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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der Pflege und übernehme Verantwortung für die Patientenversorgung.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovativer Pflegedienst in Lüneburg, der Wert auf Qualität und Menschlichkeit legt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege mit und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Führungskompetenzen mitbringen.
- Andere Informationen: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Pflegefachkraft/Pflegedienstleitung (m/w/d) Beginn 01.10.2025 Wochenstunden 35 Stunden Dauer unbefristet Arbeitsort Lüneburg Entgelt HTV P12 Verantwortliche Pflegefachkraft/ Pflegedienstleitung (w/m/d) (Examinierte Pflegefachkraft – Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Kinderkrankenpfleger*in, Altenpfleger*in oder vergleichbar) Ausschreibungsnummer Bewerber*innen mit Behinderung werden ausdrücklich gewünscht. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Homepage
Pflegefachkraft / Pflegedienstleitung - Unbefristet m/w/d (Pflegedienstleiter/in) Arbeitgeber: Lebenshilfe Lüneburg-Harburg gGmbH
Kontaktperson:
Lebenshilfe Lüneburg-Harburg gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft / Pflegedienstleitung - Unbefristet m/w/d (Pflegedienstleiter/in)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit anderen Pflegefachkräften und Führungskräften zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Besuche deren Website, lies aktuelle Nachrichten und schaue dir die sozialen Medien an. Ein gutes Verständnis der Werte und der Kultur des Unternehmens kann dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu glänzen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere solche, die sich auf deine Erfahrungen in der Pflege und deine Führungsqualitäten beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Während des Gesprächs solltest du deine Motivation und dein Engagement für die Branche deutlich machen. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch eine echte Begeisterung für die Pflege mitbringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft / Pflegedienstleitung - Unbefristet m/w/d (Pflegedienstleiter/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und spezifischen Anforderungen für die Position als Pflegefachkraft/Pflegedienstleitung.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Stelle wichtig sind. Betone deine Ausbildung und beruflichen Stationen im Pflegebereich.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich als Pflegefachkraft/Pflegedienstleitung auszeichnet. Gehe auf deine Stärken und Erfahrungen ein.
Bewerbung über die Homepage einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die angegebene Homepage ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in den richtigen Formaten hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Lüneburg-Harburg gGmbH vorbereitest
✨Vorbereitung auf Fachfragen
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Pflegefachkraft und Pflegedienstleitung. Bereite Antworten auf häufige Fachfragen vor, um dein Wissen und deine Erfahrung zu demonstrieren.
✨Persönliche Motivation klar kommunizieren
Sei bereit, deine Motivation für die Position und das Unternehmen zu erläutern. Überlege dir, warum du in Lüneburg arbeiten möchtest und was dich an der Pflege besonders reizt.
✨Beispiele aus der Praxis einbringen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten und Erfolge in der Pflege zeigen. Dies kann helfen, deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Fragen an den Arbeitgeber stellen
Zeige Interesse an der Stelle, indem du Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen im Team oder den Entwicklungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
