Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Schulkindern mit verschiedenen Störungsbildern in einem engagierten Team.
- Unternehmen: Inklusive Einrichtung für Schulkinder mit Verhaltensauffälligkeiten und geistigen Behinderungen.
- Vorteile: Krisensicherer Arbeitsplatz, transparente Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und ein gutes Arbeitsklima.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Fachleuten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine inklusive Zukunft und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Qualifikationen: Staatliche Anerkennung als Kinderpfleger oder vergleichbare Qualifikation sowie Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Arbeit so bunt wie das Leben: Gestalten Sie mit uns eine inklusive Zukunft, mit Fachwissen, Engagement und echter Freude an der Arbeit mit Menschen. Wir suchen kompetente Lebenshelferinnen und Lebenshelfer, die ihre Erfahrung, Persönlichkeit und Leidenschaft in unsere vielfältigen und individuell ausgerichteten Angebote für Menschen mit und ohne Behinderung einbringen möchten. Bei uns erwartet Sie eine sichere, sinnstiftende und entwicklungsfähige Aufgabe in einem Team, das Professionalität mit Herzblut verbindet.
Wir sind eine Einrichtung für Schulkinder mit Verhaltensauffälligkeiten und/oder geistiger Behinderung, die nach der Schule (Präsenzzeit von 10:30 Uhr bis 17:00 Uhr) bei uns in Gruppen mit bis zu neun Kindern individuell gefördert werden. In der Gruppe sollen die Kinder und Jugendlichen nach der Schule für die Stunden in der HPT Beheimatung finden. Der Gruppenalltag erfordert Rücksichtnahme und Toleranz, ermöglicht die Erprobung neuer Verhaltensweisen und verdeutlicht den notwendigen Beitrag jedes Einzelnen zum Charakter der Gruppe. Der ablaufende Gruppenprozess dient als Lernfeld sozialen Miteinanders. Hierfür suchen wir eine Fachkraft, die diesen Prozess durch entsprechende Angebote, Gestaltung der Rahmenbedingungen (örtlicher und zeitlicher Rahmen, Regeln, Hilfen) und ein verlässliches Beziehungsangebot steuert und unterstützt.
Bereich: Heilpädagogische Tagesstätte für Schulkinder
Arbeitszeit: Teilzeit, 29 Stunden
Arbeitsbeginn: ab sofort & September 2026
Ihre Aufgaben:
- Betreuung und Förderungen von Schulkindern mit verschiedenen Störungsbildern
- Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team
- Begrüßung der Kinder
- Hausaufgabenbetreuung
- Freizeitgestaltung
- adäquate Konfliktlösungsstrategie
- sinnvoller Einsatz von Therapien
- Dokumentation
- Zusammenarbeit im Team
Ihr Profil:
- staatliche Anerkennung zum Kinderpfleger, Heilerziehungspflegerhelfer oder vergleichbare Qualifikation
- Interesse an der Arbeit mit Kindern mit Entwicklungsstörungen, Verhaltensstörungen, geistigen Behinderungen, Traumata und Schwerstmehrfachbehinderungen
- Teamgeist und Einfühlungsvermögen
- Einsatzbereitschaft, Eigenverantwortlichkeit und Flexibilität
Wir bieten:
- einen krisensicheren Arbeitsplatz
- eine interessante, fachlich vielseitige Beschäftigung mit Eigenverantwortung
- ein gutes Arbeitsklima in einem erfahrenen und engagierten Team
- eine fundierte Einarbeitung
- transparente Vergütung nach TVÖD einschließlich betrieblicher Zusatzversorgung
- Jahressonderzahlung
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement
- betriebliches Eingliederungsmanagement
- Fahrradleasing
- Vergünstigung zur KFZ Versicherung
- vielfältige Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- zusätzliche freie Tage (24. und 31. Dezember)
- einen guten Einblick in die verschiedensten Störungsbilder
- ein gutes Arbeitsklima in einer interdisziplinären Zusammenarbeit mit Erziehern, Sozialpädagogen, Psychologen, Ärzten, Ergotherapeuten, Logopäden, Sprachheilpädagogen und Physiotherapeuten
Es ist normal, verschieden zu sein. Jeder Mensch ist uns wichtig. Daher spielt es keine Rolle welches Geschlecht, Alter, sexuelle Identität, ethnische Herkunft, Handicap (etc.) Sie haben – alle sind gleichermaßen angesprochen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit (auch für Screenreader) und des leichteren Textverstehens verwenden wir auf unserer Webseite nur die maskuline Form.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Informationen erhalten Sie telefonisch unter 08191 3201001 bei Frau Kindzorra oder im Internet unter: www.lebenshilfe-landsberg.de. Wenn Sie sich von dieser interessanten und vielseitigen Aufgabe angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, gerne auch in digitaler Form.
Heilpädagogische Tagesstätte für Schulkinder
Marion Kindzorra
Graf-von-Stauffenberg-Str. 1
86899 Landsberg am Lech
Qualifizierte Hilfskraft (m/w/d) im Bereich Heilpädagogische Tagesstätte für Schulkinder Arbeitgeber: Lebenshilfe Landsberg
Die Heilpädagogische Tagesstätte für Schulkinder in Landsberg am Lech bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten und herzlichen Team zu arbeiten, das sich der Förderung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen widmet. Hier erwarten Sie ein krisensicherer Arbeitsplatz, vielfältige Fortbildungsangebote und ein gutes Arbeitsklima, das auf interdisziplinärer Zusammenarbeit basiert. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten einzubringen und aktiv an einer inklusiven Zukunft mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Qualifizierte Hilfskraft (m/w/d) im Bereich Heilpädagogische Tagesstätte für Schulkinder erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei authentisch! Wenn du dich auf ein Vorstellungsgespräch vorbereitest, überlege dir, was dich wirklich motiviert, mit Kindern zu arbeiten. Zeige deine Leidenschaft und dein Engagement – das wird die Personaler überzeugen!
✨Tipp Nummer 2
Mach dich mit der Einrichtung vertraut! Informiere dich über die Heilpädagogische Tagesstätte und ihre Angebote. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tipp Nummer 3
Bereite Beispiele vor! Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Teamarbeit, Einfühlungsvermögen oder Konfliktlösungsstrategien erfolgreich eingesetzt hast. So kannst du deine Qualifikationen direkt unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Online-Bewerbungsportal! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle zu senden. Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Qualifizierte Hilfskraft (m/w/d) im Bereich Heilpädagogische Tagesstätte für Schulkinder mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Schreibe in deiner Bewerbung authentisch und ehrlich über deine Erfahrungen und warum du für die Stelle brennst.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten ersten Eindruck – und der zählt!
Zeige dein Engagement!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern oder in sozialen Berufen. Zeige, dass du wirklich Interesse an der Arbeit mit Menschen hast und bereit bist, dich einzubringen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Landsberg vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Kinder
Mach dich mit den verschiedenen Störungsbildern und Bedürfnissen der Kinder vertraut, die du betreuen wirst. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an ihrer Entwicklung hast und bereit bist, individuelle Förderangebote zu gestalten.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle in einem interdisziplinären Team ist, solltest du Beispiele für deine Teamarbeit parat haben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Fachkräften zusammengearbeitet hast, um die bestmögliche Unterstützung für Kinder zu gewährleisten.
✨Konfliktlösungsstrategien präsentieren
Bereite dich darauf vor, über deine Ansätze zur Konfliktlösung zu sprechen. Gib konkrete Beispiele, wie du in schwierigen Situationen reagiert hast und welche Strategien du eingesetzt hast, um eine positive Gruppenatmosphäre zu fördern.
✨Echtes Engagement zeigen
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und dein Engagement für ihre Entwicklung. Sprich darüber, warum dir diese Arbeit wichtig ist und wie du dazu beitragen möchtest, eine inklusive Zukunft zu gestalten.
