Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Erwachsene mit Unterstützungsbedarf im Alltag und fördere ihre sozialen Fähigkeiten.
- Unternehmen: Lebenshilfe Finsterwalde e.V. - ein wertschätzendes und kollegiales Team.
- Vorteile: Teilzeitstelle, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein positives Arbeitsklima.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten mit Schicht- und Wochenenddiensten.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben anderer und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Engagement, Empathie und Teamfähigkeit sind gefragt; Quereinsteiger willkommen!
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Für die Förderung und Betreuung von erwachsenen Menschen mit Unterstützungsbedarf und kognitiven Beeinträchtigungen sucht der Lebenshilfe Finsterwalde e.V. für die Wohnstätte Crinitz zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (w/m/d) in der Betreuung.
Ihre Aufgaben:- Unterstützung der Bewohnenden bei der Alltagsgestaltung
- Unterstützung bei der Grundpflege
- Mitwirkung bei der Förderung lebenspraktischer Fähigkeiten und sozialer Kompetenzen
- Begleitung bei Terminen und Freizeitangeboten
- Dokumentation der erbrachten Unterstützungsleistungen
- Zusammenarbeit mit dem Team
- Aufgeschlossenheit, Engagement und Empathie
- abgeschlossene Berufsausbildung, Quereinsteiger sind herzlich willkommen
- Bereitschaft zur Schichtarbeit, sowie Wochenend- und Feiertagstätigkeit
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten des Lebenshilfe Finsterwalde e.V.
- Führerschein Klasse B
- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
- ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima
- eine qualifizierte und engagierte Einarbeitung
- interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- ein Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit (30 h pro Woche)
- eine der Aufgabe entsprechende Vergütung gemäß unserer Arbeitsvertragsbedingungen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an folgende Adresse: Lebenshilfe Finsterwalde e.V. Herr Fritz Kluge Eppelborner Ecke 12 03238 Finsterwalde oder an E-Mail: geschaeftsstelle@lebenshilfe-finsterwalde.de
Mitarbeiter (w/m/d) in der Betreuung Arbeitgeber: Lebenshilfe Finsterwalde e.V.
Die Lebenshilfe Finsterwalde e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnstiftende Tätigkeit in einem unterstützenden und wertschätzenden Umfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter sowie einem kollegialen Arbeitsklima, ermöglicht die Wohnstätte Crinitz eine abwechslungsreiche Arbeit mit Menschen, die Unterstützung benötigen. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität von Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen beizutragen und dabei Ihre eigenen Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
Lebenshilfe Finsterwalde e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter (w/m/d) in der Betreuung erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Lebenshilfe Finsterwalde e.V. schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Lebenshilfe Finsterwalde e.V. zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Lebenshilfe Finsterwalde e.V. zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Lebenshilfe Finsterwalde e.V..
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (w/m/d) in der Betreuung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Lebenshilfe Finsterwalde e.V. suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Lebenshilfe Finsterwalde e.V. einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Finsterwalde e.V. vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
