Springer (m/w/d) in der Gruppenleitung - ['Vollzeit']

Springer (m/w/d) in der Gruppenleitung - ['Vollzeit']

Putzbrunn Befristet 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und unterstütze Menschen mit Beeinträchtigung in verschiedenen Arbeitsbereichen.
  • Unternehmen: Soziales Unternehmen, das berufliche Rehabilitation fördert.
  • Vorteile: Vielseitige Aufgaben, tarifliche Vergütung, Jobrad und familienfreundliche Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine inklusive Zukunft und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen/technischen Bereich oder ähnliche Qualifikationen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Wir gestalten Zukunft – inklusiv. Jeder Tag ist neu und anders. Als Springer (m/w/d) in der Gruppenleitung in unserer Zweigwerkstatt Putzbrunn sind Sie Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden mit Beeinträchtigung. Sie sind zudem verantwortlich für die Gewährleistung der Produktion im jeweiligen Verantwortungsbereich. Wir würden uns freuen, Sie in Vollzeit (39 Stunden/Woche) als neues Mitglied im LHW-Team begrüßen zu dürfen. Die Stelle ist auf ein Jahr befristet und ab sofort zu besetzen.

WIR BIETEN:

  • Ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabenspektrum
  • Eine strukturierte Einarbeitung anhand eines Einarbeitungskonzeptes
  • Eine Einstellung als Angestellter (m/w/d) im TVöD inkl. Jahressonderzahlung
  • Deutschlandticket, Jobrad, EGYM - Wellpass
  • Großraumzulage
  • Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
  • Vereinbarung von Familie und Beruf durch geregelte Arbeitszeiten
  • Tariflicher Urlaubsanspruch + einen Tag Sonderurlaub
  • Qualifizierte Fortbildungen

IHRE AUFGABEN:

  • Vertretung von Kollegen (m/w/d) in der Gruppenleitung - vor allem in der Leichtmontage, der Wäscherei, der Kaffeerösterei sowie Urlaubsvertretung in einer Außenarbeitsgruppe
  • Anleitung, Betreuung, Förderung und Assistenz der Menschen mit Behinderung am Arbeitsplatz
  • Wartung und Pflege der Maschinen, Vorrichtungen, Werkzeuge und Prüfmittel
  • Planung und Strukturierung der Arbeitsabläufe
  • Administrative Tätigkeiten und Qualitätskontrolle
  • Betreuungsplanung und Dokumentation im Betreuungssystem (Conviva)
  • Bearbeitung der Aufträge im ERP-System
  • Pflegerische Tätigkeiten und Unterstützungsleistungen im Arbeitsalltag

IHR PROFIL:

  • Abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen/technischen Bereich, in der Heilerziehungspflege, Ergotherapie oder ähnlich, Arbeitspädagoge (m/w/d) oder eine andere sonderpädagogische Zusatzausbildung
  • Freude an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
  • Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Organisationsfähigkeit und Flexibilität
  • Kreativität und Einfühlungsvermögen
  • Organisationstalent und eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
  • Bereitschaft zu Fortbildungen
  • Führerschein der Klasse B

Die Lebenshilfe Werkstatt München ist ein soziales Unternehmen der beruflichen Rehabilitation. Eine Teilhabe am Arbeitsleben für Menschen mit geistiger und seelischer Behinderung ermöglichen wir durch die Kombination unseres inklusiven Förderkonzeptes mit erfolgreicher Aktivität im Wirtschaftsleben. Weitere Informationen über uns finden sie hier: www.lhw-muc.de. Wir freuen uns auf Ihre Verstärkung!

Telefon: 089-411118-0
Lebenshilfe Werkstatt München GmbH
Personalabteilung
Scharnitzstr. 118
1377 München

Springer (m/w/d) in der Gruppenleitung - ['Vollzeit'] Arbeitgeber: Lebenshilfe Werkstatt München GmbH

Die Lebenshilfe Werkstatt München ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch ein starkes Engagement für Inklusion und die berufliche Rehabilitation von Menschen mit Beeinträchtigungen auszeichnet. Mit einem strukturierten Einarbeitungskonzept, attraktiven Zusatzleistungen wie dem Deutschlandticket und einer tariflichen Altersvorsorge bietet das Unternehmen nicht nur ein vielseitiges Aufgabenspektrum, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in einem unterstützenden und kollegialen Arbeitsumfeld. Die geregelten Arbeitszeiten fördern zudem die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, was die Lebenshilfe Werkstatt München zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz macht.

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Kontaktdaten:

Lebenshilfe Werkstatt München GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Springer (m/w/d) in der Gruppenleitung - ['Vollzeit'] erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Springer (m/w/d) interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Besichtigung der Werkstatt – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im sozialen Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Lebenshilfe Werkstatt München und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Gruppenleitung bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei uns auf dem Laufenden zu halten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Springer (m/w/d) in der Gruppenleitung - ['Vollzeit'] mit Bravour zu bestehen

Anleitung und Betreuung von Menschen mit Behinderung
Wartung und Pflege von Maschinen und Werkzeugen
Planung und Strukturierung von Arbeitsabläufen
Administrative Tätigkeiten
Qualitätskontrolle
Dokumentation im Betreuungssystem (Conviva)
Bearbeitung von Aufträgen im ERP-System

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Erzähl von deinen Erfahrungen:Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen zu erzählen, besonders wenn sie mit der Arbeit mit Menschen mit Behinderung zu tun haben. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Werkstatt München GmbH vorbereitet

Informiere dich über die Lebenshilfe Werkstatt München

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Lebenshilfe Werkstatt München verschaffen. Schau dir ihre Webseite an und informiere dich über ihre Mission, Werte und die verschiedenen Projekte. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansätze eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor

Da die Stelle viel mit der Anleitung und Betreuung von Menschen mit Beeinträchtigungen zu tun hat, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder Ausbildung parat zu haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Zeige deine Teamfähigkeit

In der Gruppenleitung ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen, und sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen.

Stelle eigene Fragen

Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Gelegenheit, um mehr über die Einarbeitung, die Teamstruktur oder die Fortbildungsmöglichkeiten zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.