Pädagogischen Mitarbeiter (m/w/d)

Pädagogischen Mitarbeiter (m/w/d)

Plön Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe Entwicklungsdiagnostik durch und erstelle Förderpläne für Kinder.
  • Unternehmen: Lebenshilfewerk Kreis Plön gGmbH unterstützt Menschen mit Beeinträchtigungen.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Bike-Leasing.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten zwischen 30-35 Stunden pro Woche.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagoge oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Lebenshilfewerk Kreis Plön gGmbH ist ein Unternehmen im sozialen Dienstleistungsbereich und Trägerin von Einrichtungen zur Förderung und Betreuung, zur Rehabilitation und Integration von Menschen mit Beeinträchtigungen. Für unsere Frühförderung in Preetz und mobil im Kreis Plön suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen pädagogischen Mitarbeiter (m/w/d) mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 30,00-35,00 Stunden.

  • Durchführung von Entwicklungsdiagnostik
  • Erstellung der Förderplanung sowie die Durchführung der heilpädagogischen Entwicklungsförderung
  • Begleitende Elternarbeit sowie die Erstellung von Entwicklungsberichten
  • Kooperative Zusammenarbeit mit den Erzieher*innen in den Kindertagesstätten
  • Kooperative Zusammenarbeit mit den Hilfeplaner*innen im Kreis Plön

Voraussetzungen:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation, mit Berufserfahrung
  • Empathie, Teamfähigkeit, Sozialkompetenz
  • Organisationstalent, Belastbarkeit und eigenverantwortliches Handeln
  • Einsatz des privaten Fahrzeuges für die notwendigen Fahrten
  • Führerschein Klasse B

Wir bieten:

  • Kollegiales Arbeitsklima in einem engagierten Team
  • Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
  • 30 Tage Jahresurlaub und 24.12. + 31.12. frei
  • Vergütung in Anlehnung an den TVöD
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Kostenloser externer Beratungsdienst (beruflich und privat)
  • JOBRAD / Bike-Leasing
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Kontaktdaten:

Lebenshilfewerk Kreis Plön gGmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogischen Mitarbeiter (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Lebenshilfewerk Kreis Plön gGmbH und deren Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen und Qualifikationen dazu passen.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Empathie, Teamfähigkeit und Sozialkompetenz unter Beweis stellen. Konkrete Situationen helfen, deine Fähigkeiten greifbar zu machen.

Tip Nummer 3

Netzwerke mit anderen Fachleuten im sozialen Dienstleistungsbereich. Besuche relevante Veranstaltungen oder Online-Meetings, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zur Zusammenarbeit mit Erzieher*innen und Hilfeplaner*innen zu beantworten. Überlege dir, wie du kooperative Ansätze in deiner Arbeit umsetzen würdest, um das Team zu unterstützen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogischen Mitarbeiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Empathie
Teamfähigkeit
Sozialkompetenz
Organisationstalent
Belastbarkeit
Eigenverantwortliches Handeln
Kenntnisse in Entwicklungsdiagnostik

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar:Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Pädagogischer Mitarbeiter. Erkläre, warum du dich für die Lebenshilfewerk Kreis Plön gGmbH interessierst und was dich an der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen reizt.

Hebe relevante Erfahrungen hervor:Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im Bereich Heilpädagogik oder vergleichbaren Qualifikationen. Nenne spezifische Beispiele, wie du Entwicklungsdiagnostik durchgeführt oder Förderpläne erstellt hast.

Zeige deine sozialen Kompetenzen:Da Empathie, Teamfähigkeit und Sozialkompetenz wichtige Anforderungen sind, solltest du in deiner Bewerbung konkrete Situationen beschreiben, in denen du diese Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Dies kann durch Beispiele aus vorherigen Tätigkeiten oder Praktika geschehen.

Prüfe deine Unterlagen sorgfältig:Bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle geforderten Nachweise, wie deinen Führerschein, beigefügt sind.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfewerk Kreis Plön gGmbH vorbereitet

Bereite dich auf die Entwicklungsdiagnostik vor

Informiere dich über verschiedene Methoden der Entwicklungsdiagnostik, die in der Frühförderung verwendet werden. Zeige im Interview, dass du mit den gängigen Verfahren vertraut bist und bereit bist, diese anzuwenden.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

Da die Zusammenarbeit mit Erzieher*innen und Hilfeplaner*innen wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung nennen, die deine Teamarbeit und Kooperationsfähigkeit unter Beweis stellen.

Zeige Empathie und Sozialkompetenz

Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur empathischen Kommunikation und zum Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigungen betreffen. Überlege dir, wie du in schwierigen Situationen reagiert hast und welche Strategien du anwendest, um Unterstützung zu bieten.

Frage nach der Unternehmenskultur

Zeige Interesse an der Lebenshilfewerk Kreis Plön gGmbH, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und zum Team stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an einem langfristigen Engagement im Unternehmen.