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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Klient:innen im Alltag und ermögliche ihre Teilhabe.
- Arbeitgeber: Lebenshilfe Düsseldorf fördert selbstbestimmte Teilhabe für Menschen mit Beeinträchtigung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Firmenfitness.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Klient:innen aktiv mit und arbeite in einem kreativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in relevanten Bereichen, Empathie und Teamfähigkeit sind wichtig.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
Die Lebenshilfe Düsseldorf ist ein freier Träger der Eingliederungshilfe und Teil eines deutschlandweiten Netzwerkes von Lebenshilfen. Die selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Beeinträchtigung ist unser wichtigstes Ziel, das wir mit Herz, Leidenschaft und einer klaren Vision verfolgen. In zentraler und grüner Lage bietet unser Wohnhaus Walther-Hensel-Straße 28 Klient:innen ein gemütliches Zuhause. Nur zehn Minuten zu Fuß entfernt vom Rhein, ideal für Spaziergänge und Erholung im Grünen. Dank der guten Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie der Nähe zu Cafés, Geschäften und Arztpraxen sind alle wichtigen Einrichtungen bequem erreichbar. Hier arbeiten Sie in einem Umfeld, das Offenheit, Kreativität und Mitgestaltung fördert.
Arbeitszeit: Teilzeit/ Vollzeit
Bereich/Einrichtung: Haus Walther-Hensel-Straße, Walther-Hensel-Straße 5, 40547 Düsseldorf
Start: ab sofort
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung: Vergütung nach dem Entgelttarifvertrag des PARITÄTISCHEN für das Land Nordrhein-Westfalen (E-TV Parität NRW)
- Extra-Bonus: Freuen Sie sich auf eine jährliche Sonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge für Ihre Zukunft
- Einfach mobil: Wir bezuschussen verschiedene Ticketarten und unterstützen Sie beim Fahrradleasing
- Fit und gesund: Mit Firmenfitness durch den EGYM Wellpass bleiben Sie in Bewegung und können eine Vielzahl von Sport- und Wellnessangeboten nutzen
- Mehr Freizeit: Mit 30 Tagen Urlaub und einem zusätzlichen freien Tag können Sie entspannen und neue Energie tanken
- Flexible Arbeitszeiten: Dank flexibler Teilzeitmodelle und maximal 5 Diensten pro Woche ohne Wechsel zwischen Spät- und Frühdienst
- Wir belohnen Ihr Engagement: Bringen Sie neue Kolleg:innen ins Team und erhalten Sie eine attraktive Vermittlungsprämie
- Weiterentwicklung: Nutzen Sie unsere spannenden Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Fähigkeiten auszubauen und Ihre berufliche Zukunft zu gestalten
Ihre Aufgaben:
- Individuelle Assistenz im Alltag: Sie bieten unseren Klient:innen genau die Assistenz, die sie im Alltag brauchen – sei es in pädagogischen, pflegerischen oder hauswirtschaftlichen Bereichen
- Teilhabe ermöglichen: Sie begleiten die Klient:innen aktiv bei der Umsetzung ihrer ICF-basierten Teilhabeplanung und helfen ihnen, ihre Ziele zu erreichen
- Vielfältige Lebensgestaltung: Ob im sozialen, kulturellen oder gesellschaftlichen Leben – Sie unterstützen unsere Klient:innen dabei, ihre Teilhabe zu gestalten
- Assistenzleistungen: Gemeinsam mit den Klient:innen ermitteln Sie die individuellen Teilhabebedarfe, entwickeln passende Maßnahmen und evaluieren diese regelmäßig
- Digitale Dokumentation: Sie stellen sicher, dass alle wichtigen Dokumentationen fachgerecht und sicher durchgeführt werden
- Kooperation und Kommunikation auf Augenhöhe: Sie pflegen den Kontakt zu rechtlichen Betreuer:innen, Angehörigen und unseren Kooperationspartnern – immer im Sinne der Klient:innen und mit Blick auf ihre individuellen Bedürfnisse
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in, Heilpädagoge:in, Sonderpädagog:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Altenpfleger:in
- Erfahrung im Bereich der Eingliederungshilfe ist ein Plus, aber keine Voraussetzung
- Sie unterstützen unser Konzept der Selbstbestimmung und setzen es mit Herz und Verstand um
- Empathie und die Fähigkeit zur Reflexion sind für Sie selbstverständlich
- Sie haben ein solides Wissen über die gesetzlichen Regelungen, insbesondere das Bundesteilhabegesetz (BTHG)
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus
- Sie sind flexibel und arbeiten gern eigenverantwortlich und mit vollem Engagement
- Der Umgang mit EDV-gestützter Dokumentation ist für Sie kein Problem
- Sie sind offen für Fort- und Weiterbildungen, um sich ständig weiterzuentwickeln
Neugierig? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Vergütung: 3.500 - 3.995 EURO in Vollzeit.
Ihr Kontakt: Nele Augstein, Bewerbermanagement, Mobil: 0151-57235941
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Wohnhaus D-Lörick Arbeitgeber: Lebenshilfe Düsseldorf e. V.
Kontaktperson:
Lebenshilfe Düsseldorf e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Wohnhaus D-Lörick
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Lebenshilfe Düsseldorf und deren Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du ihre Vision der selbstbestimmten Teilhabe von Menschen mit Beeinträchtigung verstehst und teilst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Empathie und Reflexionsfähigkeit unter Beweis stellen. Dies wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu glänzen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Wissen über das Bundesteilhabegesetz (BTHG) und andere gesetzliche Regelungen, um zu zeigen, dass du gut informiert bist und die rechtlichen Rahmenbedingungen verstehst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Flexibilität und Teamfähigkeit zu sprechen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du eigenverantwortlich gearbeitet hast oder im Team erfolgreich warst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Wohnhaus D-Lörick
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Pädagogische Fachkraft. Erkläre, warum du dich für die Lebenshilfe Düsseldorf interessierst und was dich an der Arbeit mit Klient:innen begeistert.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im Bereich der Eingliederungshilfe oder ähnliche Tätigkeiten. Zeige auf, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf die Anforderungen dieser Position vorbereitet haben.
Verwende klare Beispiele: Nutze konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn, um deine Fähigkeiten und Kompetenzen zu untermauern. Beschreibe Situationen, in denen du Empathie, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein gezeigt hast.
Achte auf die Formulierungen: Verwende eine positive und professionelle Sprache in deiner Bewerbung. Achte darauf, dass deine Formulierungen klar und präzise sind, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Düsseldorf e. V. vorbereitest
✨Verstehe die Mission der Lebenshilfe Düsseldorf
Informiere dich über die Ziele und Werte der Lebenshilfe Düsseldorf. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der selbstbestimmten Teilhabe von Menschen mit Beeinträchtigungen verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Klient:innen unterstützt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten in der individuellen Assistenz und Teilhabeplanung zu demonstrieren.
✨Zeige Empathie und Reflexionsfähigkeit
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Empathie und Fähigkeit zur Reflexion testen. Überlege dir, wie du in herausfordernden Situationen reagiert hast und was du daraus gelernt hast.
✨Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du bereit bist, dich ständig zu verbessern und neue Fähigkeiten zu erlernen.
