Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Bewohner im Alltag und gestalte individuelle Freizeitangebote.
- Unternehmen: Lebenshilfe Traunstein gGmbH – ein engagiertes Team für Menschen mit Unterstützungsbedarf.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, JobRad und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Familiäres Betriebsklima und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Behinderungen aktiv mit und erlebe sinnstiftende Arbeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Heilerziehungspflege, Erziehung oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 44000 € pro Jahr.
Das Leistungsspektrum der Lebenshilfe Traunstein gGmbH umfasst gemeinschaftliches Wohnen, Wohntraining, Ambulant Betreutes Wohnen sowie im Bereich der Offenen Hilfen Leistungen einer Kurzzeitpflege, des Familienentlastenden Dienstes, der Interdisziplinären Frühförderung und Regionalen Offenen Behindertenarbeit für Menschen mit geistiger Behinderung oder mit erworbener Hirnschädigung. Die Lebenshilfe betreibt auch eine Förderstätte für Menschen mit schwerstmehrfacher Behinderung in Altenmarkt und beschäftigt ca. 520 Mitarbeiter.
Für unser Wohnheim in Altenmarkt suchen wir engagierte Fachkräfte – Heilerziehungspfleger, Erzieher, Ergotherapeut, Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Altenpfleger (m/w/d), die unser vielfältiges Leistungsangebot mitgestalten und weiterentwickeln möchten.
Ihr Verantwortungsbereich:
- Sie unterstützen die Bewohner/innen im Alltag und bei allen lebenspraktischen Aufgaben.
- Sie bringen Ihr fundiertes Fachwissen ein und gestalten einen einfühlsamen, professionellen Umgang mit Menschen mit erhöhtem bzw. hohem Unterstützungsbedarf.
- Sie wirken aktiv an einer sinnstiftenden und individuellen Freizeitgestaltung mit.
- Sie pflegen eine wertschätzende und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Angehörigen und gesetzlichen Betreuern.
- Sie arbeiten in fachlichen Fragestellungen eng mit den Fachdiensten in Abstimmung mit der Gruppenleitung zusammen.
- Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit medizinischen Einrichtungen und übernehmen die verlässliche Begleitung zu Arztterminen.
Voraussetzungen:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger/in, Erzieher/in, Ergotherapeut/in, Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder Altenpfleger/in oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Freude und große Wertschätzung im Umgang mit Menschen mit erhöhtem bzw. hohem Unterstützungsbedarf.
- Erfahrung in der softwaregestützten Dokumentation.
- Interesse an der Planung und Umsetzung pädagogischer Angebote.
- Loyalität, Teamgeist und Kreativität.
- Bereitschaft, im Schichtdienst zu arbeiten.
- Führerschein der Klasse B.
Wir bieten:
- Vergütung nach TVöD/SuE in der Entgeltgruppe S 8b einschließlich Zusatzurlaub, Sonderzahlungen und Schichtzulagen (30 Tage Urlaub zzgl. 24.12. und 31.12. als tarifliche Feiertage).
- Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes als ergänzende betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen.
- Ein anspruchs- und verantwortungsvoller Arbeitsplatz.
- Sichere berufliche Perspektive inmitten globaler Herausforderungen.
- Familiäres, kollegiales Betriebsklima.
- Attraktive Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie.
- Sorgfältige Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen, ergänzt durch Fortbildungen und fallbezogene Supervision.
- Vielfältige aufgabenbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- JobRad: Wir leasen Ihr JobRad und Sie nutzen es, wann immer Sie möchten.
- Buntes (Arbeits-)Leben mit kreativem Arbeiten in engagierten Teams und vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten in der Begleitung von Menschen mit Behinderungen.
- Betriebliche Krankenversicherung mit einem Gesundheitsbudget von 300,00 € pro Jahr.
Wenn Sie Teil einer Wohngemeinschaft für Menschen mit erhöhtem bzw. hohem Unterstützungsbedarf und eines engagierten, fachlich kompetenten Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Kontakt:
Lebenshilfe Traunstein gGmbH
Herr Schmid Josef
Mail: bewerbung@lebenshilfe-traunstein.de
Tel: 08621/983119
Heilerziehungspfleger/in , Erzieher/in (m/w/d), 25-35 Std./Woche, ab 01.11.2026 Arbeitgeber: Lebenshilfe Traunstein
Die Lebenshilfe Traunstein gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein familiäres und kollegiales Betriebsklima bietet. Mit einer Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer attraktiven Vergütung nach TVöD/VKA und zusätzlichen Leistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und einem Gesundheitsbudget, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem ermöglicht die Lage in Altenmarkt, wo andere Urlaub machen, eine inspirierende Arbeitsumgebung für Logopäden, die sich für die Unterstützung von Kindern mit Behinderungen engagieren möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Heilerziehungspfleger/in , Erzieher/in (m/w/d), 25-35 Std./Woche, ab 01.11.2026 erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Lebenshilfe Traunstein ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Lebenshilfe Traunstein.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Lebenshilfe Traunstein zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Heilerziehungspfleger/in , Erzieher/in (m/w/d), 25-35 Std./Woche, ab 01.11.2026 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Lebenshilfe Traunstein zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Lebenshilfe Traunstein relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Lebenshilfe Traunstein, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Traunstein vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
