissen unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen und Fähigkeiten anschaulich darzustellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Teamdynamik und die Herausforderungen in der KiTa zu erfahren.
✨Teamorientierung betonen
Hebe deine Fähigkeit hervor, im Team zu arbeiten. Da die KiTa auf Zusammenarbeit angewiesen ist, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du zur positiven Teamatmosphäre beitragen kannst.
