Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag von Menschen mit Behinderung und fördere ihre individuellen Fähigkeiten.
- Unternehmen: Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung gGmbH – ein engagiertes Team wartet auf dich!
- Vorteile: Geregelte Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein herzliches, unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben anderer und genieße eine gute Work-Life-Balance.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Heilerziehungspflege oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 34650 - 42350 € pro Jahr.
- Stellendetails zu: Gruppenleitung Tagesförderstätte (m/w/d) - Standort Büttnerstraße
- Gruppenleitung Tagesförderstätte (m/w/d) - Standort Büttnerstraße
- Gruppenleitung Tagesförderstätte (m/w/d) - Standort Büttnerstraße
- Kopfbereich
- Angebotsart: Arbeit
- Gruppenleitung Tagesförderstätte (m/w/d) - Standort Büttnerstraße
- Arbeitgeber: Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung g Gmb H
- Arbeitsort
- Anstellungsart
- Vollzeit
- Befristung befristet für 11 Monate
- Berufsbezeichnung
- Heilerziehungspfleger/in
- Erzieher/in
- Pflegefachkraft (m/w/d)
- Veröffentlichungsdatum: Gestern veröffentlicht
- Stellenbeschreibung
- Gruppenleitung Tagesförderstätte (m/w/d) - Standort Büttnerstraße
Gemeinsam Teilhabe gestalten – mit Herz, Verantwortung und Ideen.
Du möchtest Menschen mit Behinderung dabei unterstützen, ihren Alltag aktiv zu gestalten und ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln?
Du übernimmst gerne Verantwortung, arbeitest strukturiert und möchtest Deine Ideen in ein engagiertes Team einbringen?
Dann bist Du bei uns genau richtig!
In unserer Tagesförderstätte in der Büttnerstraße begleiten wir bis zu 85 erwachsene Menschen mit Behinderung auf ihrem Weg zu mehr Selbstbestimmung und gesellschaftlicher Teilhabe.
In kleinen Gruppen schaffst Du einen strukturierten und abwechslungsreichen Alltag, förderst individuelle Fähigkeiten und sorgst gemeinsam mit Deinem Team dafür, dass sich jeder Mensch gesehen und wertgeschätzt fühlt.
Das
Beste: Dich erwarten geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag – ohne Schichtdienst, ohne Rufbereitschaft und ohne Arbeit an Feiertagen.
So bleibt mehr Zeit für das, was wirklich zählt: die Menschen und eine gute Work-Life-Balance.
- Vollzeit | 38,50 Stunden/Woche | Zunächst befristet | ab sofort
- Das erwartet Dich
- Eine sinnstiftende Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
- Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag – ohne Schichtdienst, Rufbereitschaft oder Feiertagsarbeit
- Kleine Gruppen mit rund acht Klient*innen
- Ein herzliches, multiprofessionelles Team, das sich gegenseitig unterstützt
- Digitale Zeiterfassung mit Gleitzeit
- Interne Fort- und Weiterbildungsangebote
- Vergütung nach dem Haustarifvertrag der Lebenshilfe Hannover
- Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld
- 30 Tage Urlaub inklusive einer festen Sommerschließzeit von in der Regel drei Wochen
- Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket
- Hansefit und Business Bike nach sechs Monaten Betriebszugehörigkeit
- Betriebliche Altersvorsorge
- Deine Aufgaben
- Du planst, gestaltest und evaluierst individuelle Betreuungs-, Beschäftigungs- und Bildungsangebote auf Grundlage der persönlichen Ziele der Klient*innen gemäß ICF.
- Du organisierst und koordinierst den Tages- und Wochenablauf Deiner Gruppe und sorgst für einen strukturierten, abwechslungsreichen Alltag.
- Du begleitest die Klient*innen pädagogisch, unterstützt sie bei grundpflegerischen Tätigkeiten und übernimmst hauswirtschaftliche Aufgaben innerhalb der Gruppe.
- Du dokumentierst Entwicklungsverläufe und wirkst an Teilhabeplanverfahren sowie Entwicklungs- und Überprüfungsgesprächen mit.
- Du arbeitest vertrauensvoll mit Angehörigen, gesetzlichen Vertretungen sowie internen und externen Fachkräften zusammen.
- Du beteiligst Dich aktiv an Team-, Fall- und Dienstbesprechungen sowie an Arbeitsgruppen und bringst Deine Ideen in die Weiterentwicklung der Tagesförderstätte ein.
- Du erstellst die erforderliche Dokumentation und Berichte entsprechend der aktuellen Bedarfsermittlungs- und Teilhabeverfahren.
- Das bringst Du mit
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Pflegefachkraft, Ergotherapeut*in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise erste Erfahrungen in der Eingliederungshilfe
- Freude an der Begleitung und Förderung erwachsener Menschen mit Behinderung
- Verantwortungsbewusstsein sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Organisationsgeschick und Teamgeist
- Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit und personenzentrierter Teilhabe
- Unternehmensdarstellung: Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung g Gmb H
- Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung g Gmb H
- Gründung 1959
- Hauptsitz Hannover Gründung 1959
- Eingliederungshilfe
- Pflege
- Inklusion
- Teilhabe
Im Jahre 1959 gründeten Eltern geistig behinderter Kinder, Förderer und Freunde in Hannover den Ortsverein „Lebenshilfe für das geistig behinderte Kind e. V.“
Noch heute unterstützen wir Menschen mit geistigen und/oder körperlichen Behinderungen oder Entwicklungsverzögerungen in jeder Phase ihres Lebens.
Wir stellen dabei das Wohl des Menschen in den Mittelpunkt unserer Arbeit.
- Vorteile für Mitarbeitende
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice / Mobiles Arbeiten
- Vermögenswirksame Leistungen
- Sport- und Gesundheitsangebote
- Sonderzahlungen
- Weiterbildungen Betriebliche Altersvorsorge
- Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Parkmöglichkeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Moderne technische Ausstattung
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice / Mobiles Arbeiten
- Vermögenswirksame Leistungen
- Sport- und Gesundheitsangebote
- Sonderzahlungen
- Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- ÖPNV-Ticket / Job-Ticket
- Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Parkmöglichkeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Moderne technische Ausstattung
Die abgebildeten Vorteile für Mitarbeitende können je nach Abteilung und Position variieren.
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#J-18808-Ljbffr
Gruppenleitung Tagesförderstätte (m/w/d) - Standort Büttnerstraße Arbeitgeber: Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung gGmbH
Die Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer verantwortungsvollen Leitungsfunktion aktiv zur sozialen Teilhabe von Menschen mit Behinderung beizutragen. Mit einem engagierten Team, flexiblen Arbeitsmodellen und attraktiven Zusatzleistungen wie 30 Tagen Urlaub und einem Zuschuss zum Deutschlandticket schaffen wir eine wertschätzende Arbeitsumgebung, die Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert. Nutzen Sie die Chance, in Hannover einen bedeutenden Unterschied zu machen und gleichzeitig Ihre Karriere voranzutreiben.
Kontaktdaten:
Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Gruppenleitung Tagesförderstätte (m/w/d) - Standort Büttnerstraße erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung gGmbH haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleitung Tagesförderstätte (m/w/d) - Standort Büttnerstraße mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung gGmbH zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung gGmbH vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
