Teamleitung Fahrzeugpflege (m/w/d)

Teamleitung Fahrzeugpflege (m/w/d)

Kaiserslautern Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team in der Fahrzeugpflege und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
  • Unternehmen: Gemeinnützige Integrationsgesellschaft mit Fokus auf Teilhabe und Inklusion.
  • Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung und zahlreiche betriebliche Events.
  • Warum dieser Job: Gestalte einen positiven Arbeitsplatz und unterstütze Menschen mit Beeinträchtigungen.
  • Qualifikationen: Interesse an Fahrzeugpflege und Teamarbeit, körperliche Belastbarkeit erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Die gemeinnützige Integrationsgesellschaft Kaiserslautern mbH (iKL) ist eine Tochtergesellschaft der Lebenshilfe Westpfalz e.V. und Betreiberin eines Integrationsbetriebes. Unser Ziel ist es, Menschen mit Beeinträchtigung die Teilhabe in allen Lebensbereichen zu ermöglichen, gerade auch auf dem ersten Arbeitsmarkt. Hierzu wurden in Kaiserslautern u. a. eine Fahrzeugpflegeanlage, eine Tankstelle, ein Lego-Internethandel und ein CAP-Lebensmittelmarkt eröffnet. Für unsere Fahrzeugpflegeanlage suchen wir Sie!

Ihre Aufgaben - verantwortungsvoll und vielseitig

  • Sie führen ein Team unserer Innen- oder Außenreinigung, kümmern sich um die tägliche Arbeitsvorbereitung, Aufgabenverteilung innerhalb des Teams und um die Einarbeitung neuer Mitarbeiter.
  • Sie leiten die Kollegen bei der täglichen Arbeit an, arbeiten aktiv mit und sind Ansprechpartner für unsere Kunden.
  • Sie unterstützen und entlasten die Leitung unserer Fahrzeugpflegeanlage bei den täglichen Aufgaben: Dazu gehört u.a. die tägliche Abrechnung der Kasse, die Bestellung von Verbrauchsmaterialien etc.

Ihr Profil - fachlich stark, menschlich überzeugend

  • Sie haben Interesse an der Fahrzeugpflege und ggf. Erfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit.
  • Sie arbeiten selbständig und gewissenhaft.
  • Ausgeprägte Kundenorientierung und Servicebereitschaft zeichnen Sie aus.
  • Sie sind körperlich belastbar und bereit zu Schichtdiensten von Montag bis Samstag.
  • Teamgeist, Zuverlässigkeit, Engagement und Loyalität runden Ihr Profil ab.

Unser Angebot - mehr als nur ein Job

  • Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem ansprechenden, modernen Ambiente.
  • Leistungsgerechte Vergütung.
  • 30 Tage Urlaub.
  • Vermögenswirksame Leistungen.
  • Eine umfassende Einarbeitung.
  • Ein freundliches und offenes Arbeitsklima.
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Betriebliche Events (z. B.: Firmenlauf, Sommerfest).
  • Einige andere Benefits.

Teamleitung Fahrzeugpflege (m/w/d) Arbeitgeber: Lebenshilfe Westpfalz e.V.

Die gemeinnützige Integrationsgesellschaft Kaiserslautern mbH bietet Ihnen als Teamleitung Fahrzeugpflege (m/w/d) die Möglichkeit, in einem unterstützenden und wertschätzenden Umfeld zu arbeiten, das sich für die Integration von Menschen mit Beeinträchtigungen einsetzt. Mit einer leistungsgerechten Vergütung, 30 Tagen Urlaub und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie ein modernes Arbeitsumfeld und ein freundliches Team, das gemeinsam an einem sinnvollen Ziel arbeitet.

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Kontaktdaten:

Lebenshilfe Westpfalz e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleitung Fahrzeugpflege (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Teamleitung Fahrzeugpflege interessierst, schau dir die Unternehmenswebsite an und bewirb dich direkt dort. Zeig, dass du motiviert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche lokale Events. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden. Wir können dir helfen, Kontakte zu knüpfen!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Integrationsgesellschaft und ihre Werte. Zeig, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich überzeugend bist.

Tipp Nummer 4

Sei du selbst! Authentizität kommt gut an. Zeig deine Leidenschaft für die Fahrzeugpflege und wie du dein Team unterstützen kannst. Wir glauben an deine Fähigkeiten und wollen, dass du strahlst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Fahrzeugpflege (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Teamführung
Arbeitsvorbereitung
Aufgabenverteilung
Einarbeitung neuer Mitarbeiter
Kundenorientierung
Servicebereitschaft
Selbstständigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Schau dir die Anforderungen in der Stellenanzeige genau an und versuche, diese in deiner Bewerbung zu adressieren. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen!

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Westpfalz e.V. vorbereitet

Informiere dich über die Organisation

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die gemeinnützige Integrationsgesellschaft Kaiserslautern mbH verschaffen. Informiere dich über ihre Mission, Werte und die verschiedenen Projekte, die sie betreiben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamleitung und Kundenorientierung unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und wie du dein Team unterstützt hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, den täglichen Abläufen oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.

Sei authentisch und positiv

Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit und sei authentisch. Ein positives Auftreten und eine freundliche Ausstrahlung können viel bewirken. Denke daran, dass die Organisation nicht nur nach fachlichen Qualifikationen sucht, sondern auch nach jemandem, der gut ins Team passt.