Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Behinderung in ihrer persönlichen Entwicklung und plane pädagogische Maßnahmen.
- Unternehmen: Engagiertes Team in einer modernen Tagesförderstätte in Pohlheim.
- Vorteile: Sechs Wochen Urlaub, Gesundheitsmanagement und Fortbildungsangebote.
- Weitere Informationen: Ehrenamtliches Engagement wird gefördert und wertgeschätzt.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Behinderung aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Heilerziehungspflege oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4000 € pro Monat.
Für unsere Tagesförderstätte in Pohlheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für 39 Std. wöchentlich, unbefristet.
Die Tagesförderstätte in Pohlheim beschäftigt 50 Menschen mit Behinderung. Sie unterstützen gemeinsam mit erfahrenen Kollegen\*innen die Betreuung der Menschen mit Behinderung und arbeiten gruppenübergreifend in einem multidisziplinären Team. Neben notwendigen pflegerischen Maßnahmen werden Teilhabeangebote in Form von Dienstleistungen und einfachen Montagearbeiten innerhalb und außerhalb der Einrichtung durchgeführt.
Sie bringen mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger\\*in, Erzieher\\*in, Gesundheitspfleger\\*in, Ergotherapeut\\*in oder vergleichbaren Abschluss
- Erfahrung mit Menschen mit Behinderung
- Bereitschaft in verschiedenen Gruppen zu arbeiten
- Die Fähigkeit zur Reflexion der eigenen Arbeit
- Ein hohes Maß an Teamfähigkeit
- Die Fähigkeit eigenverantwortlich und flexibel zu handeln
- Führerscheinklasse B (3)
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Beschäftigung und Assistenz von erwachsenen Menschen mit Behinderung in verschiedenen Gruppen
- Unterstützung und Begleitung der Persönlichkeitsentwicklung
- Planung, Organisation und Dokumentation der pädagogischen Maßnahmen
- Auseinandersetzung und Reflexion der gemeinsamen Arbeit mit den Teams
- Übernahme von Vertretungen an allen Standorten der Tagesförderstätte
- Bei Bedarf Übernahme von individuellen Fahrdiensten
Wir bieten Ihnen:
- Gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team
- Supervision
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fortbildungsangebote und die Möglichkeit eines Jobrad-Leasings
- Sechs Wochen Jahresurlaub + zwei Regenerationstage sowie die zusätzliche Möglichkeit für weitere zwei Arbeitsbefreiungen per Entgeltumwandlung
- Entgelt in Anlehnung an den TVöD SuE 8b
- Entdecken Sie viele weitere Vorteile in unserem modernen Sozialunternehmen unter: http://benefits.lhgi.de
Bewerber\\*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt.
Für Ihre Bewerbung verwenden Sie bitte ausschließlich unser Bewerberportal unter www.lebenshilfe-giessen.de. Postalische Einsendungen oder Bewerbungen per E-Mail können nicht berücksichtigt werden. Die Bewerbungsfrist endet am 30.06.2026.
Ehrenamtliches Engagement in Hilfsorganisationen wie Feuerwehr oder Rettungsdienst wird in unserem Betrieb gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind.
Für telefonische Rückfragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an: Herrn Henning Fuhr, Pädagogische Leitung Tagesförderstätten, 06404/804-364, 0151-20837320.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Lebenshilfe Gießen e.V.
Die Lebenshilfe Gießen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der in der Tagesförderstätte in Pohlheim ein engagiertes und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit, individueller Förderung und umfangreichen Fortbildungsangeboten ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitenden, sich sowohl persönlich als auch beruflich weiterzuentwickeln. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Arbeitsbedingungen, wie sechs Wochen Jahresurlaub und einem Betrieblichen Gesundheitsmanagement, was die Lebensqualität und Zufriedenheit am Arbeitsplatz erheblich steigert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Einrichtung und deren Arbeit!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderung. Teile Beispiele aus deiner Erfahrung, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Pädagogische Fachkraft zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen mit Menschen mit Behinderung. Das ist wichtig für die Stelle und zeigt uns, dass du die nötige Empathie und Kompetenz mitbringst.
Reflexion ist der Schlüssel:Zeige in deinem Anschreiben, dass du bereit bist, deine eigene Arbeit zu reflektieren. Das ist eine wichtige Fähigkeit in unserem Team und hilft uns, gemeinsam besser zu werden.
Bewirb dich über unser Portal:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerberportal einzureichen. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Gießen e.V. vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Tagesförderstätte in Pohlheim und ihre Angebote genau zu recherchieren. Verstehe, welche Dienstleistungen sie anbieten und wie sie mit Menschen mit Behinderung arbeiten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Menschen mit Behinderung unterstützt hast. Sei bereit, über deine Teamarbeit und deine Reflexion der eigenen Arbeit zu sprechen. Das hilft dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen klar zu kommunizieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast. Das wird den Interviewern zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen in der Arbeit oder zu den Fortbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und mehr über die Arbeitsumgebung erfahren möchtest.
