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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst unsere Produkte verkaufen und Kundenbeziehungen aufbauen.
- Arbeitgeber: Ein herzliches Familienunternehmen mit einem authentischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, familiäre Atmosphäre und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines bodenständigen Teams und gestalte aktiv unseren Erfolg mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Verkauf und gute Kommunikationsfähigkeiten sind wichtig.
- Andere Informationen: Wir schätzen Authentizität und Teamgeist in unserem Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind ein kleines Familienunternehmen mit einem unkonventionell herzlichen Management. Unser Team besteht aus bodenständigen und authentischen Menschen. Wir suchen einen Vertriebsmitarbeiter, der uns auf unserem Weg begleitet.
Vertriebsmitarbeiter/in gesucht (m/w/d), Vollzeit, unbefristet (Verkaufsberater/in) Arbeitgeber: Lebensmittel Becker GmbH u. Co.KG
Kontaktperson:
Lebensmittel Becker GmbH u. Co.KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter/in gesucht (m/w/d), Vollzeit, unbefristet (Verkaufsberater/in)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Familienunternehmens. Zeige in deinem Gespräch, dass du zu den bodenständigen und authentischen Menschen passt, die sie suchen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Verkaufsfähigkeiten und deinen Umgang mit Kunden verdeutlichen. Das zeigt, dass du die richtige Person für die Position bist.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über das Unternehmen und die Branche zu erfahren. Empfehlungen oder Einblicke von aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern können dir wertvolle Informationen liefern.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Dies kann helfen, eine Verbindung zum Management aufzubauen und deine Motivation zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter/in gesucht (m/w/d), Vollzeit, unbefristet (Verkaufsberater/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Familienunternehmen und seine Werte. Verstehe die Unternehmenskultur und die Art der Produkte oder Dienstleistungen, die sie anbieten. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben zu verdeutlichen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Vertriebsposition relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Erfahrung im Vertrieb, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil dieses Teams werden möchtest. Hebe hervor, wie deine Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und was du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.
Sorgfältige Überprüfung: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebensmittel Becker GmbH u. Co.KG vorbereitest
✨Sei authentisch
Da das Unternehmen Wert auf bodenständige und authentische Menschen legt, ist es wichtig, dass du während des Interviews du selbst bist. Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich in deinen Antworten.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Geschichte und den Werten des Unternehmens vertraut. Wenn du im Interview zeigst, dass du die Philosophie des Familienunternehmens verstehst und schätzt, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb unter Beweis stellen. Das hilft dir, deine Eignung für die Position klar zu kommunizieren.
✨Stelle Fragen
Zeige Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen stellst. Frage nach der Teamdynamik oder den Zielen des Unternehmens, um zu zeigen, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
