Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Behinderungen in sozialen Bereichen und begleite Kinder in Familienzentren.
- Unternehmen: Engagiertes Team in der Region Korbach oder Frankenberg.
- Vorteile: Persönlicher Dienstwagen, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und erlebe jeden Tag neue Herausforderungen.
- Qualifikationen: Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Erzieher oder Pflegefachkraft erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4000 € pro Monat.
In unserem Flexi-Pool arbeiten pädagogische und pflegerische Fachkräfte, die in all unseren sozialen Bereichen zum Einsatz kommen. Die Flexi-Kräfte begleiten, unterstützen und betreuen Menschen mit Behinderungen in unseren Bereichen der Soziale Teilhabe (Besondere Wohnformen und aufsuchende Dienste) sowie Teilhabe am Arbeitsleben (Werkstätten für behinderte Menschen). Darüber hinaus werden die Flexi-Kräfte auch in unseren Familienzentren zur Begleitung von Kindern mit und ohne Behinderung eingesetzt.
Wie sieht der Arbeitsalltag aus?
- Unterstützung von Menschen mit Behinderung im Rahmen ihrer sozialen Teilhabe und persönlichen Zukunftsgestaltung in allen Lebensbereichen
- Durchführung von grundpflegerischer und medizinischer Versorgung
- Erziehung, Bildung und Förderung von Kindern mit und ohne Behinderung
- Umsetzung der individuellen Teilhabeplanung und Dokumentation der Maßnahmen
- individuelle Einarbeitung und Schulung bei neuen Einsatzgebieten
Wir wünschen uns von Ihnen
- Berufsausbildung als Heilerziehungspfleger, Erzieher, Pflegefachkraft oder vergleichbar
- Erfahrung in der Begleitung von Menschen mit Behinderung
- selbstständige, engagierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Konfliktfähigkeit und Lösungsorientierung
- Bereitschaft zu flexibler, dem Unterstützungsbedarf der Menschen mit Behinderung angepassten Arbeitszeit
Besondere Vorteile für Sie
- persönlicher Dienstwagen auch für Fahrten zwischen Wohnung und erster Tätigkeitsstätte
- alternativ kann anstatt des Dienstwagens eine monatliche Pauschale i.H.v. 300€ brutto gewählt werden
- Fahrtzeit zu einer Tätigkeitsstätte außerhalb Korbachs/Frankenbergs ist Arbeitszeit
- Diensthandy
- aufgrund wechselnder Einsatzgebiete stets Kontakt zu neuen Personen sowohl im Kollegium als auch im Klientel
Unser Können
- Vollanwendung des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst
- Eingruppierung:
- Pflegerische Fachkraft, S 8a
- Pädagogische Fachkraft, S 8b
- arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- Sonderzahlungen
- 30 Tage Jahresurlaubsanspruch sowie 2 Regenerationstage
- Gesundheitsförderung und Bikeleasing
- Förderung von Weiterbildungen
Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an jobs@lhw-wf.de. Haben Sie Fragen? Als Ansprechpartner steht Ihnen Ralf Varchmin (Fon: 05631 5006 915) gerne zur Verfügung.
Pädagogische oder Pflegerische Fachkräfte (m/w/d) für unseren Flexi-Pool Arbeitgeber: Lebenshilfe-Werk Kreis Waldeck-Frankenberg e.V. Stammsitz
Als Arbeitgeber in der Region Korbach oder Frankenberg bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten Team von pädagogischen und pflegerischen Fachkräften zu arbeiten, das sich für die soziale Teilhabe von Menschen mit Behinderungen einsetzt. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung, persönliche Dienstwagen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen eine unterstützende und wertschätzende Arbeitsumgebung, die auf individuelle Bedürfnisse eingeht und Raum für persönliches Wachstum bietet.
Kontaktdaten:
Lebenshilfe-Werk Kreis Waldeck-Frankenberg e.V. Stammsitz Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische oder Pflegerische Fachkräfte (m/w/d) für unseren Flexi-Pool erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle im Flexi-Pool und frage nach möglichen Einsatzgebieten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen in der Begleitung von Menschen mit Behinderung am besten präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen! Zeige dein Interesse an der Organisation und den spezifischen Herausforderungen, die im Flexi-Pool auf dich warten könnten. Das zeigt, dass du engagiert bist und wirklich helfen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische oder Pflegerische Fachkräfte (m/w/d) für unseren Flexi-Pool mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Umgang mit Menschen mit Behinderungen. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können und deiner Eignung für die Stelle.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und kontaktieren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe-Werk Kreis Waldeck-Frankenberg e.V. Stammsitz vorbereitet
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Organisation und ihre Werte zu erfahren. Schau dir an, wie sie Menschen mit Behinderungen unterstützen und welche Programme sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Menschen mit Behinderungen unterstützt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der sozialen Arbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Übe, klar und einfühlsam zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Konfliktfähigkeit und Lösungsorientierung betreffen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Organisation zu erfahren. Es ist eine gute Gelegenheit, um zu zeigen, dass du proaktiv bist.
