Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und unterstütze Kinder und Jugendliche mit besonderen Bedürfnissen in einem Wohnheim.
- Unternehmen: Lebenshilfe Dresden e.V. - ein herzlicher und kollegialer Arbeitgeber.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten mit Schicht- und Wochenenddiensten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und Jugendlichen positiv und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Betreuung von Kindern mit Behinderungen und relevante Ausbildung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Für unser Wohnheim für Kinder und Jugendliche ist zum 1.9.2026 eine Stelle als Betreuer:in Wohnen (m/w/d) mit 30-35 Wochenstunden und sachgrundbefristet (mit guter Option auf Entfristung) zu besetzen.
Ihr Aufgabengebiet
Im Wohnheim wohnen 36 Kinder und Jugendliche mit mehrfacher Behinderung. Sie werden in familiären Gruppen von vier Mitarbeiterteams begleitet, welche die Alltagsaktivitäten organisieren und die Versorgung und Pflege übernehmen. Gern können Sie bei uns Ihre Talente und Ideen in die Arbeit mit einbringen.
Das zeichnet Sie aus
- Sie sind Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in mit HPZQ, Sozialpädagoge/ Sozialpädagogin oder Heilpädagoge/ Heilpädagogin.
- Sie haben Erfahrung im Umgang mit Kindern mit geistiger Beeinträchtigung bzw. Mehrfachbehinderungen.
- Sie haben einen Lebensstil, zu dem Wochenend- und Schichtdienst, Nachtdienst und Arbeit an Feiertagen passen.
- Sie meistern Betreuungssituationen mit Fachverstand und Herz.
- Sie beherrschen die beruflichen Bereiche Assistenz, Förderung & Pflege sowie Planung & Dokumentation.
- Sie können davon ausgehen, dass Ihr polizeiliches Führungszeugnis ohne relevante Einträge ist und beantragen bei Anstellung ein aktuelles polizeiliches Führungszeugnis.
- Sie haben den Impfschutz gegenüber Masern bzw. sind Sie zur Impfung bei Arbeitsantritt bereit.
Wir bieten Ihnen
- ein gutes Arbeitsklima in einer herzlichen und kollegialen Atmosphäre.
- eine Vergütung in der Entgeltgruppe G10 lt. Entgelttabelle Lebenshilfe Dresden (zzgl. Zuschläge für Schicht-/ Wochenend-/ Feiertags-/ Nachtdienst) und Arbeitsvertragsbedingungen in Anlehnung an den TVöD.
- die Anerkennung einschlägiger Berufserfahrung, was zu einer höheren Entwicklungsstufe führen kann.
- 30 Tage Urlaub zzgl. Zusatzurlaub für Schichtarbeit und eine betriebliche Altersvorsorge.
- eine Jahressonderzahlung und ein jährliches Leistungsentgelt zusätzlich zum Gehalt.
Die Bewerbungsfrist beginnt am 16.06.2026 und endet am 30.06.2026. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung, bevorzugt per E-Mail, an Frau Kairat, Lebenshilfe Dresden e.V., Bewerbermanagement, Josephinenstraße 31, 01069 Dresden. Weitere Informationen erhalten Sie von Frau Helfsgott-Kippe, Einrichtungsleiterin, Tel: 0175 143 70 87 oder über das Bewerbermanagement Tel: 0351 320 277 54.
Wir suchen eine:n Betreuer:in für unser Wohnheim für Kinder und Jugendliche Arbeitgeber: Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung Ortsverband Dresden e. V.
Die Lebenshilfe Dresden e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem unterstützenden und herzlichen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter:innen bieten wir nicht nur eine faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen, sondern auch ein Arbeitsklima, das Kreativität und Engagement fördert. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Talente in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit besonderen Bedürfnissen einzubringen und dabei einen bedeutenden Unterschied im Leben dieser jungen Menschen zu machen.
Kontaktdaten:
Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung Ortsverband Dresden e. V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wir suchen eine:n Betreuer:in für unser Wohnheim für Kinder und Jugendliche erhalten könnten
✨Einblicke in die Community
Schau dir lokale Veranstaltungen oder Workshops im Bereich Sozialarbeit an. Hier kannst du nicht nur Fachwissen sammeln, sondern auch potenzielle Arbeitgeber oder Mentoren kennenlernen, die dir bei deiner Karriere helfen können.
✨Kontakte zu relevanten Institutionen knüpfen
Nutze Netzwerke von sozialen Einrichtungen oder Verbänden, um Kontakt zu Personen aufzunehmen, die dir von offenen Stellen oder befristeten Projekten erzählen können. Oft werden Stellen nicht öffentlich ausgeschrieben!
✨Stell dich aktiv vor!
Wenn du für eine befristete Stelle im Bereich Sozialarbeit infrage kommst, zögere nicht, dich direkt in den Einrichtungen vorzustellen oder sogar vor Ort zu hospitieren. Ein persönliches Gespräch kann da viel mehr bewirken als nur eine Bewerbungsunterlage.
✨Bewirb dich über unsere Website
Hier bei StudySmarter unterstützen wir dich nicht nur bei der Jobsuche, sondern haben auch coole Stellenangebote im Bereich Sozialarbeit. Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung Ortsverband Dresden e. V., um Chancen auf spannende befristete Projekte zu nutzen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wir suchen eine:n Betreuer:in für unser Wohnheim für Kinder und Jugendliche mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir die Sozialarbeit am Herzen liegt. Erkläre, welche Erfahrungen dich dazu motiviert haben, in diesem Bereich zu arbeiten – das kann Praktika, Ehrenamt oder einfach persönliche Erlebnisse umfassen. Lass uns spüren, dass du wirklich für die Sache brennst!
Betone relevante Qualifikationen und Weiterbildungen:Du solltest alle relevanten Abschlüsse und Zertifikate, die du im Bereich Sozialarbeit hast, gut sichtbar in deinem Lebenslauf platzieren. Egal, ob es sich um ein Studium der Sozialpädagogik oder spezifische Fortbildungen handelt – wir interessieren uns für deine fachliche Qualifikation und wie sie zu den Anforderungen bei Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung Ortsverband Dresden e. V. passt.
Flexibilität und Teamgeist hervorheben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig, in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu zeigen, dass du flexibel und teamorientiert bist. Nenne Beispiele aus vergangenen Erfahrungen, wo du in einem Team gearbeitet hast und dich schnell auf neue Herausforderungen eingestellt hast – das gibt uns Vertrauen in deine Einsatzmöglichkeiten.
Sei authentisch und zeige, was dich ausmacht:In der Sozialarbeit geht es auch um persönliche Geschichten und Charaktere. Erzähl uns etwas über dich – was motiviert dich, was sind deine Stärken und was möchtest du in dieser befristeten Position erreichen? Ein bisschen Persönlichkeit hilft uns, dich besser kennenzulernen und macht deine Bewerbung einzigartig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung Ortsverband Dresden e. V. vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse deiner Klienten
In der Sozialarbeit geht es darum, den Menschen zu helfen. Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen vertraut, denen die Klienten in Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung Ortsverband Dresden e. V. gegenüberstehen. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf ähnliche Situationen reagiert hast.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Im Vorstellungsgespräch könntest du mit realen Fallstudien konfrontiert werden. Übe, wie du Probleme bewerten und Lösungen entwickeln kannst. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, unter Druck zu denken und kreativ zu arbeiten – eine wichtige Fähigkeit in der Sozialarbeit.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du schnell lernen und dich anpassen kannst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erworben hast, oder stelle Fragen zu möglichen Schulungen bei Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung Ortsverband Dresden e. V..
✨Lebendige Kommunikation ist der Schlüssel
Sozialarbeit erfordert exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Vorgehensweise bei der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu erläutern. Überlege, wie du Themen wie Konfliktlösung oder Teamarbeit in deinen Antworten klar und überzeugend vermitteln kannst.
