Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze junge Menschen mit Behinderungen im Alltag und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Arbeitgeber: Lebenshilfe Bremervörde/Zeven gGmbH - ein Ort, wo Menschen im Mittelpunkt stehen.
- Mitarbeitervorteile: Mindestens 33 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Firmenfitness.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Klienten aktiv mit und erlebe erfüllende Momente.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in oder Pflegefachkraft.
- Andere Informationen: Unbefristeter Vertrag und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.
Du bist ein WG - Typ? Dann bist du in unseren Außenwohngruppen genau richtig! In unseren Außenwohngruppen wohnen fünf bis sieben junge und junggebliebene Menschen mit Behinderungen in einer WG zusammen und suchen Dich als Alltagsbegleitung, Ideengeber:in, Strukturengeber:in und Potenzialentfalter:in. Unsere Klient:innen in dieser speziellen Wohnform sind schon sehr eigenständig und für Dich fällt nur ein minimaler Pflegeanteil an. Unser Ziel ist es, Hilfe zur Selbsthilfe zu geben und unsere Klient:innen so fit zu machen, dass sie in Zukunft in einer eigenen Wohnung leben und ihren Alltag möglichst selbständig bewältigen können.
Du möchtest nur einzelne Dienste übernehmen? Kein Problem. Wir sind flexibel und stricken Dir das passende Arbeitszeitkonzept. Wir passen zu DIR, weil DU:
- als Mensch im Mittelpunkt stehst
- individuelle Arbeitszeiten hast
- Dich innerhalb der Arbeitszeit weiterentwickeln und fortbilden kannst
- bei uns mindestens 33 Tage Urlaub hast
- den 24.12. + 31.12. immer als ganzen Feiertag bekommst
- Fahrradleasing und Firmenfitness nutzen kannst
- in Anlehnung an TVöD - VKA bezahlt wirst
- eine freiwillige Jahressonderzahlung erhältst
- eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge erhältst
- einen unbefristeten Anstellungsvertrag erhältst
Wir suchen DICH, weil DU:
- eine abgeschlossene Ausbildung in einem der folgenden Berufen mitbringst: Heilerziehungspfleger:in (m/w/d), Erzieher:in (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d), Sozialpädagoge:in und -arbeiter:in (m/w/d)
- Lust hast in unserer Außenwohngruppe im Schichtdienst und auch am Wochenende arbeiten möchtest
- nach einem Arbeitstag mit einem guten Gefühl nach Hause gehen möchtest
- offen bist und sicher auftrittst
- Dich nicht scheust Verantwortung zu übernehmen
- Spaß an der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen hast
- Deine persönlichen Interessen und Ideen einbringen kannst
- gerne Menschen im Alltag begleitest
Dein Aufgabenbereich passt zu DIR, weil DU:
- Herzblut für Deine Arbeit und unsere Klient:innen mitbringst und Dir eine intensive Betreuung jedes einzelnen wichtig ist
- unsere Klient:innen während des Alltags unterstützt und pflegerisch und pädagogisch begleitest
- den Alltag unserer Klient:innen mit organisierst, strukturierst und Hilfestellungen gibst
Noch mehr erfährst Du hier: Außenwohngruppen. Bei Fragen zu diesem Job, melde Dich gerne jederzeit telefonisch bei Deiner Ansprechpartnerin, Carolin von Harten, unter 04761/9948-0. Du hast Lust bekommen ein Teil unserer WG zu sein? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung mit Angaben zu Deiner möglichen wöchentlichen Arbeitszeit und deinem möglichen Eintrittsdatum sowie deinen Gehaltsvorstellungen online über unsere Homepage oder per Mail an bewerbung@lebenshilfe-bremervoerde.de oder per Post an: Lebenshilfe für Menschen mit Behinderungen Bremervörde/ Zeven gGmbH, Industriestraße 2, 27432 Bremervörde.
Heilerziehungspfleger:in/ Erzieher:in/ Pflegefachkräfte für unsere Außenwohngruppen Arbeitgeber: Lebenshilfe Bremervörde/Zeven gGmbH
Kontaktperson:
Lebenshilfe Bremervörde/Zeven gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heilerziehungspfleger:in/ Erzieher:in/ Pflegefachkräfte für unsere Außenwohngruppen
✨Tip Nummer 1
Sei du selbst! Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig deine Persönlichkeit. Die Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach Menschen, die gut ins Team passen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Fragen vor! Überlege dir, welche Fragen dir im Gespräch gestellt werden könnten und wie du darauf antworten würdest. Das zeigt, dass du dich mit der Stelle und dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
✨Tip Nummer 3
Stell Fragen! Zeig Interesse an der Stelle und dem Team, indem du eigene Fragen stellst. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und mehr über die Arbeit in den Außenwohngruppen erfahren möchtest.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an einer positiven Zukunft für unsere Klient:innen zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heilerziehungspfleger:in/ Erzieher:in/ Pflegefachkräfte für unsere Außenwohngruppen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, in unseren Außenwohngruppen zu arbeiten. Wir suchen Menschen mit Herzblut und Leidenschaft!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und bringe deine persönlichen Erfahrungen und Ideen ein. Erzähl uns, warum du gerade in dieser Rolle bei uns einen Unterschied machen möchtest. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Klarheit ist King!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen übersichtlich und achte auf Rechtschreibung und Grammatik. So zeigst du uns, dass du sorgfältig arbeitest!
Bewirb dich online!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Vergiss nicht, deine möglichen Arbeitszeiten und Gehaltsvorstellungen anzugeben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Bremervörde/Zeven gGmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Heilerziehungspfleger:in oder Erzieher:in vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Bedürfnissen der Klient:innen in den Außenwohngruppen passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Verantwortung übernommen hast oder kreative Lösungen für Herausforderungen gefunden hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu demonstrieren.
✨Zeige deine Leidenschaft
Lass während des Interviews deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen durchscheinen. Erkläre, warum dir die Unterstützung und Begleitung von Klient:innen am Herzen liegt und wie du ihre Selbstständigkeit fördern möchtest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Organisation und der Rolle. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Klient:innen im Alltag haben, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb des Unternehmens.