Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und gestalte inklusive Wohnangebote für unsere Klienten.
- Unternehmen: Moderne Einrichtung mit einem freundlichen und kooperativen Arbeitsklima.
- Vorteile: Attraktive Sonderzahlungen, Hansefit Mitgliedschaft und Fahrradleasing.
- Weitere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und fördere Inklusion.
- Qualifikationen: Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und gute PC-Kenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Wir empfehlen allen potenziellen Bewerbern, vor der Bewerbung die vollständige Stellenbeschreibung zu lesen.
- ein freundliches und kooperatives Arbeitsklima
- Arbeiten auf Augenhöhe
- einen modernen Arbeitsplatz
- gemeinsame Veranstaltungen und Betriebsfeiern
- attraktive Jahressonderzahlung
- zertifizierte Vereinbarkeit von Beruf und Familie (audit berufundfamilie)
- die Möglichkeit einer Hansefit Mitgliedschaft
- die Möglichkeit eines Fahrradleasings über BusinessBike
- zusätzliche Altersversorgung mit 100% Arbeitgeberinnen-Anteil (ZVK Stadt Hannover)
- Arbeitgeberinnenanteil vermögenswirksame Leistungen
Aufgaben:
- Ermittlung des individuellen Assistenzbedarfs von Kunden des Standortes
- Sicherstellung/Umsetzung der vereinbarten/nötigen Assistenzleistungen
- Sicherstellung/Umsetzung der Fördermaßnahmen zur Erreichung der Ziele
- Gestaltung und kontinuierlichen Weiterentwicklung des Angebots auf der Basis des Inklusions- und Teilhabeauftrags und der Interessen der Kunden
- Festlegung der Abläufe und Ausgabenverteilung am Standort sowie deren Überprüfung
- Personaleinsatzplanung, Urlaubsplanung
- Anleitung der Mitarbeitenden
- Überwachung der Einhaltung der regelmäßig notwendigen Fortbildungen
- Kontrolle der Sicherheit und Sauberkeit
- Zusammenarbeit mit den gesetzlichen Betreuer*innen und Angehörigen
- Aktive Einbeziehung der Klient*innen in Entscheidungsprozesse, die das Zusammenleben und die Gestaltung des Hauses betreffen sowie Organisation und Moderation von Hausbesprechungen mit den Kunden
- Leitung von Teambesprechungen
- Aktive Teilnahme an verschiedenen internen Fach- und Arbeitsgruppen
- Durchführung und Überprüfung von Abrechnungen/Kassenführung
- Budgetverantwortung für den Bereich
- Im geringeren Umfang operative Aufgaben im praktischen Dienst am Kunden
Persönliche Anforderungen:
- Identifikation mit dem Konzept einer inklusiven Gesellschaft und eines selbstbestimmten Lebens
- Identifikation mit dem Leitbild und der Konzeption der Einrichtung
- Positive und wertschätzende Grundhaltung
- Eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Führerschein
- Gute PC-Kenntnisse
Standortleitung im Bereich Wohnen mit Assistenz (m/w/d)... Arbeitgeber: Lebenshilfe Langenhagen-Wedemark gGmbH
Als Arbeitgeber im Bereich Wohnen mit Assistenz bieten wir ein freundliches und kooperatives Arbeitsklima, das auf Augenhöhe basiert. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Zusatzleistungen wie einer Jahressonderzahlung, einer zertifizierten Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie der Möglichkeit zur Teilnahme an Hansefit und Fahrradleasing. Wir fördern die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch regelmäßige Fortbildungen und ein modernes Arbeitsumfeld in Hannover, das die Werte der Inklusion und Teilhabe aktiv unterstützt.
Kontaktdaten:
Lebenshilfe Langenhagen-Wedemark gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Standortleitung im Bereich Wohnen mit Assistenz (m/w/d)... erhalten könnten
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Lebenshilfe Langenhagen-Wedemark gGmbH haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Standortleitung im Bereich Wohnen mit Assistenz (m/w/d)... mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Lebenshilfe Langenhagen-Wedemark gGmbH zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Langenhagen-Wedemark gGmbH vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
