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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Gruppe von Kindern und gestalte ihren pädagogischen Alltag.
- Arbeitgeber: Herzliches Team in einer Kindertageseinrichtung mit fairer Vergütung.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, überdurchschnittliche Sozialleistungen und attraktive Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und arbeite in einem motivierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erzieherin mit heilpädagogischer Zusatzausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
- Andere Informationen: Sichere Rahmenbedingungen und kreative Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Gruppenleitung in unserer Kindertageseinrichtung übernimmst du die Verantwortung für die Betreuung und Förderung einer Gruppe von Kindern, planst den pädagogischen Alltag und führst das Team. Dich erwartet eine sinnstiftende Tätigkeit in einem herzlichen Team mit fairer PTG-Vergütung, attraktiven Zusatzleistungen und sicheren Rahmenbedingungen.
Start: nächstmöglich
Aufgaben:
- Pädagogische Arbeit auf Grundlage der Bildungsvereinbarung NRW und des Leitbildes der Lebenshilfe
- Abwechslungsreiche und herausfordernde Arbeit in einem herzlichen und aufgeschlossenen Team
- Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeptionen
Profil:
- Abgeschlossen: Erzieherin mit heilpädagogischer Zusatzausbildung, abgeschlossenes Studium zur Sozialpädagogin oder Sozialarbeiterin mit einschlägiger zweijähriger Berufserfahrung im Elementarbereich oder Heilpädagogin
- Kreativität und Verantwortungsbewusstsein
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Sozialkompetenz
Wir bieten:
- Eine sinnvolle und sichere Arbeit in einem motivierten Team
- Faire Bezahlung nach PTG-Tarif (inkl. Sonderzahlung / mind. 1 zusätzlicher Urlaubstag)
- Überdurchschnittliche Sozialleistungen, attraktive Mitarbeiterangebote, Bike-Leasing etc.
Gruppenleitung Kindertageseinrichtung (m/w/d) Arbeitgeber: Lebenshilfe im Kreis Kleve Leben und Wohnen gGmbH
Kontaktperson:
Lebenshilfe im Kreis Kleve Leben und Wohnen gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gruppenleitung Kindertageseinrichtung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte der Lebenshilfe teilst!
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein, die deine Kreativität und dein Verantwortungsbewusstsein unter Beweis stellen. Das wird Eindruck machen!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an einer positiven Entwicklung der Kinder zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gruppenleitung Kindertageseinrichtung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du die perfekte Wahl für unser Team bist.
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Elementarbereich oder in der Heilpädagogik. Konkrete Beispiele helfen uns, ein Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen und wie du unser Team bereichern kannst.
Gestalte dein Anschreiben individuell: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an unsere Einrichtung an. Zeig uns, dass du dich mit unserem Leitbild identifizierst und wie du zur Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzepte beitragen möchtest.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres herzlichen Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dir zeitnah Rückmeldung geben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe im Kreis Kleve Leben und Wohnen gGmbH vorbereitest
✨Verstehe die pädagogischen Konzepte
Mach dich mit den Bildungsvereinbarungen in NRW und dem Leitbild der Lebenshilfe vertraut. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und bereit bist, diese aktiv umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Kreativität und dein Verantwortungsbewusstsein unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Teamarbeit betonen
Da du ein Team führen wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz zu betonen. Bereite dich darauf vor, wie du Konflikte gelöst oder das Team motiviert hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist!
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung der pädagogischen Konzepte.