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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Behinderung in ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Arbeitgeber: Lebenshilfe Rhein Sieg setzt sich für die Rechte von Menschen mit Behinderung ein.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, einen positiven sozialen Einfluss zu haben.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das Inklusion und Teilhabe fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder ähnliche Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Erweiterte Führungszeugnis nach §124 Abs. 2 SGB IX ist notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Die Lebenshilfe Rhein Sieg ist ein gemeinnütziger Verein, der sich seit vielen Jahren für die Rechte und Bedürfnisse von Menschen mit Behinderung im Rhein-Sieg-Kreis einsetzt. Unser Ziel ist es, gleiche Chancen und Teilhabe für alle Menschen in der Gesellschaft zu ermöglichen. Wir verstehen uns als Anlaufstelle und Unterstützer für Menschen mit Behinderung und für ihre Familien. Unsere umfangreichen Angebote und Dienstleistungen decken verschiedene Lebensbereiche ab und bieten individuelle Unterstützung für jeden Einzelnen. Unser Leitbild orientiert sich an den Prinzipien Inklusion, Selbstbestimmung und Teilhabe.
Wir setzen uns dafür ein, dass Menschen mit Behinderung in allen Lebensbereichen gleichberechtigt teilhaben und ihre Rechte uneingeschränkt wahrnehmen können. Die Rhein Sieg Werkstätten der Lebenshilfe gGmbH betreibt an verschiedenen Standorten im rechtsrheinischen Rhein-Sieg-Kreis Werkstätten für behinderte Menschen (WfbM) und bietet derzeit 1.200 Menschen mit vorwiegend geistiger Behinderung und/oder psychischer Beeinträchtigung behindertengerechte Arbeitsplätze mit professioneller Förderung und Betreuung. Unser Ziel ist es, die Teilhabe behinderter Menschen am beruflichen Leben zu gewährleisten, ihre Persönlichkeitsentwicklung zu fördern und ihnen, soweit möglich, Chancen zum Übergang auf den allgemeinen Arbeitsmarkt zu eröffnen.
Aufgaben:
- Durchführung der pflegerischen und pädagogischen Maßnahmen im Rahmen des bewilligten Personalmehrbedarfes unter Berücksichtigung der individuellen Teilhabeplanung der Werkstattbeschäftigten
- Unterstützung und Förderung der Werkstattbeschäftigten bei der Entwicklung ihrer Persönlichkeit
- Mitwirkung bei der Erstellung und Dokumentation für die Teilhabe- und Pflegeplanung
- Unterstützung bei alltäglichen Bedarfen, wie der Nahrungsaufnahme und der persönlichen Hygiene
- Übernahme und Dokumentation von pflegerischen Tätigkeiten (Grund- und Behandlungspflege)
- Fachgerechter Umgang mit Medizinprodukten
- Individuelle Anleitung bei der Bearbeitung von Produktionsaufträgen
Voraussetzungen:
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Erzieher (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d) oder eine ähnliche berufliche Qualifikation
- Einschlägige Berufserfahrung
- Hohe Motivation, geistig und mehrfachbehinderte Menschen bei der Teilhabe am Arbeitsleben zu unterstützen
- Flexibilität, Belastbarkeit sowie eine gefestigte Persönlichkeit
- Vorzugsweise Erfahrungen im Bereich Autismus und im Umgang mit herausfordernden Verhaltensweisen
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Ein humanistisches Menschenbild mit der Wertschätzung aller Persönlichkeiten mit ihren Stärken und Schwächen
Bei Einstellung ist die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses nach §124 Abs. 2 SGB IX verpflichtend.
Pflegefachkraft (m/w/d) im Heilpädagogischen Arbeitsbereich Arbeitgeber: Lebenshilfe Rhein Sieg e.V.
Kontaktperson:
Lebenshilfe Rhein Sieg e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) im Heilpädagogischen Arbeitsbereich
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Lebenshilfe Rhein Sieg und ihre Angebote. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte der Inklusion und Teilhabe verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der Heilpädagogik oder Pflege. Besuche relevante Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderungen vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Unterstützung geleistet hast und welche Methoden du angewendet hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Belastbarkeit in Gesprächen. Teile Erfahrungen, in denen du unter Druck ruhig geblieben bist oder kreative Lösungen für herausfordernde Situationen gefunden hast. Das ist besonders wichtig in einem Umfeld, das oft unvorhersehbar ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) im Heilpädagogischen Arbeitsbereich
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Lebenshilfe Rhein Sieg: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich ausführlich über die Lebenshilfe Rhein Sieg informieren. Verstehe ihre Mission, Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Pflegefachkraft im heilpädagogischen Arbeitsbereich.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar auf deine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft oder eine ähnliche Qualifikation eingehst. Hebe relevante Erfahrungen hervor, insbesondere im Umgang mit Menschen mit Behinderungen.
Persönliche Motivation darlegen: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du motiviert bist, Menschen mit Behinderungen zu unterstützen. Zeige deine Leidenschaft für Inklusion und Teilhabe und wie du zur positiven Entwicklung der Werkstattbeschäftigten beitragen möchtest.
Dokumentation und Nachweise: Bereite alle erforderlichen Dokumente vor, einschließlich deines Lebenslaufs, relevanter Zeugnisse und Nachweise über deine berufliche Qualifikation. Achte darauf, dass du auch ein erweitertes Führungszeugnis nach §124 Abs. 2 SGB IX bereitstellen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Rhein Sieg e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über die Lebenshilfe Rhein Sieg und deren Leitbild. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Werten der Organisation passen und bereite Antworten auf häufige Interviewfragen vor.
✨Zeige deine Motivation
Erkläre, warum du dich für die Arbeit mit Menschen mit Behinderung interessierst. Teile persönliche Geschichten oder Erfahrungen, die deine Leidenschaft für diesen Bereich verdeutlichen.
✨Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeit
In der Pflege ist Kommunikation entscheidend. Übe, klar und einfühlsam zu sprechen, und sei bereit, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Klienten und Kollegen kommuniziert hast.
✨Sei flexibel und belastbar
Bereite dich darauf vor, Situationen zu besprechen, in denen du deine Flexibilität und Belastbarkeit unter Beweis gestellt hast. Zeige, dass du in herausfordernden Situationen ruhig und lösungsorientiert bleibst.
