Koordinator/in für unsere interdisziplinären Frühförderung & Arbeitsstelle f.Integrationspädagogik

Koordinator/in für unsere interdisziplinären Frühförderung & Arbeitsstelle f.Integrationspädagogik

Heusweiler Teilzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordiniere interdisziplinäre Frühförderung und arbeite mit Fachkräften zusammen.
  • Unternehmen: Lebenshilfe Völklingen – ein engagiertes Team für Menschen mit Unterstützungsbedarf.
  • Vorteile: Tarifliche Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten in einem humorvollen und offenen Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern mit Beeinträchtigungen und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Abschluss in (Sozial-)Pädagogik und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Wir suchen zum (gerne auch früher) ein*e Koordinator*in für unsere interdisziplinären Frühförderung & Arbeitsstelle für Integrationspädagogik. Der Stellenumfang beträgt 75-100 % einer Vollzeitstelle. Die Stelle ist unbefristet.

Einsatzbereich und -ort: Zu Ihren Aufgaben als Koordination der Frühförderung und Arbeitsstelle für Integrationspädagogik gehören die Terminierung, Durchführung und Auswertung von Erstberatungen sowie der entsprechenden Diagnostik. Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit Ärzt*innen, Therapeut*innen sowie weiteren Netzwerkpartner*innen. Die Planung und Steuerung von Personaleinsätzen sowie die Fallverteilung und fachliche Beratung der Fachkräfte gehören ebenso zu Ihren Aufgaben.

Arbeitszeiten: Die Arbeitszeiten betragen Mo – Fr flexibel zwischen 7 und 17 Uhr.

Wir erwarten: Wir wünschen uns eine Fachkraft mit der Qualifikation aus dem Bereich der (Sozial-) Pädagogik (mind. BA) und einer mindestens 3-jährigen Berufserfahrung. Erfahrungen in Leitungspositionen sowie im Umgang und der Begleitung & Förderung von Kindern mit Beeinträchtigung sind von Vorteil. Notwendig ist ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit sowie Freude und Talent in selbständiger Arbeitsorganisation. Der Einsatz eines eigenen PKWs sowie gute PC-Kenntnisse sind erforderlich.

Wir bieten:

  • Tariflich angelehnte Vergütung (inklusive Jahressonderzahlung)
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Interdisziplinäre Teamarbeit
  • Ein abwechslungsreiches und herausforderndes Arbeitsgebiet
  • Fort- und Weiterbildungen
  • Ein fachkompetentes, offenes, humorvolles und engagiertes Team

Wer wir sind: Die Lebenshilfe Sulzbach-Völklingen bietet ambulante und teilstationäre Hilfen für Menschen mit unterschiedlichen Unterstützungsbedarfen sowie aller Altersstufen an. Unsere Dienstleistungen erreichen regelmäßig ca. 1.500 Klienten im Großraum Saarbrücken, insbesondere in den Regionen Dudweiler, Sulzbach, Quierschied, Friedrichsthal, Heusweiler, Riegelsberg, Püttlingen, Völklingen und dem Warndt sowie angrenzenden Stadtteilen der Landeshauptstadt. In Einzelfällen sind wir auch in den Landkreisen Saarlouis, Neunkirchen und Saarpfalz tätig.

Koordinator/in für unsere interdisziplinären Frühförderung & Arbeitsstelle f.Integrationspädagogik Arbeitgeber: Lebenshilfe Völklingen gGmbH

Die Lebenshilfe Völklingen gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein unterstützendes und interdisziplinäres Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem erwartet Sie ein engagiertes Team, das sich leidenschaftlich für die Förderung von Menschen mit Unterstützungsbedarfen einsetzt, was die Arbeit in Heusweiler besonders erfüllend macht.

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Kontaktdaten:

Lebenshilfe Völklingen gGmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Koordinator/in für unsere interdisziplinären Frühförderung & Arbeitsstelle f.Integrationspädagogik erhalten könntest

Engagiere dich in lokalen Initiativen

Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Lebenshilfe Völklingen gGmbH schaffen.

Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch

Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Lebenshilfe Völklingen gGmbH zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!

Veranstaltungen und Netzwerke

Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Lebenshilfe Völklingen gGmbH zu informieren.

Online-Präsenzen und Social Media

Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Lebenshilfe Völklingen gGmbH.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koordinator/in für unsere interdisziplinären Frühförderung & Arbeitsstelle f.Integrationspädagogik mit Bravour zu bestehen

Koordination
Terminierung
Durchführung von Erstberatungen
Diagnostik
Zusammenarbeit mit Ärzten und Therapeuten
Planung und Steuerung von Personaleinsätzen
Fallverteilung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Lebenshilfe Völklingen gGmbH suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!

Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.

Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Lebenshilfe Völklingen gGmbH einfacher!

Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Völklingen gGmbH vorbereitet

Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien

In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.

Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen

In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.

Flexibilität und Zeitmanagement betonen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.

Vorbereitung auf situative Fragen

Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.