Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)

Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)

Vollzeit 3200 - 3600 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Kinder in ihrer Entwicklung und fördere ihre Teilhabe in einer heilpädagogischen Gruppe.
  • Unternehmen: Lebenshilfe Rhein-Erft-Kreis, ein engagierter Verein für Menschen mit Behinderungen.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, bis zu 35 freie Tage und Zugang zu Urban Sports Club.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines offenen und engagierten Teams mit Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte echte Inklusion und mache einen Unterschied im Leben von Kindern.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene sozialpädagogische Ausbildung und Teamfähigkeit sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3200 - 3600 € pro Monat.

Seit 1963 bietet die Lebenshilfe im Rhein-Erft-Kreis für Menschen mit geistiger und/oder körperlicher Behinderung vielfältige Unterstützungsangebote. Das Leistungsportfolio umfasst heilpädagogische und inklusive Kindertagesstätten, Betreute Wohnkonzepte, Beratung in allen Lebenslagen sowie Angebote zur Freizeitgestaltung. Die Dienste und Einrichtungen des Vereins tragen dazu bei, die Akzeptanz, den Respekt sowie die Teilhabe von Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf in der Gemeinschaft zu stärken.

Für unsere heilpädagogische Kindertagesstätte „Käthe Kraemer“ in Frechen - Buschbell und unsere heilpädagogische Gruppe in der Kita Kierdorfer Ströpp in Erftstadt-Kierdorf suchen wir ab sofort eine Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) in Vollzeit.

Aufgaben:
  • Mitarbeit in einer heilpädagogischen Gruppe mit 8 Kindern im Alter von 3 Jahren bis zum Schuleintritt
  • Mitverantwortung für Betreuung, Bildung und Teilhabe in allen Lebens- und Bildungsbereichen
  • Unterstützen und Förderung der individuellen Persönlichkeitsentwicklung der Kinder
  • Achtung der Kinderrechte und des Kinderschutzes sowie die pädagogische Umsetzung im Rahmen partizipativer Einrichtungsstrukturen
  • Leben einer Erziehungs- und Bildungspartnerschaft mit den Familien
  • Dokumentation der Entwicklungs- und Bildungsprozesse der Kinder
  • Zusammenarbeit im interdisziplinären Team
Profil:
  • eine abgeschlossene sozialpädagogische Ausbildung als pädagogische Ergänzungskraft, Kinderpfleger / Sozialhelfer / Sozialassistent / Heilerziehungspflegehelfer / Heilerziehungshelfer (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation (bei Abschlüssen aus dem Ausland: die Anerkennung des Regierungspräsidiums)
  • eine heilpädagogische (Zusatz-)Qualifikation und Erfahrung in der heilpädagogischen Arbeit wünschenswert
  • Offener und wertschätzender Umgang mit Kindern, Familien und Kolleg:innen
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Flexibilität und Engagement
Wir bieten:
  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 39 Stunden
  • Vergütung nach TVöD-SuE 4 inkl. Sonderzahlungen
  • bis zu 35 freie Tage (30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage + 3 Brauchtumstage, bei einer 5-Tage-Woche)
  • Eine Mitgliedschaft bei Urban Sports Club mit Arbeitgeberzuschuss
  • Die Option eines Job-Rad-Leasings
  • Zugang zum Vorteilsportal Benefits.me
  • Die Möglichkeit zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildung
  • Ein offenes, qualifiziertes und engagiertes Team
  • die Mitgestaltung und Entwicklung echter Inklusion

Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) Arbeitgeber: Lebenshilfe im Rhein-Erft-Kreis e.V.

Die Lebenshilfe im Rhein-Erft-Kreis ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für die Teilhabe und Akzeptanz von Menschen mit Behinderungen einsetzt. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiven Vergütungen nach TVöD-SuE und bis zu 35 freien Tagen bietet das Unternehmen nicht nur eine ausgewogene Work-Life-Balance, sondern auch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem offenen und engagierten Team. Die Möglichkeit zur Mitgestaltung einer inklusiven Umgebung macht die Arbeit hier besonders bedeutungsvoll und erfüllend.

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Kontaktdaten:

Lebenshilfe im Rhein-Erft-Kreis e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich mit heilpädagogischer Arbeit beschäftigen, und sprich direkt mit den Verantwortlichen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über die Arbeit mit Kindern und die Umsetzung von Inklusion überlegst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Ansätze zur Förderung der Kinder hast.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Teile in Gesprächen oder bei Netzwerktreffen deine Erfahrungen und Erfolge. Das hilft, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen und zeigt dein Engagement.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Stellen gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei uns zu informieren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Sozialpädagogische Ausbildung
Heilpädagogische Qualifikation
Erfahrung in der heilpädagogischen Arbeit
Betreuungskompetenz
Bildungsförderung
Kenntnis der Kinderrechte
Partizipative Pädagogik

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der heilpädagogischen Arbeit hervor. Erzähl uns von Situationen, in denen du Kinder unterstützt und gefördert hast – das macht einen großen Unterschied!

Achte auf die Details:Stell sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und übersichtlicher Lebenslauf sowie ein ansprechendes Anschreiben zeigen uns, dass du dir Mühe gibst.

Bewirb dich über unsere Website:Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe im Rhein-Erft-Kreis e.V. vorbereitet

Verstehe die Werte der Lebenshilfe

Informiere dich über die Mission und die Werte der Lebenshilfe im Rhein-Erft-Kreis. Zeige in deinem Interview, dass du die Bedeutung von Akzeptanz und Teilhabe für Menschen mit Behinderungen verstehst und bereit bist, diese Werte in deiner Arbeit zu leben.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Kinder unterstützt oder gefördert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten und deinen Ansatz in der heilpädagogischen Arbeit zu demonstrieren.

Zeige Teamgeist

Da die Zusammenarbeit im interdisziplinären Team wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Team- und Kommunikationsfähigkeit betreffen.

Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du engagiert bist und bereit, deine Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern.