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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Menschen mit Behinderung in Pflege- und Gesundheitsfragen und entwickle Pflegestandards.
- Arbeitgeber: Die Lebenshilfe Wetzlar-Weilburg e.V. setzt sich für die Unterstützung von Menschen mit Behinderungen ein.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teamarbeit und die Möglichkeit, einen positiven Einfluss auf das Leben anderer zu haben.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit und arbeite in einem unterstützenden, interdisziplinären Team für soziale Gerechtigkeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung im Pflegebereich haben und Erfahrung in der Koordination mitbringen.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die innovative Lösungen für die Pflege entwickeln möchten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Beratung von Menschen mit Behinderung bei Pflege- und GesundheitsfragenKonzeptionelle Weiterentwicklung im Bereich PflegeEntwicklung und Einführung von Pflegestandards in unseren EinrichtungenKoordinierung der einrichtungsübergreifenden Pflegeanamnese und Pflegeplanung für unsere KlientenEtablierung der Expertenstandards der PflegeEtablierung des Strukturmodells (SIS) in der Datenbank Vivendi PDBeratung und Anleitung von nicht pflegefachlich ausgebildetem Personal in den PflegemaßnahmenUmsetzung gesetzlicher VorgabenInterdisziplinäre Zusammenarbeit mit unseren Einrichtungen und DienstenSozialraumorientiertes ArbeitenUmsetzung und Einhaltung der Vorgabe des QMS der Lebenshilfe Wetzlar-Weilburg e.V.
Koordinierende Pflegefachkraft (m/w/d) für den Bereich Arbeit - Wohnen - Leben Arbeitgeber: Lebenshilfe Wetzlar-Weilburg e.V.
Kontaktperson:
Lebenshilfe Wetzlar-Weilburg e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Koordinierende Pflegefachkraft (m/w/d) für den Bereich Arbeit - Wohnen - Leben
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Expertenstandards der Pflege und das Strukturmodell (SIS). Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den neuesten Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in der Praxis umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit interdisziplinär gearbeitet hast. Das zeigt, dass du Teamarbeit schätzt und in der Lage bist, mit verschiedenen Fachbereichen zusammenzuarbeiten.
✨Tip Nummer 3
Denke darüber nach, wie du nicht pflegefachlich ausgebildetes Personal anleiten würdest. Deine Fähigkeit, Wissen zu vermitteln und andere zu unterstützen, ist entscheidend für diese Rolle.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über gesetzliche Vorgaben im Pflegebereich zu sprechen. Zeige, dass du die Wichtigkeit der Einhaltung dieser Vorschriften verstehst und wie du sicherstellen würdest, dass diese in deiner Arbeit umgesetzt werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Koordinierende Pflegefachkraft (m/w/d) für den Bereich Arbeit - Wohnen - Leben
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Stelle als Koordinierende Pflegefachkraft zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen in der Beratung von Menschen mit Behinderung und deine Kenntnisse in der Pflege.
Hebe relevante Qualifikationen hervor: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Weiterbildungen im Bereich Pflege und Gesundheitsfragen klar darstellst. Vergiss nicht, auch deine Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit zu erwähnen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben fehlerfrei sind und professionell wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Wetzlar-Weilburg e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in den Bereichen Pflege, Gesundheitsberatung und interdisziplinäre Zusammenarbeit zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Pflegestandards und der Koordinierung von Pflegeanamnese und -planung zeigen. Das hilft, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige dein Engagement für Qualität
Informiere dich über die Qualitätsmanagementsysteme, die das Unternehmen anwendet, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du zur Umsetzung und Einhaltung dieser Vorgaben beitragen kannst. Dein Engagement für hohe Standards wird positiv wahrgenommen.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit betonen
Hebe deine Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit hervor. Zeige, dass du in der Lage bist, effektiv mit verschiedenen Fachbereichen zu kommunizieren und zusammenzuarbeiten, um die bestmögliche Pflege für Klienten zu gewährleisten.
