Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung und Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigungen im Alltag.
- Arbeitgeber: Lebenshilfe NW, ein engagiertes Team für inklusive Betreuung.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Teamevents und flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Pädagogik oder vergleichbare Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
In unseren beiden Wohnhäusern (Georg-Jungmann-Wohnhaus und Haus am Harthäuserweg) werden aktuell jeweils 24 Menschen mit körperlicher und geistiger Behinderung gemeinsam betreut und gefördert.
Ihre Aufgaben:
- Begleitung von Menschen mit unterschiedlichen Beeinträchtigungen und Betreuungsbedarfen
- Unterstützung bei Aktivitäten der alltäglichen Lebensführung und individuellen Basisversorgung
- Übernahme von pädagogischen Fachkraftaufgaben
- Planung, Gestaltung und Durchführung von Freizeitangeboten
- Teilnahme an Teamsitzungen und kollegialen Fallbesprechungen mit fachlichem Austausch
- Umsetzung des BTHG (Bundesteilhabegesetz) und Weiterentwicklung der Einrichtungskonzeption im Sinne einer bedarfsgerechten Betreuung für unsere Bewohnerinnen und Bewohner
Wir wünschen uns:
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Pädagogik (Heilerziehungspfleger:in / Erzieher:in / Arbeitserzieher:in oder eine vergleichbare Ausbildung) bzw. ein abgeschlossenes Studium in einem pädagogischen Beruf
- Führerschein (optional)
Wir bieten:
- 30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage Woche (24. und 31.12. werden zusätzlich arbeitsfrei gewährt)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten, Coaching und Supervisionen
- Interne Schulungen wie z.B. KUGA
- Vermögenswirksame Leistungen
- Jahressonderzahlung
- Transparente Lohnentwicklung durch interne Gehaltstabellen
- Bildungsurlaub nach dem Bildungsfreistellungsgesetz RLPM
- Möglichkeit des Dienstrad-Leasings („JobRad“)
- Möglichkeit mit der Nutzung eines Zeitwertkontos längere Freistellungszeiten zu finanzieren
- Zuschuss für das VRN Job-Ticket
- Teamevents und Betriebsausflüge
Sie möchten Teil unseres Teams werden und Ihre Fähigkeiten einbringen? Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an bewerbungen@lebenshilfe-nw.de oder bewerben Sie sich direkt über das Bewerbungsformular.
Ihre Ansprechpartnerin rund um den Bereich Personal & Bewerbungen: Julia Dehn, Tel. 06327 97651-27, bewerbungen@lebenshilfe-nw.de
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für beide Wohnhäuser (Heilerziehungspfleger / Erzieher / Arbeitser... Arbeitgeber: Lebenshilfe Neustadt/Wstr. e.V.
Kontaktperson:
Lebenshilfe Neustadt/Wstr. e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für beide Wohnhäuser (Heilerziehungspfleger / Erzieher / Arbeitser...
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt in den Wohnhäusern vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachkräften! Besuche Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Umgang mit Menschen mit Behinderungen präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte der Einrichtung teilst!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Chance, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für beide Wohnhäuser (Heilerziehungspfleger / Erzieher / Arbeitser...
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unser Bewerbungsformular auf der Website, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Neustadt/Wstr. e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Bedürfnisse der Bewohner
Mach dich mit den spezifischen Bedürfnissen und Herausforderungen der Menschen, die in den Wohnhäusern betreut werden, vertraut. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an ihrer Lebensqualität hast und bereit bist, individuelle Unterstützung zu bieten.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Menschen mit Behinderungen gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen pädagogischen Ansatz anschaulich darzustellen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle auch Teamarbeit erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir der Austausch mit Kollegen ist. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in Teamsitzungen und kollegialen Fallbesprechungen zu sprechen und wie du zur Weiterentwicklung des Teams beitragen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Einrichtung und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder Teamdynamik sind immer gut!