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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und pflege kreative Außenanlagen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovativer Garten- und Landschaftsbau in Erfurt mit unbefristeten Stellen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße bis zu 35 Urlaubstage, kostenlose Mittagessen und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Arbeite in der Natur, entwickle deine Fähigkeiten und erlebe ein tolles Betriebsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ausgebildeter Gärtner sein und Teamgeist sowie Empathie mitbringen.
- Andere Informationen: Wir fördern aktiv die Integration von Menschen mit Behinderung in unserem Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Wir suchen zum 01.04.2025 einen Mitarbeiter (w/m/d) für den Garten- und Landschaftsbau für 35 Stunden/Woche. Wir garantieren eine unbefristete Festanstellung.
Unser Garten- und Landschaftsbau gestaltet und pflegt in Erfurt Außen- und Grünanlagen für Gewerbe, Kommunen und private Auftraggeber. Für die Erweiterung unseres Teams suchen wir zum 01.04.2025 einen Gärtner (w/m/d) für unseren Garten- und Landschaftsbau.
Sie sind ein kreativer Gartengestalter:
- Sie legen Bauwerke in Außenanlagen an, z.B.: Mauern, Treppen, Zäune, Terrassen, Sport- und Spielgeräte.
- Sie führen vegetationstechnische Arbeiten durch und pflegen Grünanlagen.
- Sie setzen unsere moderne Technik ein, um Arbeitsabläufe zu optimieren.
Sie sind ein Teamplayer:
- Sie sind ein ausgebildeter Gärtner der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau und haben Berufserfahrung.
- Sie sind aufgeschlossen gegenüber Menschen mit Behinderung.
- Sie erweitern unser Team mit Empathie und Teamgeist.
- Sie sind körperlich belastbar und arbeiten auch bei Wind und Wetter in der Natur.
- Sie haben einen Führerschein Klasse B, wünschenswert auch BE und C.
Wir bieten:
- aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten, um den Arbeitsbereich weiterzuentwickeln.
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit betrieblicher Altersvorsorge.
- professionellen Arbeitsschutzausstattung und modernste Geräte, die Ihnen die Arbeit erleichtern.
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf: keine Montagetätigkeit, garantierter Kita-Betreuungsplatz für Ihre Kinder in einer Kita der Lebenshilfe.
- Urlaub bis zu 35 Tage im Jahr.
- kostenfreies Mittagessen und 50 €-Gutschein pro Monat für Snacks.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) und Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM).
Sind Sie interessiert? Und möchten Sie endlich in einem Unternehmen mit sehr gutem Betriebsklima arbeiten? Dann bewerben Sie sich jetzt per E-Mail bis zum 31.03.2025 mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnis-/Qualifizierungskopien). Gern möchten wir auch Menschen mit Behinderung motivieren, Ihre Bewerbung bei uns einzureichen!
Mitarbeiter (w/m/d) für den Garten- und Landschaftsbau Arbeitgeber: Lebenshilfe Erfurt Service gGmbH
Kontaktperson:
Lebenshilfe Erfurt Service gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (w/m/d) für den Garten- und Landschaftsbau
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Garten- und Landschaftsbau tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Techniken im Garten- und Landschaftsbau. Zeige in Gesprächen oder Vorstellungsgesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Besuche lokale Messen oder Veranstaltungen zum Thema Gartenbau. Dort kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenlernen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf praktische Vorführungen vor, die möglicherweise Teil des Auswahlprozesses sind. Übe gängige Techniken und sei bereit, deine Fähigkeiten vor Ort zu demonstrieren, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (w/m/d) für den Garten- und Landschaftsbau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Im Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Stelle im Garten- und Landschaftsbau interessierst. Betone deine Leidenschaft für die Natur und deine kreativen Fähigkeiten in der Gartengestaltung.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf ist es wichtig, relevante Berufserfahrungen und Qualifikationen zu betonen. Liste deine bisherigen Tätigkeiten im Garten- und Landschaftsbau auf und beschreibe spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast.
Zeige Teamfähigkeit: Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du in deinem Anschreiben Beispiele anführen, die deine Teamfähigkeit und Empathie zeigen. Beschreibe Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Vollständige Bewerbungsunterlagen: Achte darauf, dass deine Bewerbung alle geforderten Unterlagen enthält: ein aussagekräftiges Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie Kopien deiner Zeugnisse und Qualifikationen. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du es abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Erfurt Service gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Da die Stelle im Garten- und Landschaftsbau ist, solltest du dich auf praktische Fragen zu deinen Erfahrungen und Techniken vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten als Gärtner unter Beweis stellen.
✨Zeige Teamgeist
Die Stelle erfordert einen starken Teamgeist. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit Kollegen ist und wie du zur Teamdynamik beiträgst.
✨Kenne das Unternehmen
Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte im Garten- und Landschaftsbau. Zeige während des Interviews, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur beziehen. Frage nach den Möglichkeiten zur Mitgestaltung und wie das Unternehmen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unterstützt. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.
