Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen in ihrem selbstbestimmten Leben und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Unternehmen: Lebenshilfe e.V. - ein engagierter Arbeitgeber mit Herz für soziale Arbeit.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, mobiles Arbeiten, 38 Urlaubstage und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und regelmäßige Supervision für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen mit Behinderung.
- Qualifikationen: Pädagogische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir suchen Menschen, die ihren Beruf zu einer Herzensangelegenheit gemacht haben. Wir sind überzeugt, dass erfolgreiche soziale Arbeit nur möglich ist, wenn beide Seiten - Kund*innen und Mitarbeitende - zufrieden sind. Als Arbeitgeber wollen wir unseren Mitarbeitenden Perspektiven schaffen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine pädagogische Fachkraft / Bezugsbetreuer (m/w/d) für unser „Ambulant unterstütztes Wohnen“ (AuW) mit einem Stellenumfang von 25 - 30 Wochenstunden, im Rahmen einer 6-Tage-Woche.
Die Abteilung „Ambulant unterstütztes Wohnen" unterstützt und betreut Kund*innen mit unterschiedlichsten Betreuungsbedarfen, zu einer möglichst eigenständigen und selbstbestimmten Lebensführung. Die Kund*innen leben alleine, als Paar oder in kleinen Wohngemeinschaften.
Dafür bieten wir Ihnen:
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- ein Diensthandy sowie die Voraussetzungen für mobiles Arbeiten
- sinnhafte Arbeit!
- eine Vergütung gemäß der Paritätischen Tarifgemeinschaft mit einem Monatsgehalt zwischen 3.640 € und 5.231 € bei einer Vollzeitstelle, die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung Ihrer anrechnungsfähigen Berufserfahrung
- zzgl. einer Jahressonderzahlung von 85%
- Zugehörigkeitsbonus
- Krankengeldzuschuss
- gefördertes Fahrrad-Leasing „Jobrad“
- ein gefördertes „Deutschlandticket“
- 38 Urlaubstage
- regelmäßige Supervision sowie gute Einarbeitungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Bei uns steht der Mensch an erster Stelle. Wir streben eine auf Langfristigkeit und Wertschätzung angelegte Zusammenarbeit an. Als Teil unseres Teams werden Sie:
- unsere Kund*innen in ihrer Selbstständigkeit und Eigenverantwortung unterstützen sowie Sicherheit und Stabilität im selbstverantworteten Wohnen vermitteln
- die Zusammenarbeit mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuer*innen und Kooperationspartner*innen gestalten
- die Hilfen entsprechend bestehender Qualitätsrichtlinien planen, vereinbaren und durchführen
Sie haben ein Studium im pädagogischen Bereich oder eine abgeschlossene pädagogische / pflegerische Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Pflegefachkraft, Ergotherapeut*in, Logopäd*in, Erzieher*in oder Sie verfügen über eine vergleichbare Qualifikation? Dann ist diese Stelle genau richtig für Sie! Ein Führerschein der Klasse B ist wünschenswert!
Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Torsten Siebert unter 0208/ zur Verfügung.
Die Lebenshilfe ist eine Vereinigung von Menschen mit geistiger Behinderung, ihren Familien, Freunden und Förderern. Wir setzen uns in Mülheim an der Ruhr seit 1963 dafür ein, dass jeder Mensch mit geistiger Behinderung so selbstständig wie möglich leben kann und die Unterstützung erhält, die er dazu benötigt. Aktuell gehören der Lebenshilfe Mülheim fast 300 Mitglieder an. Wir sind Mitglied der Bundesvereinigung Lebenshilfe e.V. sowie der Lebenshilfe Nordrhein-Westfalen e.V. Wir bieten soziale Dienstleistungen und offene Hilfen mit hoher Qualität an, von der Beratung über Bildungs- und Freizeitangebote bis hin zu Wohnlösungen.
pädagogische Fachkraft / Bezugsbetreuer (m/w/d) für unser „Ambulant unterstütztes Wohnen“ Arbeitgeber: Lebenshilfe e.V.
Als Arbeitgeber legen wir großen Wert auf eine wertschätzende und langfristige Zusammenarbeit, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt. Unsere Wohnstätte in Mülheim an der Ruhr bietet nicht nur ein angenehmes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Vorteile wie jährliche Sonderzahlungen, gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie ein gefördertes Deutschlandticket. Hier hast du die Möglichkeit, dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln und einen bedeutenden Beitrag zur Lebensqualität unserer Kund*innen zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so pädagogische Fachkraft / Bezugsbetreuer (m/w/d) für unser „Ambulant unterstütztes Wohnen“ erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Lebenshilfe e.V. schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Lebenshilfe e.V. zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Lebenshilfe e.V. zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Lebenshilfe e.V..
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um pädagogische Fachkraft / Bezugsbetreuer (m/w/d) für unser „Ambulant unterstütztes Wohnen“ mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Lebenshilfe e.V. suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Lebenshilfe e.V. einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe e.V. vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
