Gruppenleitung (w/m/d) - für unsere inklusive KiTa

Gruppenleitung (w/m/d) - für unsere inklusive KiTa

Köln Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den pädagogischen Alltag und fördere individuelle Entwicklung in einer inklusiven KiTa.
  • Unternehmen: Lebenshilfe Essen - über 60 Jahre Erfahrung in der Unterstützung von Menschen mit Behinderung.
  • Vorteile: Engagiertes Team, wertschätzende Kommunikation und Raum für kreative Ideen.
  • Weitere Informationen: Abenteuerlust und Interesse an neuen Herausforderungen sind willkommen!
  • Warum dieser Job: Sei Teil einer wichtigen Mission und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
  • Qualifikationen: Staatlich anerkannter Erzieher oder vergleichbare pädagogische Qualifikation erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Die Lebenshilfe Essen setzt sich seit über 60 Jahren engagiert für Menschen mit geistiger Behinderung und ihre Familien ein. Als moderner gemeinnütziger Trägerverein bieten wir verschiedene Wohn-, Service- und Dienstleistungsangebote an, damit Menschen mit Behinderung ihr Leben weitestgehend selbst gestalten und bestimmen sowie ihre Rechte wahrnehmen können. Dafür setzen sich unsere über 400 qualifizierten Mitarbeiter*innen tagtäglich ein.

Aufgaben:

  • Gestaltung des pädagogischen Alltages, individueller Bildung und Förderung, inklusiv und ressourcenorientiert
  • Minimierung von Barrieren - jedes Kind soll an Gruppenprozessen teilhaben können
  • Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Rahmenkonzeption
  • Planung, Durchführung und Dokumentation von individuellen Lern- und Entwicklungsprozessen
  • Gestaltung der Erziehungspartnerschaft durch eine offene und wertschätzende Haltung und eine konstruktive Kommunikation
  • Planung und Durchführung von themenbezogenen Elternnachmittagen

Qualifikationen:

  • Eine pädagogische Qualifikation: Staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder vergleichbar, abgeschlossenes pädagogisches Studium, z. B. Kindheitspädagogik, Heilpädagogik oder Soziale Arbeit
  • Gutes pädagogisches Fachwissen und eine hohe Motivation, pädagogische Prozesse in unseren KiTas mitzugestalten
  • Eine Haltung in der Arbeit mit Kindern, die geprägt ist durch einen empathischen und liebevollen Umgang und einem partizipativen Ansatz
  • Begabungen fördern, auf Fragen eingehen, Wissensdurst stillen und Tränen trocknen
  • Herzblut, Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein
  • Professionellen Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten und Angehörigen
  • Abenteuerlust und Interesse an neuen Herausforderungen und Wegen

Gruppenleitung (w/m/d) - für unsere inklusive KiTa Arbeitgeber: Lebenshilfe Essen e.V.

Die Lebenshilfe Essen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine inklusive und wertschätzende Arbeitskultur auszeichnet. Mit über 400 engagierten Mitarbeiter*innen bieten wir nicht nur vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, aktiv an der Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzepte mitzuwirken. Unsere KiTa-Standorte sind Orte des Lernens und der Gemeinschaft, wo jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat, seine Ideen einzubringen und einen bedeutenden Beitrag zur Förderung von Kindern mit Behinderung zu leisten.

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Kontaktdaten:

Lebenshilfe Essen e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Gruppenleitung (w/m/d) - für unsere inklusive KiTa erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle und stelle Fragen zur KiTa und deren Konzept.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine pädagogischen Ansätze und Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit einzubringen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die inklusive Arbeit! Erkläre, warum dir die Förderung von Kindern mit Behinderung am Herzen liegt und wie du Barrieren minimieren möchtest. Das wird Eindruck machen!

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleitung (w/m/d) - für unsere inklusive KiTa mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Qualifikation
Staatlich anerkannter Erzieher
Kindheitspädagogik
Heilpädagogik
Soziale Arbeit
Pädagogisches Fachwissen
Empathischer Umgang

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Lebenslauf anpassen:Stell sicher, dass dein Lebenslauf genau auf die Anforderungen der Gruppenleitung in unserer inklusiven KiTa zugeschnitten ist. Hebe deine pädagogische Qualifikation und relevante Erfahrungen hervor, um uns zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.

Motivationsschreiben nicht vergessen:In deinem Motivationsschreiben solltest du klar machen, warum du bei uns arbeiten möchtest. Zeig uns deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und wie du unsere Werte teilst. Das macht einen großen Unterschied!

Beispiele für deine Arbeit:Wenn du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit einbringst, wird das deine Bewerbung lebendiger machen. Erzähl uns von Projekten oder Situationen, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast – das bleibt im Gedächtnis!

Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam an neuen Herausforderungen zu arbeiten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Essen e.V. vorbereitet

Verstehe die Werte der Organisation

Informiere dich über die Mission und die Werte von Lebenshilfe Essen. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit zu leben. Das hilft dir, eine Verbindung zur Organisation herzustellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine pädagogischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und positive Ergebnisse erzielt hast.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, mit denen die KiTa konfrontiert ist, und wie du dazu beitragen kannst.

Zeige deine Leidenschaft

Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und die inklusive Pädagogik durchscheinen. Teile, warum dir diese Arbeit am Herzen liegt und wie du Kinder in ihrer Entwicklung unterstützen möchtest. Authentizität und Leidenschaft sind oft entscheidend für einen positiven Eindruck.