Fachkraft (m/w/d) Wohnstätte Scherpenseel im Minijob oder bis max. 30,00 Stunden/Woche

Fachkraft (m/w/d) Wohnstätte Scherpenseel im Minijob oder bis max. 30,00 Stunden/Woche

Übach-Palenberg Minijob / Aushilfe 48452 - 63628 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Lebenshilfe Heinsberg e.V. Familienzentrum Triangel Oberbruch

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Behinderung in einer liebevollen Wohnstätte und gestalte ihren Alltag aktiv mit.
  • Unternehmen: Lebenshilfe Heinsberg - ein sicherer Arbeitsplatz mit einem tollen Team.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, Gesundheitsförderung, Dienstradleasing und gezielte Fortbildungen.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten von Minijob bis max. 30 Stunden/Woche.
  • Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und erlebe erfüllende Momente.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im pädagogischen/pflegerischen Bereich und Empathie.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48452 - 63628 € pro Jahr.

Fachkraft (m/w/d) für unsere Wohnstätte Scherpenseel im Minijob oder bis max. 30,00 Stunden/Woche

Einsatzort: 52531 Übach-Palenberg, Heerlener Str. 2

Arbeitszeit: Minijob oder bis max. 30,00 Stunden/Woche

Start: Schnellstmöglich

Gehalt: Max. 603,00 €/Monat bzw. 48.452 bis 63.628 € brutto/Jahr (bei Vollzeitbeschäftigung, je nach einschlägiger Berufserfahrung)

Dein Arbeitsumfeld:

Drei Gruppen - drei Schwerpunkte

In unserer Wohnform in Scherpenseel leben 27 Menschen mit Behinderung in drei spezialisierten Wohngruppen, die jeweils ein klares Profil haben:

  • Intensivbereich: Für Menschen mit erhöhtem pädagogischen Begleitungsbedarf und herausforderndem Verhalten. Hier arbeitest du in einem festen, krisenerprobten Team, das eng zusammenhält.
  • Klassischer Bereich: Ein lebendiger Mix aus verschiedenen Altersgruppen und Behinderungsbildern. Der Fokus liegt auf einem abwechslungsreichen, familiären Alltag.
  • Kombi-Bereich: Für Menschen mit erhöhtem Pflegebedarf. Hier fließen Pädagogik und aktivierende Pflege intensiv zusammen.

Das bringst du mit:

  • Deine Qualifikation: Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium im pädagogischen oder pflegerischen Bereich (z. B. Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Sozialarbeiter*in oder vergleichbar).
  • Deine Einstellung: Empathie, Zuverlässigkeit und die Fähigkeit, professionell mit Nähe und Distanz umzugehen.
  • Die Basis: Bereitschaft zum Schichtdienst (Früh-, Spät- und Wochenenddienste) sowie ein Führerschein der Klasse B. Erfahrung im Bereich der Eingliederungshilfe für Menschen mit Behinderung ist ein Plus, aber kein Ausschlusskriterium.

Das erwartet dich:

  • Ein fester Einsatz in einer Wohnstätte mit einem verlässlichen Team und kollegialer Zusammenarbeit.
  • Eine strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen.
  • Eine Aufgabe, bei der du am Ende des Tages weißt, warum du morgens aufgestanden bist.

Ihre Benefits:

  • krisensicherer Arbeitsplatz
  • Gesundheitsförderung
  • Dienstradleasing
  • gezielte Fortbildungen
  • zusätzliche Altersvorsorge
  • jährliche Sonderzahlung
  • 30 Tage Urlaub

Interesse? Schick uns deine Bewerbung unter Angabe des gewünschten Stundenumfang zu - wir freuen uns auf dich!

Bei uns zählen deine Persönlichkeit und dein Einsatz für Menschen mit Behinderung, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

Arbeitszeit von geringfügige Beschäftigung bis max. 30,00 Stunden/Woche möglich.

Noch Fragen? Romy Riebe Leitung Wohnen & Freizeit Boos-Fremery-Str. 62, Gebäude 7 52525 Heinsberg-Oberbruch Tel. +49 (2452) 969 700 www.lebenshilfe-heinsberg.de

Fachkraft (m/w/d) Wohnstätte Scherpenseel im Minijob oder bis max. 30,00 Stunden/Woche Arbeitgeber: Lebenshilfe Heinsberg e.V. Familienzentrum Triangel Oberbruch

Die Lebenshilfe Heinsberg e.V. bietet Ihnen als Fachkraft Pädagogik/Pflege in Wassenberg eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Ihre Empathie und Ihr Engagement für Menschen mit Behinderung im Mittelpunkt stehen. Mit unbefristeten Stellen, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, 30 Tagen Urlaub und einem krisensicheren Arbeitsplatz in einer gut erreichbaren Lage mit zahlreichen Freizeitmöglichkeiten.

Lebenshilfe Heinsberg e.V. Familienzentrum Triangel Oberbruch

Kontaktdaten:

Lebenshilfe Heinsberg e.V. Familienzentrum Triangel Oberbruch Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Fachkraft (m/w/d) Wohnstätte Scherpenseel im Minijob oder bis max. 30,00 Stunden/Woche erhalten könntest

Nutze lokale Jobmessen und Informationsveranstaltungen

In der Pflege geht's oft um persönliche Kontakte und Vertrauen. Schau dir lokale Jobmessen an oder besuche Infoveranstaltungen von Pflegeeinrichtungen. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern sprechen, was dir einen persönlichen Vorteil verschafft.

Engagiere dich in Pflege-Communities

Tritt lokalen Pflege-Communities oder Gruppen auf sozialen Medien bei. Da lernt man nicht nur Gleichgesinnte kennen, sondern erfährst auch von aktuellen Aushilfsjobs, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden. Networking ist hier echt der Schlüssel!

Frag direkt bei Einrichtungen nach

In der Pflege sind Minijobs oft nicht immer ausgeschrieben. Geh einfach mal in Pflegeeinrichtungen in deiner Nähe vorbei und frag direkt nach. Vielleicht gibt es kurzfristigen Bedarf, und du bekommst einen Fuß in die Tür!

Freu dich auf unsere Stellenangebote!

Vergiss nicht, dass du auch direkt auf unserer Webseite bei Lebenshilfe Heinsberg e.V. Familienzentrum Triangel Oberbruch nach passenden Minijobs in der Pflege suchen und dich bewerben kannst. Wir haben regelmäßig neue Angebote, die auf dich warten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft (m/w/d) Wohnstätte Scherpenseel im Minijob oder bis max. 30,00 Stunden/Woche mit Bravour zu bestehen

Empathie
Zuverlässigkeit
Professioneller Umgang mit Nähe und Distanz
Bereitschaft zum Schichtdienst
Führerschein der Klasse B
Erfahrung in der Eingliederungshilfe
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Heb deine sozialen Kompetenzen hervor!:In den Pflegeberufen sind Empathie und Kommunikationsfähigkeiten unerlässlich. Achte darauf, diese Soft Skills in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu betonen. Zeige, wie du in vergangenen Erfahrungen gut mit Menschen umgegangen bist!

Besonderes Augenmerk auf die Nachweise!:Falls du Praktika oder Nebenjobs im Gesundheitsbereich hattest, packe diese Erfahrungen in deinen Lebenslauf. Zertifikate, wie Erste-Hilfe-Kurse oder Pflegebasiskurse, sind auch ein Plus – die sollten nicht fehlen!

Motivation für den Minijob!:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt erläutern, warum du diesen Minijob als Aushilfe anstrebst. Was interessiert dich an der Pflege? Welche Ziele verfolgst du? Zeige uns, dass dir die Arbeit mit Menschen wichtig ist!

Klares und freundliches Format!:Deine Bewerbung sollte ordentlich strukturiert sein und positiv wirken. Halte die Sprache einfach, aber freundlich. Überlege, wie wir uns bei Lebenshilfe Heinsberg e.V. Familienzentrum Triangel Oberbruch ansprechen würden – unser Umgangston ist auch der beste Ansatz für deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Heinsberg e.V. Familienzentrum Triangel Oberbruch vorbereitet

Praktische Erfahrung ist alles!

In der Pflege geht es vor allem um praktische Fähigkeiten und Empathie. Sei darauf vorbereitet, konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen zu teilen, die deine Eignung für die Rolle als Aushilfe zeigen. Vielleicht hast du sogar schon bei der Betreuung von älteren Menschen oder Kindern geholfen – das zählt alles!

Kommunikation und Teamarbeit betonen

Im Pflegebereich ist Teamarbeit essentiell. Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen, Patienten und deren Angehörigen interagiert hast und bringe diese Erfahrungen ins Gespräch. Zeige, dass du gut im Team arbeiten kannst.

Flexibilität als Minijobber

Da es sich um einen Minijob handelt, wird Flexibilität von dir erwartet. Betone in deinem Gespräch, dass du bereit bist, auch an unregelmäßigen Zeiten oder Wochenenden zu arbeiten. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du engagiert und anpassungsfähig bist.

Wir sind fürsorglich, also sei es auch du!

Vorbereiten auf Fragen, die dein Einfühlungsvermögen testen, ist wichtig. Es könnte eine Situation geben, in der du mit einem unruhigen Patienten umgehen musst. Überlege dir, wie du darauf reagieren würdest und zeige, dass du nicht nur Fähigkeiten hast, sondern auch eine echte Leidenschaft für die Pflege und das Wohlergehen anderer Menschen.