Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte inklusive Lernangebote und Projekte für Kinder und Jugendliche.
- Unternehmen: Inklusive Außengruppe an der Ernst-Penzoldt-Mittelschule in Spardorf.
- Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge, finanzielle Unterstützung bei Kinderbetreuung und Fahrradleasing.
- Weitere Informationen: Teilzeitstelle mit 20-22 Wochenstunden und flexiblen Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern mit geistiger Beeinträchtigung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Qualifikation als Fachkraft und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Werden Sie Teil unseres Teams als Fachkraft (m/w/d) in unserer inklusiven Außengruppe. Ab sofort / früher möglich. In Teilzeit mit 20 - 22 Wochenstunden. Einsatzort: Heilpädagogische Tagesstätte / Außengruppe an unserer Partnerschule.
Ihre Benefits:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits
- Vergütung nach Haustarif (in Anlehnung an TVöD-Kommunal)
- Finanzielle Unterstützung bei der Kinderbetreuung
- Möglichkeit von Fahrradleasing
Ihre Aufgaben:
- Werden Sie Teil des Teams im inklusiven Angebot unserer Partnerklasse und heilpädagogischen Tagesstätte an der Ernst-Penzoldt-Mittelschule in Spardorf.
- Gestalten Sie das inklusive Lernangebot in unserer Partnerklasse mit.
- Gestalten Sie inklusive Angebote in Zusammenarbeit mit dem Offenen Ganztag am Nachmittag.
- Bieten Sie Differenzierungsangebote in der Kleingruppe an.
- Entwickeln Sie in Zusammenarbeit mit dem Team inklusive Projekte im Rahmen des Tagesstätten-Alltags.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Qualifikation als Fachkraft (Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d)).
- Lust auf die Begleitung und Förderung von Kindern / Jugendlichen mit geistiger Beeinträchtigung.
- Flexibilität, Belastungsfähigkeit und ein sicheres Handeln im Gruppenkontext.
- Idealerweise Führerschein Klasse B.
Genau Ihr Ding? Jetzt bewerben! Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Sara Ruhl, Goerdelerstraße 21 | 91058 Erlangen.
Fachkraft (m/w/d) in unserer inklusiven Außengruppe Arbeitgeber: Lebenshilfe Erlangen e. V.
Als Arbeitgeber in Erlangen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für inklusive Bildung einsetzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer Vielzahl an Vorteilen, darunter eine betriebliche Altersvorsorge, finanzielle Unterstützung bei der Kinderbetreuung und die Option auf Fahrradleasing. Wir fördern aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Fachkräfte und schaffen ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Zusammenarbeit schätzt.
Kontaktdaten:
Lebenshilfe Erlangen e. V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachkraft (m/w/d) in unserer inklusiven Außengruppe erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Schnuppertag – das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen in Bezug auf die inklusive Arbeit präsentieren kannst. Zeig, dass du die Werte der Einrichtung verstehst und teilst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Team und unsere Philosophie. Das hilft dir, dich besser vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeig deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit besonderen Bedürfnissen. Deine persönliche Motivation kann oft den Unterschied machen und dich von anderen Bewerbern abheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft (m/w/d) in unserer inklusiven Außengruppe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Schau dir die Anforderungen und Aufgaben genau an und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst und dich mit unserem Angebot auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Erlangen e. V. vorbereitet
✨Informiere dich über die inklusive Arbeit
Mach dich mit den Prinzipien der Inklusion vertraut und überlege dir, wie du diese in deiner Rolle umsetzen kannst. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an der Förderung von Kindern und Jugendlichen mit geistiger Beeinträchtigung hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Gruppen gearbeitet hast oder inklusive Projekte umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Herausforderungen in der inklusiven Arbeit sind besonders relevant.
✨Sei du selbst und zeige deine Leidenschaft
Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und zeige, warum du für diese Rolle brennst. Authentizität ist wichtig, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen. Teile deine Motivation, mit Kindern und Jugendlichen zu arbeiten und wie du sie unterstützen möchtest.
