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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite ältere Menschen und fördere ihre individuellen Fähigkeiten in einer Tagesstätte.
- Arbeitgeber: Tagesstätte für ältere Menschen in Edemissen mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und erlebe persönliche Erfüllung.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in oder Erzieher:in erforderlich.
- Andere Informationen: Befristete Stelle mit Übernahmeoption und flexiblen Arbeitszeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3413 - 3868 € pro Monat.
Wir bieten Ihnen:
- eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit
- regelmäßigen Austausch und kollegiale Beratung
- Fort- und Weiterbildung
- Arbeitsbedingungen analog TVöD
- 30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage
- Vergütung je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe S 8a TVöD
- abhängig von der erforderlichen Qualifikation und der einschlägigen Berufserfahrung beträgt das monatliche Bruttogehalt in der Entgeltgruppe S 8a aktuell zwischen 3.413,85 € (Stufe 1) und 3.868,50 € (Stufe 3) bei Vollzeitbeschäftigung
- VKA SuE
- SuE-Zulage: 130,00 € / Vollzeit
- betriebliche Altersvorsorge
- Leistungsentgelt / Jahressonderzahlung
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Dienstradleasing
- Lebensarbeitszeitkonto
- Bonusprogramm (Value App)
Ihre Tätigkeit bei uns:
- individuelle und bedarfsorientierte Begleitung der Besucher:innen entsprechend der Konzeption
- Durchführung von verschiedenen Beschäftigungsangeboten und Aktivitäten
- Förderung und Erhalt der individuellen Fähigkeiten der Besucher:innen
- die Definition und Umsetzung von Maßnahmen und Methoden zur Verfolgung der festgelegten Ziele zur Teilhabe der Besucher:innen
- Dokumentation nach Qualitätsstandards
- vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Team und der Einrichtungsleitung
- vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Angehörigen, externen Ansprechpartner:innen und Behörden
- Anleitung von Praktikant:innen und Teilnehmer:innen des Freiwilligendienstes
- die Stelle ist zunächst als Krankheitsvertretung befristet; nach Ende der Befristung besteht die Möglichkeit einer Übernahme
Ihr Profil:
- Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in oder Ergotherapeut:in
- alternativ Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Altenpfleger:in nach 2-jähriger Tätigkeit in einer Einrichtung für MmH
- idealerweise Berufserfahrung mit unserem Personenkreis
- sichere Anwendung von Textverarbeitungsprogrammen und gute PC Kenntnisse
- flexibel und teamfähig
- selbstständige und engagierte Arbeitsweise
- Berufsanfänger:innen sind genauso willkommen
- Führerschein Klasse B wünschenswert
Weitere Informationen: Sylvia Giese
Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in Tagesstätte für ältere Menschen Edemissen Arbeitgeber: Lebenshilfe Peine-Burgdorf GmbH
Kontaktperson:
Lebenshilfe Peine-Burgdorf GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in Tagesstätte für ältere Menschen Edemissen
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Einrichtungen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Stellen oder Praktika. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Einrichtung und deren Angebote. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und sei bereit, deine Motivation für die Stelle klar zu kommunizieren.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in Tagesstätte für ältere Menschen Edemissen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!
Pass dein Anschreiben an: Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben auf die Stelle zuzuschneiden. Gehe auf die spezifischen Anforderungen ein und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor: Wenn du bereits Erfahrung in der Arbeit mit älteren Menschen oder in ähnlichen Bereichen hast, dann lass das nicht unerwähnt! Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie sie dich auf diese Rolle vorbereitet haben.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Peine-Burgdorf GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Tagesstätte für ältere Menschen in Edemissen aneignen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Konzepte und Angebote. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Stelle.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du individuelle und bedarfsorientierte Begleitung geleistet hast. Das hilft dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Arbeitsweise.
✨Zeige Teamgeist
Da die Zusammenarbeit im Team und mit Angehörigen wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite ein paar Anekdoten vor, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen.
✨Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Stelle auch Fort- und Weiterbildung bietet, ist es eine gute Idee, im Interview nach diesen Möglichkeiten zu fragen. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und langfristig in der Einrichtung zu bleiben.