Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung und Unterstützung von Schülern mit Förderbedarf im Schulalltag.
- Unternehmen: Lebenshilfe Lüneburg-Harburg, ein großer Arbeitgeber in der Sozialbranche.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersversorgung und regelmäßige Fortbildung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Urlaub in den niedersächsischen Schulferien.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern mit Behinderungen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Pädagogische oder pflegerische Ausbildung und Erfahrung mit Kindern gewünscht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2700 - 3300 € pro Monat.
Die Lebenshilfe Lüneburg-Harburg gGmbH ist ein vielseitiges Dienstleistungsunternehmen in der Sozialbranche und einer der größten Arbeitgeber in der Region. Die Angebote reichen von mobiler Frühförderung, Kindergärten und Krippen, Wohn- sowie Freizeitangeboten, verschiedenen ambulanten Diensten bis hin zu Arbeit und Beschäftigung innerhalb und außerhalb unserer Werkstätten sowie beruflicher Bildung. Mehr als 1000 hauptamtliche Mitarbeitende begleiten und fördern an 41 Standorten in den Landkreisen Lüneburg und Harburg über 2000 Menschen mit Behinderung aller Altersgruppen.
Ihre Vorteile
- abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem kompetenten Team
- vielfältige und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersversorgung
- Vergütung in Anlehnung an TVöD mit weiteren Zusatzleistungen
- regelmäßige Arbeitszeit in Vollzeit 38,5 Stunden
- Jahressonderzahlung
- 30 Urlaubstage
- Jobrad
- Mitarbeitendenberatung (psygesa)
- Corporate benefits
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf, ausgezeichnet mit dem Familiensiegel
Ihre Aufgaben
- Päd. Begleitung von Schülern und Schülerinnen mit Förderbedarf mit geistigen und körperlichen Behinderungen
- Unterstützung bei der Teilhabe am Unterricht und am Schulleben
- Hilfe bei der Strukturierung des Schultages, Anleitung zur Selbsteinschätzung
- Pflegeaufgaben
- Der Einsatz erfolgt flexibel an verschiedenen Arbeitsorten entsprechend des betrieblichen Bedarfs
- Begleitung von Ausflügen und Klassenfahrten
- Urlaub in den nieders. Schulferien
- Arbeit nach Dienstplan
- Dokumentation der Arbeit
Ihr Profil
- Unter 3-jährige päd./pfleg. Ausbildung, Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen oder im pflegerischen Bereich
- Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Förderschwerpunkt geistige und körperliche Behinderungen gewünscht
- soziale Kompetenz
- kommunikative Fähigkeiten
- Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit
- Gute Beobachtungsgabe und Empathiefähigkeit
- Kenntnisse Kinder- und Jugendschutz
- Führerschein der Klasse B
- ausreichenden Masernschutz gemäß § 20 Abs.9 IfSG
- Belehrung nach dem Infektionsschutzgesetz
- G42- Untersuchung benötigt
Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag für die Integrationsassistenz mit einer festen Wochenstundenzahl als Sockel. Die tatsächlichen Arbeitszeiten richten sich nach dem Stundenplan der Schüler*innen. Es wird für die Ferienzeiten vorgearbeitet. Urlaub wird in den niedersächsischen Schulferien gewährt. Bei Abwesenheit der Schüler*in muss Vertretung bei anderen Schüler*innen übernommen werden.
Bewerber*innen mit Behinderung werden ausdrücklich gewünscht. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Bewerbungsunterlagen werden digitalisiert in einer elektronischen Bewerberdatei abgespeichert und erst zu einem späteren Zeitpunkt gelöscht. Sollten Sie damit nicht einverstanden sein, teilen Sie uns dieses bitte mit. Im Rahmen des Auswahlverfahrens entstandene Reisekosten werden nicht erstattet.
Bei inhaltlichen Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Frau Ogden unter der Telefonnr. (04131) 9284324.
Pflegefachhelfer, Kinderpfleger - einfache Integrationsassistenz... Arbeitgeber: Lebenshilfe Lüneburg-Harburg gemeinnützige
Die Lebenshilfe Lüneburg-Harburg gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem engagierten Team bietet, sondern auch vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und eine ausgezeichnete Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersversorgung, 30 Urlaubstagen sowie der Möglichkeit zur Nutzung eines Jobrads, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden in der Region Tostedt.
Kontaktdaten:
Lebenshilfe Lüneburg-Harburg gemeinnützige Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachhelfer, Kinderpfleger - einfache Integrationsassistenz... erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Lebenshilfe Lüneburg-Harburg gemeinnützige ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Lebenshilfe Lüneburg-Harburg gemeinnützige.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Lebenshilfe Lüneburg-Harburg gemeinnützige zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Lebenshilfe Lüneburg-Harburg gemeinnützige zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Lebenshilfe Lüneburg-Harburg gemeinnützige relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Lebenshilfe Lüneburg-Harburg gemeinnützige, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Lüneburg-Harburg gemeinnützige vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
