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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue unsere Bewohner nachts und unterstütze sie bei der Körperpflege am Morgen.
- Arbeitgeber: Lebenshilfe Bonn bietet Teilhabeleistungen für Menschen mit Beeinträchtigung in der Region Bonn/Rhein-Sieg.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und Zuschüsse für ÖPNV-Tickets warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines respektvollen Teams, das Barrieren abbaut und soziale Teilhabe fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Du bist examinierte Pflegefachkraft mit Teamgeist, Empathie und Humor.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten von 21:45 bis 07:45 Uhr und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Als führender Qualitätsanbieter von Teilhabeleistungen für Menschen mit Beeinträchtigung in der Region Bonn/Rhein-Sieg deckt der Unternehmensverbund Lebenshilfe Bonn verschiedene Bereiche ab: Frühförderung, Kindertagesstätten, Schulassistenz, Assistenz im familiären Kontext, Ambulant Unterstütztes Wohnen, Gemeinschaftliches Wohnen und in den Bonner Werkstätten die Teilhabe am Arbeitsleben sowie die Überleitung auf den ersten Arbeitsmarkt.
Wir suchen für unseren e.V. der Lebenshilfe Bonn Nachtwachen – Pflegerische Fachkräfte (m/w/d) unbefristet | Teilzeit (9,75-30 Std./Woche) | Swisttal-Heimerzheim / Bonn-Dransdorf / Bonn-Tannenbusch.
Ihre aktive Arbeitszeit ist von 21:45 Uhr bis 07:45 Uhr. Sie betreuen unsere Bewohnenden während der Nacht und unterstützen sie am Morgen bei der Körperpflege. Sie dokumentieren Ihre Arbeit in unserem Dokumentationssystem „Vivendi“.
Sie sind eine examinierte Pflegefachkraft und haben Teamgeist, Herz und Humor. Sie sind empathisch und gleichzeitig in der Lage, eine professionelle Distanz zu den Bewohnenden zu wahren.
VERGÜTUNG: Sie erhalten die gesamte Anwesenheitszeit als Nachtwache vergütet. In Anlehnung an den aktuellen TVöD-SuE S 8a zzgl. Jahressonderzahlung sowie Schicht-/Wechselschicht-, Wohn-, Praxisanleiter und SuE-Zulage. Alle Zuschläge gemäß TVöD für Nachtarbeit, Sonn- und Feiertagsarbeit sowie Überstundenzuschlag für kurzfristig angeordnete Überstunden.
ZUSATZLEISTUNGEN: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) und die Möglichkeit einer weiteren bezuschussten Altersvorsorge sowie Beihilfe für Brille, Hörgerät und Zahnersatz.
ZUSCHUSS: 30% Zuschuss zum Monatsticket im ÖPNV (bis zu EUR 30 / Monat) inkl. Deutschlandticket (unabhängig vom Verkehrsverbund) und Fährbetrieb zur Arbeitsstätte.
URLAUB: 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche, 2 betriebliche Nicht-Arbeitstage zzgl. bis zu 4 Arbeitstage bei mind. 600 Nachtstunden p.a. Außerdem Freizeitausgleich für Arbeit an Feiertagen und Arbeitsbefreiung zu besonderen Anlässen, wie u.a. Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes, Jubiläen u.v.m.
ENTWICKLUNG: Förderung Ihrer individuellen Kompetenzen durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot sowie 5 Tage Bildungsurlaub gemäß AWbG pro Jahr.
GESUNDHEIT & GELDBEUTEL: Fahrrad-Leasing, Rabatte auf Mitgliedsbeiträge in Fitnessstudios wie z.B. FitnessFirst, Kieser, FitX sowie Fitness-Apps Gymondo und LesMills+, Zugriff auf unsere attraktiven Mitarbeiterangebote über corporate benefits, dem europäischen Marktführer.
Pflegerische Fachkraft (m/w/d) Als Nachtwache In Den Besonderen Wohnformen Arbeitgeber: Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung Bonn e.V.
Kontaktperson:
Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung Bonn e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegerische Fachkraft (m/w/d) Als Nachtwache In Den Besonderen Wohnformen
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Werte der Lebenshilfe Bonn. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und teilst, insbesondere den Fokus auf Inklusion und respektvolles Miteinander.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Empathie und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich mit Menschen in herausfordernden Situationen umgegangen bist.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die in der Nachtwache auftreten können, und wie das Team diese bewältigt.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung und Entwicklung. Informiere dich über die Fort- und Weiterbildungsangebote der Lebenshilfe Bonn und bringe deine Motivation zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung ins Gespräch ein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegerische Fachkraft (m/w/d) Als Nachtwache In Den Besonderen Wohnformen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erläutere in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position als Pflegerische Fachkraft interessierst. Betone deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen und deine Empathie.
Hebe relevante Qualifikationen hervor: Liste deine Ausbildung und relevante Erfahrungen auf, die dich für die Nachtwache qualifizieren. Erwähne spezifische Fähigkeiten, wie z.B. Deeskalationstechniken oder Erfahrung in der Dokumentation.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und leicht verständlich ist. Vermeide Fachjargon, der möglicherweise nicht jedem bekannt ist, und formuliere deine Sätze klar.
Schließe mit einem starken Abschluss: Beende dein Bewerbungsschreiben mit einer positiven Note. Bedanke dich für die Berücksichtigung deiner Bewerbung und drücke deine Vorfreude auf ein mögliches Gespräch aus.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung Bonn e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf die spezifischen Anforderungen vor
Informiere dich über die besonderen Wohnformen und die Bedürfnisse der Menschen, die du betreuen wirst. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Pflege während der Nacht verstehst.
✨Demonstriere Empathie und Professionalität
Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Fähigkeit zeigen, empathisch zu handeln und gleichzeitig eine professionelle Distanz zu wahren. Dies ist besonders wichtig in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen.
✨Zeige Teamgeist und Humor
Betone deine Teamfähigkeit und wie du Humor in stressigen Situationen einsetzen kannst. Dies kann helfen, eine positive Atmosphäre für die Bewohner zu schaffen und das Team zu unterstützen.
✨Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungsprogrammen fragst. Dies zeigt, dass du bereit bist, in deine Fähigkeiten zu investieren und dich weiterzuentwickeln.
