Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und pflege Klienten in ihrem Zuhause und entwickle unseren Pflegedienst weiter.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovativer ambulanter Pflegedienst, der Menschlichkeit und Fachkompetenz vereint.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 6 Wochen Urlaub, Fortbildungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Arbeitsumfeld und bringe deine Ideen in einem sinnstiftenden Bereich ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Freude an Teamarbeit sind erforderlich.
- Andere Informationen: Ehrenamtliches Engagement wird gefördert und kann positiv berücksichtigt werden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
„Nicht ‚Ja, aber…!‘, sondern ‚Warum eigentlich nicht?‘ – das ist unser Leitspruch und Motivator für innovative Projekte. Mit unserem Ambulanten Pflegedienst tragen wir seit drei Jahren dazu bei, dass pflegebedürftige Menschen mit und ohne Behinderung auch im fortschreitenden Alter in ihrer vertrauten Umgebung leben können. Dabei verbinden wir fachliche Kompetenz mit Menschlichkeit und begleiten unser Klient*innen individuell, respektvoll und zuverlässig. Bei uns erwartet Sie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, ein motiviertes Team und die Möglichkeit, Ihre Expertise in einem sinnstiftenden Bereich einzubringen. Werden Sie Teil unseres Ambulanten Pflegedienstes – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Benefits:✓ Kollegiale und wertschätzende Mitarbeit in einem engagierten und motivierten Team ✓ Gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team ✓ Supervision ✓ Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fortbildungsangebote und die Möglichkeit eines Jobrad-Leasings ✓ Sechs Wochen Jahresurlaub ✓ Entgelt in Anlehnung an den TVöD Pflege (P7) ✓ Entdecken Sie viele weitere Vorteile in unserem modernen Sozialunternehmen unter: http://benefits.lhgi.de Hauptaufgaben:✓ Sie entwickeln gemeinsam mit dem Führungsteam unseren ambulanten Pflegedienst weiter ✓ Sie begleiten, betreuen und pflegen unsere Klienten in ihrer häuslichen Umgebung ✓ Sie unterstützen Menschen mit Behinderung in den Einrichtungen der Lebenshilfe (Unterstütztes Wohnen, Inklusives Wohnen, Wohnstätten) ✓ Sie dokumentieren, die Pflege überwiegend digital, nach dem neuen, vereinfachten Strukturmodell (SIS) ✓ Durchführung ärztlich verordneter Leistungen der Behandlungspflege ✓ Sie beraten unsere Klienten und deren Angehörige und leiten sie an ✓ Sie stehen in Kontakt mit anderen, an der Versorgung beteiligten Berufsgruppen ✓ Sie tragen aufgrund ihrer Beschäftigung in der Kundenversorgung maßgeblich dazu bei, dass die Tourengestaltung sinnvoll, von hoher Qualität, mitarbeiterfreundlich und wirtschaftlich aufgebaut ist ✓ Sie sind Ansprechpartner*in für Ihre Kolleg*innen und übernehmen die Einarbeitung und fachliche Anleitung Profil: ✓ Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft im Bereich der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder Kinderkrankenpflege ✓ Freude an der Mitgestaltung des Arbeitsumfeldes und Lust eigene Ideen einzubringen ✓ Fach- und Sozialkompetenz ✓ Teamgeist, Engagement sowie Verantwortungsbewusstsein ✓ Führerschein Klasse B (alt3), sowie Fahrpraxis Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt. Für Ihre Bewerbung verwenden Sie bitte ausschließlich unser Bewerberportal unter www.lebenshilfe-giessen.de. Postalische Einsendungen oder Bewerbungen per E-Mail können nicht berücksichtigt werden. Ehrenamtliches Engagement in Hilfsorganisationen wie Feuerwehr oder Rettungsdienst wird in unserem Betrieb gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind.
Altenpfleger, Pflegefachkraft, Gesundheitspfleger (w/m/d) Arbeitgeber: Lebenshilfe Gießen e.V.

Kontaktperson:
Lebenshilfe Gießen e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Altenpfleger, Pflegefachkraft, Gesundheitspfleger (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Werte und die Philosophie des Unternehmens. Da unser Leitspruch ‚Warum eigentlich nicht?‘ ist, zeige in deinem Gespräch, dass du innovativ denkst und bereit bist, neue Ansätze in der Pflege zu verfolgen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit mit Herausforderungen in der Pflege umgegangen bist. Dies zeigt deine Fach- und Sozialkompetenz sowie dein Engagement für die Klienten.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die zeigen, dass du an der Mitgestaltung des Arbeitsumfeldes interessiert bist. Dies könnte deine Bereitschaft unterstreichen, eigene Ideen einzubringen und aktiv am Teamprozess teilzunehmen.
✨Tip Nummer 4
Wenn du ehrenamtlich tätig bist, erwähne dies im Gespräch. Es zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen und in einem Team zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpfleger, Pflegefachkraft, Gesundheitspfleger (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über den Arbeitgeber: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über den Ambulanten Pflegedienst und dessen Werte informieren. Verstehe die Philosophie des Unternehmens und wie sie sich von anderen Anbietern unterscheidet.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Altenpfleger oder Pflegefachkraft zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die deine Eignung für die Position unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Teams werden möchtest. Gehe darauf ein, wie du deine Fach- und Sozialkompetenz in die Arbeit einbringen kannst und welche Ideen du zur Weiterentwicklung des Dienstes hast.
Ehrenamtliche Tätigkeiten erwähnen: Falls du ehrenamtlich tätig bist, erwähne dies in deinen Bewerbungsunterlagen. Hebe hervor, welche Fähigkeiten und Erfahrungen du dabei erworben hast und wie diese für die angestrebte Position von Vorteil sein können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Gießen e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Philosophie des Unternehmens
Mach dich mit dem Leitspruch ‚Warum eigentlich nicht?‘ vertraut. Überlege dir, wie du diesen Ansatz in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und bringe Beispiele mit, die deine Innovationsfreude zeigen.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Da es sich um einen Pflegeberuf handelt, sei bereit, Fragen zu deiner praktischen Erfahrung und deinem Umgang mit Klienten zu beantworten. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du deine Fach- und Sozialkompetenz unter Beweis gestellt hast.
✨Zeige Teamgeist und Engagement
Das Unternehmen legt Wert auf ein motiviertes Team. Bereite Beispiele vor, die deinen Teamgeist und dein Engagement in früheren Positionen verdeutlichen. Zeige, dass du bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung des Teams beizutragen.
✨Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten
Informiere dich über die angebotenen Fortbildungsangebote und zeige Interesse daran. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen deine berufliche Entwicklung unterstützen kann, um zu zeigen, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.