Fachkraft in VZ/TZ (m/w)

Fachkraft in VZ/TZ (m/w)

Erlangen Vollzeit 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte eine neue Kindergartengruppe und fördere Kinder in einem inklusiven Umfeld.
  • Unternehmen: Inklusives Kinderhaus Brucker Bahnhof mit einem wertschätzenden Team.
  • Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge, finanzielle Unterstützung bei Kinderbetreuung und Fahrradleasing.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Team mit kreativen Ideen und Raum für persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines zukunftsweisenden Projekts und präge die Atmosphäre für Vielfalt.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger oder Erzieher und Erfahrung mit Kindern.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.

Werden Sie Teil unseres Teams als Fachkraft im inklusiven Kinderhaus Brucker Bahnhof (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.

Ihre Benefits:

  • betriebliche Altersvorsorge
  • Corporate Benefits
  • Vergütung nach Haustarif (in Anlehnung an TVöD-Kommunal)
  • finanzielle Unterstützung bei der Kinderbetreuung
  • Möglichkeit von Fahrradleasing

Ihre Aufgaben:

  • Sie haben Freude am Aufbau und der Gestaltung einer neuen Kindergartengruppe in unserem nachhaltig gebauten, inklusiven Kinderhaus.
  • Gemeinsam mit Ergänzungskräften betreuen und fördern Sie eine Gruppe von 20 Kindern – für ein wertschätzendes und respektvolles Miteinander.
  • Sie bringen Ihre Fachkompetenz, Kreativität und eigene Ideen in den Aufbau unseres zukunftsweisenden, inklusiven Kindergartens ein.
  • Sie prägen die besondere Atmosphäre des Hauses, das Vielfalt lebt und inklusive Verantwortung übernimmt.

Ihr Profil:

  • abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger oder Erzieher oder vergleichbare Ausbildung (m/w/d)
  • Erfahrung mit Kindern mit und ohne Entwicklungsrisiken
  • Fachkenntnisse und Erfahrung in der Bildung, Betreuung und Förderung von Kindern im Kindergartenalter
  • Engagement, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein
  • Teamgeist, Freundlichkeit, Offenheit

Genau Ihr Ding? Jetzt bewerben!

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Sara Ruhl: bewerbung@lebenshilfe-erlangen.de oder telefonisch unter 09131 9207-132.

Goerdelerstraße 21 | 91058 Erlangen

Fachkraft in VZ/TZ (m/w) Arbeitgeber: Lebenshilfe Erlangen e. V.

Die Lebenshilfe Erlangen bietet Ihnen als Fachkraft im inklusiven Kinderhaus Brucker Bahnhof ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt und Inklusion gelebt werden. Mit attraktiven Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge, finanzieller Unterstützung bei der Kinderbetreuung und der Möglichkeit zum Fahrradleasing fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr persönliches Wohlbefinden. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam an der Gestaltung einer neuen Kindergartengruppe arbeitet und dabei Kreativität und Fachkompetenz in einem nachhaltig gebauten Umfeld einbringt.

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Kontaktdaten:

Lebenshilfe Erlangen e. V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachkraft in VZ/TZ (m/w) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fachkraft im inklusiven Kinderhaus interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Philosophie des Kinderhauses. Zeige, dass du die Vision des inklusiven Ansatzes verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Stellen informieren, die vielleicht auch zu dir passen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft in VZ/TZ (m/w) mit Bravour zu bestehen

Fachkompetenz in der Heilerziehungspflege oder Erziehung
Erfahrung in der Betreuung von Kindern mit und ohne Entwicklungsrisiken
Bildungs- und Förderkenntnisse für Kinder im Kindergartenalter
Kreativität
Engagement
Verantwortungsbewusstsein
Teamgeist

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Zeig deine Leidenschaft!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen mit Kindern und warum du in einem inklusiven Umfeld arbeiten möchtest. Deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern sollte in deiner Bewerbung deutlich werden!

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Erlangen e. V. vorbereitet

Verstehe die Werte des Unternehmens

Informiere dich über die Philosophie und die Werte des inklusiven Kinderhauses. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Vielfalt und Inklusion verstehst und bereit bist, diese aktiv zu leben.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Kinder gefördert oder kreative Lösungen für Herausforderungen gefunden hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fachkompetenz und Kreativität zu demonstrieren.

Zeige Teamgeist

Da die Arbeit im Kindergarten stark teamorientiert ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit und ein respektvolles Miteinander sind. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den zukünftigen Projekten des Kindergartens oder wie das Team die Inklusion umsetzt.