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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Bewohner für ein selbstbestimmtes Leben und plane spannende Aktivitäten.
- Arbeitgeber: Lebenshilfe Fürth e.V. fördert Inklusion und Wertschätzung in einem sicheren Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Fortbildungsmöglichkeiten und Dienstrad-Leasing.
- Warum dieser Job: Gestalte mit uns gelebte Inklusion und bringe deine Ideen ein!
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Erzieher oder Sozialpädagoge erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristeter Vertrag, keine Nachtarbeit und ein wertschätzendes Team.
Werde Teil unseres Teams im Gemeinschaftlichen Wohnen Fronmüllerstraße und Marsweg. Start: Ab sofort in Teil- und Vollzeit. Vertrag: Unbefristet.
Gestalte mit uns gelebte Inklusion!
Unsere Benefits - Dein Mehrwert bei uns:
- eine verlässliche Dienstplanung mit individueller Abstimmung im Team
- Keine Nachtarbeit
- Gehalt nach Haustarif analog TV-L
- Einstiegsbruttogehalt ab 3.200 Euro bis 5.200 Euro bei langer Betriebszugehörigkeit
- Zuschläge für Wochenend- und Feiertagsdienste & Jahressonderzahlung
- 30 Tage Urlaub & 3 Regenerationstage on top
- Feste Einarbeitungstage für neue Mitarbeitende
- Fortbildungs- und Teambuildingevents
- Dienstrad-Leasing, exklusive Mitarbeitervorteile & betriebliche Altersvorsorge
- Jobticket
- einen sicheren Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Umfeld
- Raum für eigene Ideen & kreative Gestaltungsmöglichkeiten
Deine Mission - Mehr als nur ein Job:
- Alltagsheld - Unterstütze unsere Bewohner innen für ein selbstbestimmtes Leben
- Begleiter & Motivator - Fördere die Eigenständigkeit und assistiere in allen Lebensbereichen
- Freizeitgestalter - Plane spannende Aktivitäten, Ausflüge und Feste
- Vertrauensperson - Engagierte Zusammenarbeit mit Angehörigen und Kolleg innen
- Organisationsprofi - Dokumentation und Hilfeplanung gehören ebenfalls dazu
Ideale Ergänzung für Frühaufsteher oder Spätaktive. Klare Arbeitszeiten: Mo - Fr: Früh 6-9 Uhr oder Spät 16-22 Uhr. Wochenende & Feiertage: Früh 9-16 Uhr oder Spät 14-22 Uhr.
Dein Profil - Das bringst Du mit:
- Ausbildung als Heilerziehungspfleger in, Erzieher in, Sozialpädagoge in oder vergleichbare Qualifikation
- Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderung
- Erfahrung in der Betreuung und Förderung von Erwachsenen mit geistiger und/oder mehrfacher Beeinträchtigung
- Pflegerische Kenntnisse für den Alltag
- Identifikation mit unserem Leitbild
Flexibler Schichtdienst - Arbeiten nach Plan, wie es zu Deinem Leben passt!
Genau Dein Ding? Jetzt bewerben! Bei Fragen wende Dich gern an Susann Günther, Fachbereichsleitung Wohnen Tel.: 0911 / Ludwig-Erhard-Str. Fürth.
Heilerziehungspfleger in, Erzieher in, Sozialpädagoge in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Arbeitgeber: Lebenshilfe Fürth e.V.
Kontaktperson:
Lebenshilfe Fürth e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heilerziehungspfleger in, Erzieher in, Sozialpädagoge in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der sozialen Arbeit tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Organisation und deren Leitbild. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und Ziele von Lebenshilfe Fürth e.V. verstehst und teilst. Das kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und deine Leidenschaft für diese Arbeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität! Da die Stelle einen flexiblen Schichtdienst erfordert, betone deine Bereitschaft, sowohl Früh- als auch Spätschichten zu übernehmen. Das zeigt dein Engagement und deine Anpassungsfähigkeit.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heilerziehungspfleger in, Erzieher in, Sozialpädagoge in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Heilerziehungspfleger in, Erzieher in oder Sozialpädagoge in. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung begeistert.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen in der Betreuung und Förderung von Erwachsenen mit geistiger und/oder mehrfacher Beeinträchtigung. Nenne konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Kenntnisse unterstreichen.
Zeige deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deine Ausbildung als Heilerziehungspfleger in, Erzieher in oder Sozialpädagoge in sowie andere vergleichbare Qualifikationen deutlich hervorhebst. Füge auch relevante Zertifikate oder Fortbildungen hinzu, die deine Eignung für die Stelle belegen.
Verwende eine klare Struktur: Achte darauf, dass dein Bewerbungsschreiben und Lebenslauf gut strukturiert und übersichtlich sind. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte auf eine klare Sprache, die deine Professionalität unterstreicht.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Fürth e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir in einem Interview für die Position als Heilerziehungspfleger in oder Sozialpädagoge in gestellt werden könnten. Denke an deine Erfahrungen in der Betreuung von Menschen mit Behinderung und wie du diese in konkreten Beispielen darstellen kannst.
✨Zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen mit Behinderung durchscheinen. Erkläre, warum dir diese Arbeit wichtig ist und wie du dazu beitragen möchtest, ein selbstbestimmtes Leben für die Bewohner zu fördern.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Mache dich mit den Werten und dem Leitbild der Lebenshilfe Fürth e.V. vertraut. Zeige im Gespräch, dass du dich mit der Philosophie der Einrichtung identifizieren kannst und bereit bist, aktiv zur gelebten Inklusion beizutragen.
✨Frage nach den Einarbeitungsprozessen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Einarbeitungstage und Fortbildungsmöglichkeiten zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deiner Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.
