Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Wohngruppe und gestalte den Alltag für Menschen mit Unterstützungsbedarf.
- Unternehmen: Lebenshilfe Traunstein gGmbH – ein engagiertes Team mit familiärem Betriebsklima.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, JobRad und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen mit Behinderungen und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Heilerziehungspflege, Erziehung oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.
Das Leistungsspektrum der Lebenshilfe Traunstein gGmbH umfasst gemeinschaftliches Wohnen, Wohntraining, Ambulant Betreutes Wohnen sowie im Bereich der Offenen Hilfen Leistungen einer Kurzzeitpflege, des Familienentlastenden Dienstes, der Interdisziplinären Frühförderung und Regionalen Offenen Behindertenarbeit für Menschen mit geistiger Behinderung oder mit erworbener Hirnschädigung. Die Lebenshilfe betreibt auch eine Förderstätte für Menschen mit schwerstmehrfacher Behinderung in Altenmarkt und beschäftigt ca. 520 Mitarbeiter.
Für unser Wohnheim in Trostberg suchen wir eine Gruppenleitung Heilerziehungspfleger, Erzieher, Ergotherapeut, Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Altenpfleger (m/w/d) für unsere Wohngruppe für Menschen mit erworbener Hirnschädigung bzw. Schädelhirnverletzung /SHT) die unser vielfältiges Leistungsangebot mitgestalten und weiterentwickeln möchten.
Ihr Verantwortungsbereich
- Als Gruppenleitung (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Schnittstellenfunktion innerhalb einer Wohngruppe für erwachsene Menschen mit erhöhtem bzw. hohem Unterstützungsbedarf.
- Sie sind verantwortlich für die Struktur, Organisation und Koordination des Alltags in der Wohngruppe und unterstützen die Bereichsleitung in der operativen Steuerung.
- Sie koordinieren die Abläufe in der Wohngruppe und behalten die organisatorischen und fachlichen Themen im Blick.
- Sie gestalten den Tagesablauf der Bewohner/innen mit und übernehmen Aufgaben in der Assistenz, Begleitung und Förderung.
- Sie planen, steuern und dokumentieren individuelle Unterstützungsleistungen in enger Abstimmung mit dem Team.
- Sie arbeiten im multiprofessionellen Team im Schichtdienst und kooperieren mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuern sowie externen Partnern.
- Sie sind für die Anleitung, fachliche Unterstützung und Einarbeitung der Mitarbeiter der Wohngruppe (pädagogische Fach‑ und Hilfskräfte, ggf. Auszubildende, Praktikanten) zuständig und sichern damit die kontinuierliche Qualität der Arbeit in der Gruppe.
- Sie erstellen und koordinieren für Ihren Verantwortungsbereich die Dienst‑ und Urlaubsplanung der Beschäftigten der Wohngruppe im Rahmen der durch die Bereichsleitung vorgegebenen personellen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen.
Voraussetzungen:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger/in, Erzieher/in, Ergotherapeut/in, Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder Altenpfleger/in oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Freude und große Wertschätzung im Umgang mit Menschen mit erhöhtem bzw. hohem Unterstützungsbedarf.
- Erfahrung in der softwaregestützten Dokumentation.
- Fähigkeit zur fachlichen Anleitung, Einarbeitung und Koordination von Mitarbeitern in der Wohngruppe.
- Kompetenz in der Erstellung und Abstimmung von Dienst- und Urlaubsplänen im vorgegebenen personellen und wirtschaftlichen Rahmen.
- Sicherer Umgang mit Methoden der sozialen, heilpädagogischen bzw. pädagogischen Arbeit im Wohnen von Menschen mit erhöhtem bzw. hohem Unterstützungsbedarf.
- Fähigkeit, individuelle Ressourcen und Bedarfe zu erkennen und in Hilfe- und Gesamtpläne zu überführen.
- Interesse an der Planung und Umsetzung pädagogischer Angebote.
- Souveräne Zusammenarbeit mit Angehörigen, rechtlichen Betreuern, Werkstätten/Förderstätten und anderen externen Stellen.
- Loyalität, Teamgeist und Kreativität.
- Bereitschaft, im Schichtdienst zu arbeiten und einen Führerschein der Klasse B zu besitzen.
Wir bieten:
- Eine Vergütung nach TVöD/SuE in der Entgeltgruppe S 9 einschließlich Zusatzurlaub, Sonderzahlungen und Schichtzulagen.
- Eine Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes als ergänzende betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen.
- Einen anspruchs- und verantwortungsvollen Arbeitsplatz.
- Eine sichere berufliche Perspektive inmitten globaler Herausforderungen.
- Ein familiäres, kollegiales Betriebsklima.
- Eine attraktive Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie.
- Eine sorgfältige Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen, ergänzt durch Fortbildungen und fallbezogene Supervision.
- Vielfältige aufgabenbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Das Angebot JobRad: Wir leasen Ihr JobRad und Sie nutzen es, wann immer Sie möchten.
- Ein buntes (Arbeits-)Leben mit kreativem Arbeiten in engagierten Teams und vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten in der Begleitung von Menschen mit Behinderungen.
- Eine betriebliche Krankenversicherung mit einem Gesundheitsbudget von 300,00 € pro Jahr.
Wenn Sie Teil einer Wohngemeinschaft für Menschen mit erhöhtem bzw. hohem Unterstützungsbedarf und eines engagierten, fachlich kompetenten Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Kontakt: Lebenshilfe Traunstein gGmbH
Herr Falterer Andreas
Mail: bewerbung@lebenshilfe-traunstein.de
Tel: 08669/861112
Heilerziehungspfleger, Erzieher, Ergotherapeut als Gruppenleitung , 35 Std./Woche, ab 01.12.2026 in Trostberg Arbeitgeber: Lebenshilfe Traunstein
Die Lebenshilfe Traunstein gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein familiäres und kollegiales Betriebsklima bietet. Mit einer Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer attraktiven Vergütung nach TVöD/VKA und zusätzlichen Leistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und einem Gesundheitsbudget, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem ermöglicht die Lage in Altenmarkt, wo andere Urlaub machen, eine inspirierende Arbeitsumgebung für Logopäden, die sich für die Unterstützung von Kindern mit Behinderungen engagieren möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Heilerziehungspfleger, Erzieher, Ergotherapeut als Gruppenleitung , 35 Std./Woche, ab 01.12.2026 in Trostberg erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Lebenshilfe Traunstein haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Heilerziehungspfleger, Erzieher, Ergotherapeut als Gruppenleitung , 35 Std./Woche, ab 01.12.2026 in Trostberg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Lebenshilfe Traunstein zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Traunstein vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
