Gruppenleitung (m/w/d) in Springer-Funktion in Gifhorn

Die Lebenshilfe Gifhorn gemeinnützige GmbH ist am 1. September 1963 von Eltern, Menschen mit Beeinträchtigung, Vertretern aus Politik und Verwaltung und engagierten Mitbürgern gegründet worden und ist seitdem Träger von Einrichtungen für aktuell über 1.300 Menschen mit Beeinträchtigung im Landkreis Gifhorn. Das Unternehmen bietet an 20 Standorten Leistungen für Menschen mit Beeinträchtigung in den Fachbereichen "Erste Lebensjahre", "Schule der Zukunft", "Teilhabe am Arbeitsleben" und "Assistenz für Erwachsene" mit etwa 450 Mitarbeitenden an.

Wir suchen in Vollzeit (39 Stunden / Woche) für unseren Fachbereich "Teilhabe am Arbeitsleben" standortübergreifend in Gifhorn zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Gruppenleitung (m/w/d) als Springer.

Im Rahmen der langfristigen Neuausrichtung der Lebenshilfe Gifhorn zur Umsetzung des Bundesteilhabegesetzes suchen wir nach Talenten, die für die Förderung von Selbstbestimmung und Gleichberechtigung der Menschen mit Beeinträchtigung einstehen. Mit Herz, Leidenschaft, Kreativität und Einfallsreichtum begleitest Du uns auf diesem spannenden Weg.

Die Aufgaben:

• Leite Menschen mit Beeinträchtigung unter Berücksichtigung von Selbstbestimmung innerhalb der Springertätigkeiten individuell an

• Identifiziere individuelle Ziele und dokumentiere die Zielverfolgung im Sinne des BTHG

• Wirke bei der Auftragsbeschaffung mit

• Kontrolliere die Quantität und Qualität der Dienstleistungen unter Einhaltung vorgegebener Termine

• Umsetzung, Einhaltung und Verbesserung des Qualitätsmanagements

Dein Profil:

• Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im gewerblich-technischen Bereich

• Du hast idealerweise Berufserfahrung in den Bereichen Industrie oder Handwerk

• Du besitzt idealerweise eine Zusatzausbildung zur geprüften Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (gFAB)

• Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit, eigenverantwortliches Arbeiten und sicheres Auftreten runden dein Profil ab

• Du besitzt einen Führerschein Klasse B

Das bieten wir:

• Sehr gute, tarifliche Bezahlung

• Eingruppierung je nach Qualifikation: S7, S8a, S8b TVöD-SuE

• Zusätzliche monatliche Sozial- und Erziehungsdienstzulage mit Option auf Umwandlung in Freizeit

• Deutlich mehr Jahresurlaubstage als gesetzlich vorgeschrieben

• Bis zu zwei zusätzliche Regenerationstage pro Kalenderjahr

• Tariflich geregeltes, zusätzliches Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung

• Gleiche Bezahlung bei gleichen Tätigkeiten (Equal Pay)

• Förderung von Talenten im Rahmen unseres systematischen Talentmanagement (unter anderem im Rahmen von bundesweiten Fort- und Weiterbildungen)

• Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen und Altersversorgung

• Eine abwechslungsreiche und verantwortliche Tätigkeit

• Ein motiviertes und engagiertes Team

• Bundesweite Nutzung aller Sportangebote von Hansefit zum minimalen Tarif

• Eine zunächst befristete Stelle

Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter oder sexueller Identität. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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