Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Menschen mit Beeinträchtigungen und unterstütze ihre Selbstbestimmung.
- Unternehmen: Lebenshilfe Gifhorn, engagiert für Gleichberechtigung.
- Vorteile: Tarifliche Bezahlung, zusätzliche Regenerationstage und Talentförderung.
- Weitere Informationen: Motiviertes Team und abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit.
- Warum dieser Job: Setze dich für Selbstbestimmung und Gleichberechtigung ein und mache einen Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Sozialassistent oder Kinderpfleger, Einfühlungsvermögen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 34650 - 42350 € pro Jahr.
Wir suchen in Vollzeit (39,00 Stunden/Woche) für unseren Fachbereich „Teilhabe am Arbeitsleben-Berufsbildungsbereich“ zu sofort eine Gruppenzweitkraft (m/w/d).
Deine Mission
Im Rahmen der langfristigen Neuausrichtung der Lebenshilfe Gifhorn zur Umsetzung des Bundesteilhabegesetzes suchen wir nach Talenten, die für die Förderung von Selbstbestimmung und Gleichberechtigung von Menschen mit Beeinträchtigung einstehen.
Deine Challenge
Mit Herz, Leidenschaft, Kreativität und Einfallsreichtum begleitest Du uns auf diesem spannenden Weg.
Dein Aufgabenfeld
- Begleite Menschen mit körperlichen und intellektuellen Beeinträchtigungen insbesondere im Bereich der Autismus-Spektrum-Störung unter Berücksichtigung der Selbstbestimmung.
- Wirke mit bei der Identifizierung der individuellen Ziele und unterstütze in der Dokumentation der Zielverfolgung im Sinne des BTHG.
- Begleite unsere Leistungsberechtigten empathisch im Rahmen der Grundpflege.
- Bringe dich kreativ in die Gestaltung der Wochenpläne mit ein.
Deine Kompetenzen und persönlichen Stärken
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialassistent oder Kinderpfleger.
- Du bringst idealerweise erste Berufserfahrung im sozialen Bereich mit.
- Dich zeichnen Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit, eigenverantwortliches Arbeiten und sicheres Auftreten aus.
- Pflegekenntnisse, z.B. im Bereich der Grundpflege, runden dein Profil ab.
- Idealerweise ergänzend: Führerschein Klasse B.
Benefits für Mitarbeiter
- Sehr gute, tarifliche Bezahlung.
- Eingruppierung je nach Qualifikation: S 4 TVÖD-SuE.
- Zusätzliche monatliche Sozial- und Erziehungsdienst-Zulage inkl. Option auf Umwandlung in Freizeit.
- Bis zu zwei zusätzliche Regenerationstage pro Kalenderjahr.
- Tariflich geregeltes, zusätzliches Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung.
- Gleiche Bezahlung bei gleichen Tätigkeiten (Equal Pay).
- Förderung von Talenten im Rahmen unseres systematischen Talentmanagements (u.a. im Rahmen von bundesweiten Fort- und Weiterbildungen).
- Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen und Altersversorgung.
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit.
- Ein motiviertes und engagiertes Team.
- Bundesweite Nutzung aller Sportangebote von Hanse-Fit zum minimalen Tarif.
- Eine zunächst befristete Stelle.
Du willst Deine Expertise gerne für Selbstbestimmung und Gleichberechtigung von Menschen mit Beeinträchtigung einsetzen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung bis zum 21.10.2026 unter der Kennziffer 55-26-09-30 an: bewerbung@lebenshilfe-gifhorn.de.
Sprich mit Jennifer Förster (Tel. 05371/892-111), um weitere Informationen zu erhalten. Wir sind darüber hinaus Einsatzstelle des Freiwilligen Sozialen Jahres (FSJ). Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt und nach Abschluss des Auswahlverfahrens datenschutzkonform vernichtet.
* Hinweise zur Entgelttransparenz: Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA Sozial- und Erziehungsdienst). Die konkrete Einstufung richtet sich nach Qualifikation, einschlägiger Berufserfahrung und den tariflichen Regelungen. Gleiche oder gleichwertige Tätigkeiten werden unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder sexueller Identität gleich vergütet.
Gruppenzweitkraft (m/w/d) im Bereich Teilhabe am Arbeitsleben - BBB, Kennziffer: 55-26-09-30 in Gifhorn Arbeitgeber: Lebenshilfe Gifhorn
Die Lebenshilfe Gifhorn ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für die Selbstbestimmung und Gleichberechtigung von Menschen mit Beeinträchtigung einsetzt. Mit einer tariflichen Bezahlung, umfangreichen Sozialleistungen und einem engagierten Team bietet das Unternehmen nicht nur eine verantwortungsvolle Tätigkeit, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem unterstützenden Arbeitsumfeld. Die Lage in Gifhorn ermöglicht zudem eine angenehme Work-Life-Balance und Zugang zu vielfältigen Freizeitangeboten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Gruppenzweitkraft (m/w/d) im Bereich Teilhabe am Arbeitsleben - BBB, Kennziffer: 55-26-09-30 in Gifhorn erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Lebenshilfe Gifhorn haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenzweitkraft (m/w/d) im Bereich Teilhabe am Arbeitsleben - BBB, Kennziffer: 55-26-09-30 in Gifhorn mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Lebenshilfe Gifhorn zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Gifhorn vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
