pädagogische Fachkraft / Bezugsbetreuer (m/w/d) für unser „Ambulant unterstütztes Wohnen“

pädagogische Fachkraft / Bezugsbetreuer (m/w/d) für unser „Ambulant unterstütztes Wohnen“

Mülheim an der Ruhr Vollzeit Kein Homeoffice möglich
L

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Kund*innen in ihrer Selbstständigkeit und gestalte sinnvolle Hilfen.
  • Unternehmen: Engagierte Organisation, die Wert auf Menschlichkeit und Zusammenarbeit legt.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, mobiles Arbeiten, 38 Urlaubstage und attraktive Vergütung.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Weiterbildung und gute Einarbeitung für deine persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Studium im pädagogischen Bereich oder vergleichbare Ausbildung erforderlich.

„Es ist normal, verschieden zu sein“ Wir suchen Menschen, die ihren Beruf zu einer Herzensangelegenheit gemacht haben. Wir sind überzeugt, dass erfolgreiche soziale Arbeit nur möglich ist, wenn beide Seiten - Kund*innen und Mitarbeitende - zufrieden sind. Als Arbeitgeber wollen wir unseren Mitarbeitenden Perspektiven schaffen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine pädagogische Fachkraft / Bezugsbetreuer (m/w/d) für unser „Ambulant unterstütztes Wohnen“ (AuW) mit einem Stellenumfang von 25 - 30 Wochenstunden, im Rahmen einer 6-Tage-Woche. Die Abteilung „Ambulant unterstütztes Wohnen" unterstützt und betreut Kund*innen mit unterschiedlichsten Betreuungsbedarfen, zu einer möglichst eigenständigen und selbstbestimmten Lebensführung. Die Kund*innen leben alleine, als Paar oder in kleinen Wohngemeinschaften.

Dafür bieten wir Ihnen:

  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • ein Diensthandy sowie die Voraussetzungen für mobiles Arbeiten
  • sinnhafte Arbeit!
  • eine Vergütung gemäß der „Paritätischen Tarifgemeinschaft“ mit einem Monatsgehalt zwischen 3.640 € und 5.231 € bei einer Vollzeitstelle, die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung Ihrer anrechnungsfähigen Berufserfahrung
  • zzgl. einer Jahressonderzahlung von 85%, Zugehörigkeitsbonus, Krankengeldzuschuss, gefördertes Fahrrad-Leasing „Jobrad“ sowie ein gefördertes „Deutschlandticket“ und 38 Urlaubstage
  • regelmäßige Supervision sowie gute Einarbeitungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Bei uns steht der Mensch an erster Stelle. Wir streben eine auf Langfristigkeit und Wertschätzung angelegte Zusammenarbeit an.

Als Teil unseres Teams werden Sie:

  • unsere Kund*innen in ihrer Selbstständigkeit und Eigenverantwortung unterstützen sowie Sicherheit und Stabilität im selbstverantworteten Wohnen vermitteln
  • die Zusammenarbeit mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuer*innen und Kooperationspartner*innen gestalten
  • die Hilfen entsprechend bestehender Qualitätsrichtlinien planen, vereinbaren und durchführen

Sie haben ein Studium im pädagogischen Bereich oder eine abgeschlossene pädagogische / pflegerische Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Pflegefachkraft, Ergotherapeut*in, Logopäd*in, Erzieher*in oder Sie verfügen über eine vergleichbare Qualifikation? Dann ist diese Stelle genau richtig für Sie!

Ein Führerschein der Klasse B ist wünschenswert!

Für Ihren Weg zu uns: Sie können sich direkt über unsere Homepage www.lebenshilfe-muelheim.de bewerben oder Sie senden Ihre Bewerbungsunterlagen als PDF-Datei an bewerbung@lebenshilfe-muelheim.de.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Torsten Siebert unter 0208/409958-174 zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Sie!

pädagogische Fachkraft / Bezugsbetreuer (m/w/d) für unser „Ambulant unterstütztes Wohnen“ Arbeitgeber: Lebenshilfe e.V.

Als Arbeitgeber legen wir großen Wert auf eine wertschätzende und langfristige Zusammenarbeit, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt. Unsere Wohnstätte in Mülheim an der Ruhr bietet nicht nur ein angenehmes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Vorteile wie jährliche Sonderzahlungen, gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie ein gefördertes Deutschlandticket. Hier hast du die Möglichkeit, dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln und einen bedeutenden Beitrag zur Lebensqualität unserer Kund*innen zu leisten.

L

Kontaktdaten:

Lebenshilfe e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so pädagogische Fachkraft / Bezugsbetreuer (m/w/d) für unser „Ambulant unterstütztes Wohnen“ erhalten könntest

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Lebenshilfe e.V. haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um pädagogische Fachkraft / Bezugsbetreuer (m/w/d) für unser „Ambulant unterstütztes Wohnen“ mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Fachkenntnisse
Empathie
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Selbstständigkeit
Organisationsfähigkeit
Planungsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Lebenshilfe e.V. zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe e.V. vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.