Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte das Leben von Kindern in einer inklusiven Wohngruppe und führe pädagogische Angebote durch.
- Unternehmen: Renommierter sozialer Träger mit starkem Teamgeist und wertschätzendem Betriebsklima.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und individuelle Dienstplanung.
- Weitere Informationen: Karriereförderung durch Fort- und Weiterbildungen in der Lebenshilfe-Akademie.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Kindern mit besonderen Bedürfnissen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Erziehung oder Pflege und soziale Kompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Kommen Sie an Bord unseres multiprofessionellen Teams am Standort 53489 Sinzig! Wir sind eine Mischung aus Fachpersonen verschiedener Berufsgruppen der Pflege und Pädagogik, die mit ihren individuellen Kompetenzen und Perspektiven den Alltag der uns anvertrauten Kinder gestalten und begleiten. Ein Platz in der inklusiven intensiven Wohngruppe Sinzig bietet alle Grundleistungen, um eine wertschätzende, geschützte und fördernde Lebensumgebung zu schaffen. Bei uns gestalten Sie das Leben unserer anvertrauten Kinder!
Unsere stationäre Jugendhilfe legt einen besonderen Schwerpunkt auf Erlebnispädagogik. Mit erlebnisorientierten und handlungsbezogenen Angeboten in Natur und Alltag fördern wir Selbstbewusstsein, Teamfähigkeit sowie die soziale und persönliche Entwicklung der Kinder und Jugendlichen. Ein Therapiehund ist festes Mitglied der Wohngruppe und unterstützt die Kinder gezielt.
Das erwartet Sie bei uns:
- Sie wirken aktiv in einer 24-Stunden-Wohn- und Betreuungseinrichtung für 8 Kinder mit intensiven Hilfebedarfen im Zusammenhang mit Verhaltensauffälligkeiten, Autismus-Spektrum-Störungen, mit und ohne seelischer Behinderung mit.
- Sie bieten den Leistungsberechtigten Sicherheit und Orientierung bei der Strukturierung ihres Alltags in einer Mischung aus Tagesstruktur und gleichzeitig Raum für individuelle Bedürfnisse und Selbstbestimmung.
- Sie führen pädagogische und pflegerische Angebote durch.
- Sie übernehmen administrative Tätigkeiten, wie Dokumentationen und sonstige Büroarbeit am PC.
- Sie arbeiten werktags in Früh- und Spätdiensten und Nachtbereitschaften sowie i.d.R. an zwei Wochenenden im Monat.
Wir wünschen uns von Ihnen:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, examinierte Pflegefachkräfte oder vergleichbarer pädagogischer/pflegerischer Abschluss.
- Eine ausgeprägte Sozialkompetenz, sowie Belastbarkeit und Kontaktfreudigkeit.
- Bestenfalls Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern mit intensiven Hilfebedarf.
- Eine positive Lebenseinstellung sowie Team- und Konfliktfähigkeit.
- Führerschein für PKW.
Unser Angebot an Sie:
- Bei uns erhalten Sie eine attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVöD SuE 8b zuzüglich Jahressonderzahlung.
- 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12 als volle Feiertage.
- Mitgestaltung der Dienst- und Einsatzplanung über einen Wunschdienstplan.
- Sie nehmen an regelmäßigen Teambesprechungen und Supervisionen teil, darüber hinaus finden bedarfsorientierte Fachberatungen statt.
- Wir fördern Ihre Karriere mit berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen in unserer Lebenshilfe-Akademie und darüber hinaus.
- Sicherer Arbeitgeber – vielfältig und menschlich.
- Sie arbeiten bei einem renommierten sozialen Träger, der fest in der Region verankert ist.
- Ein kollegiales und wertschätzendes Betriebsklima sowie eine ausgeprägte Teamkultur.
- Wir sind ein starkes Team und bewältigen alle Aufgaben gemeinsam.
Sind Sie neugierig geworden? Dann zögern Sie nicht, bewerben Sie via Email bei uns: bewerbung@lebenshilfe-ahrweiler.de
Bewerbungsfrist 31.08.2026
Ihre Ansprechperson für weitere Fragen ist: Julia Knauf /-Bereichsleitung
ErzieherIn / HeilerziehungspflegerIn / Pflegefachkraft Jugendhilfe (m/w/d) Teilzeit Arbeitgeber: Lebenshilfe Kreisvereinigung Ahrweiler e.V.
Die Lebenshilfe Kreis Ahrweiler e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich für die Unterstützung von Menschen mit besonderen Bedürfnissen einsetzt. Hier erwartet Sie eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wertschätzenden Team, das Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung fördert. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten, eine attraktive Vergütung sowie 30 Tage Urlaub in einer herzlichen Arbeitsatmosphäre, die Raum für Ihre Ideen und Ihr Engagement bietet.
Kontaktdaten:
Lebenshilfe Kreisvereinigung Ahrweiler e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so ErzieherIn / HeilerziehungspflegerIn / Pflegefachkraft Jugendhilfe (m/w/d) Teilzeit erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Lebenshilfe Kreisvereinigung Ahrweiler e.V. ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um ErzieherIn / HeilerziehungspflegerIn / Pflegefachkraft Jugendhilfe (m/w/d) Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Lebenshilfe Kreisvereinigung Ahrweiler e.V. sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Lebenshilfe Kreisvereinigung Ahrweiler e.V. passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Kreisvereinigung Ahrweiler e.V. vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
