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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Behinderung bei der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben und gestalte kreative Angebote.
- Arbeitgeber: LebensWerkstatt für Menschen mit Behinderung e.V., führendes Sozialunternehmen in Heilbronn-Franken.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsmanagement.
- Andere Informationen: Regelmäßige Fortbildungen und attraktive Mitarbeiterangebote wie Jobrad und Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen mit Behinderung und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung oder Erfahrung in der Pflege, hohe Motivation und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 39900 - 56300 € pro Jahr.
Die LebensWerkstatt für Menschen mit Behinderung e.V. ist das führende Sozialunternehmen für Menschen mit geistiger Behinderung im Erwachsenenalter in der Region Heilbronn-Franken. Wir sind mit ca. 750 Mitarbeitenden an neun Standorten von Heilbronn bis Crailsheim in den Bereichen Arbeit, Förderung, Bildung und Wohnen tätig. Ca. 1.500 Menschen mit geistiger Behinderung werden durch uns bei der selbst gestalteten Teilhabe am gesellschaftlichen Leben unterstützt. Für unseren Förderbereich in Heilbronn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Mitarbeiter im Gruppendienst (m/w/d) unbefristet in Teilzeit (50 - 80%).
Ihre Aufgaben:
- Sie unterstützen Menschen mit einer schweren geistigen und/oder körperlichen Mehrfachbehinderung bei der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben.
- Gemeinsam mit unseren Fachkräften gestalten Sie lebenspraktische, soziale, arbeitspädagogische und kreative Angebote.
- Die Assistenz bei der Einnahme von Mahlzeiten sowie die Übernahme von pflegerischen Tätigkeiten runden Ihr Aufgabenprofil ab.
Ihr Profil:
- Ausbildung als Heilerziehungshelfer, Krankenpflegehelfer (m/w/d) oder praktische Erfahrung in der Pflege, auch im familiären Umfeld.
- Hohe Motivation und Freude an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung, die einen erweiterten Unterstützungs- und Pflegebedarf haben.
- Teamfähigkeit, Flexibilität und Kreativität.
- Stabile Persönlichkeit.
- Eine positive Einstellung zum christlich-diakonischen Auftrag.
Wir bieten:
- Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Sozialunternehmen.
- Gegenseitiges Kennenlernen im Rahmen einer Hospitation und eine strukturierte Einarbeitung.
- Regelmäßige inner- und außerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich attraktiver Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Jobrad).
- Zuschuss zum Deutschland-Jobticket.
- Geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtdienst von Montag bis Freitag.
- 39-Stunden-Woche bei Vollzeit und 30 Tage Urlaub sowie 2 zusätzliche Regenerationstage.
- Vermögenswirksame Leistungen und Entgeltumwandlung zur privaten Altersvorsorge.
- Günstige Kfz-Versicherungskonditionen des öffentlichen Dienstes für Ihren Privat-Pkw und Mitarbeiterrabattprogramm "Corporate Benefits".
- Tarifliche Vergütung und Sozialleistungen inkl. betrieblicher Altersvorsorge (ZVK) nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes (entspricht TVöD) in Entgeltgruppe S 02 / S 04 (Gehaltsrahmen bei Vollzeit: 39.900 Euro bis 56.300 Euro Jahresbrutto).
Mitarbeiter im Gruppendienst für den Förderbereich (m/w/d) Arbeitgeber: LebensWerkstatt für Menschen mit Behinderung e. V.
Kontaktperson:
LebensWerkstatt für Menschen mit Behinderung e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter im Gruppendienst für den Förderbereich (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter im Gruppendienst interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem Kennenlerngespräch oder einer Hospitation, um einen besseren Eindruck von der Arbeit und dem Team zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in ähnlichen Bereichen arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir bei deiner Bewerbung hilft.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die LebensWerkstatt und ihre Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unterstützung von Menschen mit Behinderung passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen und Anforderungen direkt an der Quelle erhältst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter im Gruppendienst für den Förderbereich (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du für die Arbeit mit Menschen mit Behinderung brennst.
Pass dein Anschreiben an: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Erzähl uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Hebe deine Motivation hervor: Erkläre uns, warum du gerade in unserem Förderbereich arbeiten möchtest. Deine Leidenschaft für die Unterstützung von Menschen mit Behinderung sollte klar rüberkommen!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LebensWerkstatt für Menschen mit Behinderung e. V. vorbereitest
✨Informiere dich über die LebensWerkstatt
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die LebensWerkstatt für Menschen mit Behinderung e.V. verschaffen. Schau dir ihre Mission, Werte und die verschiedenen Angebote an. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder Erfahrung, die zeigen, wie du Menschen mit Behinderungen unterstützt hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten und deine Empathie zu demonstrieren und machen deinen Beitrag greifbarer.
✨Zeige Teamfähigkeit und Flexibilität
In der Arbeit mit Menschen mit Behinderung ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen und wie du flexibel auf unterschiedliche Bedürfnisse reagierst. Das wird den Interviewern zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frag nach den konkreten Aufgaben im Gruppendienst oder wie die Einarbeitung aussieht. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Arbeitsweise erfahren möchtest.