Ergotherapeuten (m/w/d) auf 450-Euro-Basis

Ergotherapeuten (m/w/d) auf 450-Euro-Basis

Starnberg Minijob / Aushilfe 450 - 450 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
L

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Kinder in ihrer Entwicklung und arbeite interdisziplinär im Team.
  • Unternehmen: Mittelständisches Unternehmen mit 17 Einrichtungen und 350 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, Gesundheitsangebote, Zuschüsse zur Kinderbetreuung und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und tolle Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
  • Qualifikationen: Staatlich anerkannte*r Ergotherapeut*in und Erfahrung mit Kleinkindern.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 450 - 450 € pro Monat.

Ergotherapeut*in für unsere Interdisziplinäre Frühförderstelle in Starnberg. Du unterstützt gerne Kinder fachlich kompetent in ihrer Entwicklung und hältst die Einbeziehung der Familien für wichtig. Du schaust über den Tellerrand hinaus und hast Interesse an der Mitgestaltung innovativer Projekte. In Einzel- und Gruppensettings unterstützen wir die Kinder in ihrer Entwicklung und begleiten die Familien und Kinder ambulant, mobil im Elternhaus oder in der Kindertageseinrichtung. Durch die Besonderheit der interdisziplinären Zusammenarbeit trägst du zur positiven Entwicklung der Kinder bei.

Beschäftigungsmaß: 35 Wochenstunden

Wir bieten:

  • Die Mitarbeit in einem mittelständischen Unternehmen mit 17 Einrichtungen und 350 Mitarbeitenden
  • Möglichkeit zur Teilnahme am Gesundheitsangebot EGYM Wellpass
  • Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten
  • Bezahlung nach TVöD und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Bezahlung der Jahressonderzahlung)
  • Bezahlung der Großraumzulage München
  • 30 Tage Urlaub plus Weihnachten und Silvester frei
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Werbeprämie - für erfolgreich geworbene Mitarbeiter*innen
  • Corporate Benefits - Vergünstigungen für Veranstaltungen und Markenprodukte
  • Möglichkeit zum Fahrradleasing

Deine Aufgaben:

  • Ergotherapeutische Eingangs- und Verlaufsdiagnostik
  • Förderung und Behandlung der Kinder (ambulant und mobil)
  • Beratung und Anleitung der Eltern
  • Abstimmung der Maßnahmen im interdisziplinären Team
  • Fallbezogene Zusammenarbeit mit Ärzten, Kindergärten etc.

Wir wünschen uns von Dir:

  • Du bist staatlich anerkannte*r Ergotherapeut*in (m/w/d) bzw. verfügst über einen anderen entsprechend anerkannten beruflichen Abschluss
  • Berufs- oder Praktikumserfahrungen mit Säuglingen und Kleinkindern mit Entwicklungsverzögerungen oder Behinderungen sind hilfreich
  • Du verfügst über den Pkw-Führerschein

Ergotherapeuten (m/w/d) auf 450-Euro-Basis Arbeitgeber: Lebenshilfe Starnberg gGmbH

Als Arbeitgeber in Starnberg bieten wir eine wertvolle Möglichkeit, als Ergotherapeut*in in einem engagierten Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die Entwicklung von Kindern einsetzt. Unsere interdisziplinäre Frühförderstelle fördert nicht nur die fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden, sondern bietet auch attraktive Benefits wie 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur Kinderbetreuung und ein umfassendes Gesundheitsangebot. Bei uns erwartet dich eine unterstützende Arbeitskultur, die Innovation und Zusammenarbeit schätzt und dir die Chance gibt, aktiv an der Gestaltung von Projekten mitzuwirken.

L

Kontaktdaten:

Lebenshilfe Starnberg gGmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Ergotherapeuten (m/w/d) auf 450-Euro-Basis erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt mit dem Team oder der Leitung in Verbindung zu setzen. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen mit Kindern und interdisziplinärer Zusammenarbeit präsentieren kannst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die Leidenschaft für die Arbeit mit Familien.

Tipp Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bereits bei uns arbeitet, frag nach Insider-Tipps oder ob sie dich empfehlen können. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem zeigen wir so, dass du wirklich Interesse an der Stelle hast.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ergotherapeuten (m/w/d) auf 450-Euro-Basis mit Bravour zu bestehen

Ergotherapeutische Eingangs- und Verlaufsdiagnostik
Förderung und Behandlung von Kindern
Beratung und Anleitung der Eltern
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Fallbezogene Zusammenarbeit mit Ärzten
Erfahrung mit Säuglingen und Kleinkindern
Führerschein Klasse B

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Beziehe dich auf die Stelle!:Verlinke deine Erfahrungen und Qualifikationen direkt mit den Anforderungen der Stelle. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten und dein Werdegang perfekt zu unserer interdisziplinären Frühförderstelle passen.

Bewirb dich online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du kannst sicher sein, dass alles an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Starnberg gGmbH vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Ergotherapeut*in vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Kinder erfolgreich unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews anschaulich darzustellen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die interdisziplinäre Zusammenarbeit und die Projekte zu erfahren.

Sei authentisch

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Familien. Sei ehrlich über deine Erfahrungen und was du in die Rolle einbringen kannst. Authentizität kommt gut an!