Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung und Unterstützung eines Klienten mit Behinderung in allen Lebensbereichen.
- Unternehmen: Leben und Wohnen gGmbH, ein führender Träger der Behindertenhilfe im Rhein-Kreis Neuss.
- Vorteile: Umfassende Einarbeitung, Fortbildungsmöglichkeiten und Bezahlung nach TVöD.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Arbeitsatmosphäre und flexible Arbeitszeiten zwischen 10:00 und 20:00 Uhr.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Behinderung aktiv mit und mache einen Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in relevanten Berufen und Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Ausschreibungsdatum: 04.08.2026
Die Leben und Wohnen g Gmb H gehört zu den großen Trägern der Behindertenhilfe im Rhein-Kreis Neuss und bietet dem Personenkreis der Menschen mit geistiger Behinderung ein breites Spektrum an Beratungs- und Unterstützungsangeboten.
Für die Begleitung und Betreuung eines erwachsenen Klienten (41 Jahre) mit diagnostiziertem Autismus und herausfordernden Verhaltensweisen in unserem
- Wohnhaus Gustorf suchen wir frühestmöglich in Vollzeit oder Teilzeit eine
- Fachkraft (m/w/d) für die Einzelfallbetreuung
Wir suchen Heilerziehungspfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d), Sozialpädagogen (m/w/d) oder Sozialarbeiter (m/w/d).
- Ihre Aufgaben
- Begleitung und Unterstützung eines Klienten mit Behinderung in allen Teilhabebereichen
- Mitwirkung bei der individuellen Lebens-, Assistenz- und Hilfeplanung eines erwachsenen Menschen mit Behinderung
- Umsetzung der Assistenz im pflegerischen Bereich
- Planung und Begleitung der Tagesstruktur und Freizeit im Sozialraum
- Kontaktpflege zu Angehörigen/gesetzlichen Vertreter Innen
- Zusammenarbeit mit Ärzt Innen, der Werkstatt für behinderte Menschen (Wfb M) und anderen Kooperationspartner Innen
- Administrative Aufgaben und IT-gestützte Leistungsdokumentation
Ihre Qualifikation, u. a.
- Abgeschlossene Berufsausbildung in einem der o. g. Berufe
- Wertschätzende Einstellung zu Menschen mit Beeinträchtigungen
- Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung
- Bereitschaft zur Begleitung von Menschen mit herausfordernden Verhaltensweisen
- Verantwortungsbewusstsein und eigenständige Arbeitsweise
- Kooperatives Verhalten und Kommunikationsfähigkeit
- Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit in einem qualifizierten Team
- Bereitschaft zur Arbeit zwischen 10:00 Uhr und 20:00 Uhr
- Wir bieten Ihnen
- Umfassende Einarbeitung in eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- IT-gestützte Arbeitsorganisation
- Umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote
- Bezahlung nach TVöD (Su E / VKA)
- Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (RZVK)
- Die Stelle ist befristet für 12 Monate ab Einstellungsdatum.
- Optional: Vermögenswirksame Leistungen / Entgeltumwandlung
- Optional: Job-Fahrrad (Leasing Modell)
- Wir freuen uns über Ihre Bewerbung
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Jörg Nilgen (Einrichtungsleiter): 02181 2702-300.
Wir freuen uns auf Ihre
Online-Bewerbung bis zum 15.09.2026.
Über uns
Wir, zusammen, mittendrin – jeden Tag.
Dieses Motto ist für die Leben und Wohnen g Gmb H mehr als ein gut klingender Leitspruch.
Keiner wird zurückgelassen, jeder wird nach seinen individuellen Bedürfnissen betreut.
Seit über 60 Jahren wird die Leben und Wohnen g Gmb H als Ausgründung der Lebenshilfe Rhein-Kreis Neuss e.
V. ihren Ansprüchen gerecht.
Mit der Unterstützung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern steht das Unternehmen etwa 550 Menschen mit Beeinträchtigung im Rhein-Kreis Neuss zur Seite und ermöglicht Teilhabe in allen Bereichen.
In unseren Wohnhäusern sowie im Betreuten Wohnen leben rund 300 Klient*innen, in unserem Kinder- und Jugendbereich fördern und betreuen wir etwa 250 Kinder.
#J-18808-Ljbffr
Fachkraft (m/w/d) für die Einzelfallbetreuung Arbeitgeber: Lebenshilfe Rhein-Kreis Neuss e. V.
Die Leben und Wohnen gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende Arbeitskultur und ein starkes Team auszeichnet. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem sinnstiftenden Arbeitsumfeld, in dem sie aktiv zur Förderung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen beitragen können. Zudem bieten wir eine angenehme Arbeitsatmosphäre im Rhein-Kreis Neuss, die den Austausch und die Zusammenarbeit zwischen den Fachbereichen fördert.
Kontaktdaten:
Lebenshilfe Rhein-Kreis Neuss e. V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachkraft (m/w/d) für die Einzelfallbetreuung erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Lebenshilfe Rhein-Kreis Neuss e. V. haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft (m/w/d) für die Einzelfallbetreuung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Lebenshilfe Rhein-Kreis Neuss e. V. zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Rhein-Kreis Neuss e. V. vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
